Onko olemassa taloustieteilijän ammattia? Mikä on taloustieteilijän työ? Taloustieteilijän toiminnalliset vastuut yrityksessä

Työttömät eläkeläiset saavat eläkkeensä korotusta 1.1.2019 alkaen. Kuinka paljon eläkeläisten "palkka" nousee? Kuten Tver-portal.ru sai tietää, eläkkeet nousevat keskimäärin tuhannella ruplasta.

Vakuutuseläkkeen indeksointi suoritetaan 1. tammikuuta alkaen. Eläkkeet nousevat 7,05 prosenttia. Korotus koskee 30 miljoonaa 778 tuhatta kansalaista.

Vuonna 2019 niitä oli vakavia muutoksia: eläkeikä on noussut, sähkölaskut ovat nousseet, elintarvikkeiden hinnat ovat nousseet, verot ovat nousseet jne. Mutta huonojen uutisten mukana tuli hyviä uutisia - eläkeläisten eläkkeitä korotetaan. Keskimäärin koko maassa nousu on 1 000 ruplaa.

Millainen eläkkeiden indeksointi on vuonna 2019 ei-työelämässä oleville eläkeläisille?

Aiemmin eläkkeiden indeksointia tehtiin helmikuun 1. päivästä, mutta vuonna 2019 määräaikoja siirrettiin 1. tammikuuta. Eri eläkeläiset saavat erilaisen lisän - jotkut enemmän, jotkut vähemmän, mutta keskimäärin koko maassa se on 1 000 ruplaa. Viranomaiset ilmoittivat, että vuoteen 2024 mennessä eläkkeiden suuruus nostetaan 20 000 ruplaan.

Uuden vuoden alussa ei-työkykyisten eläkkeensaajien eläkemaksut indeksoidaan 7,05 %:lla. Seuraava indeksointi vaikuttaa sosiaalieläkkeisiin: se toteutetaan 1. huhtikuuta alkaen 2,4 %:n suuruisena. Tässä tapauksessa etu on 9 215 ruplaa. Myös sosiaalimaksuja - kerta-, kuukausi-, hautaus- ja muita - päätettiin korottaa 3,1 prosenttia.

Elokuussa tulee tavanomainen työssäkäyvien venäläisten eläkkeiden uudelleenlaskenta: siihen voidaan lisätä enintään 3 pistettä, joiden hinta on noussut 87,24 ruplaan. Myös kiinteä maksu nousi – 5 334,19 ruplaan. Valtio myöntää hautajaisiin 5 878,05 ruplaa.

Eläkkeiden indeksointi. Kuka saa eläkkeenkorotuksen?

Tavallisten kansalaisten kannalta virkamiesten sanamuoto ei paljastanut korotuksen olemusta. Kysymykset jäivät epäselväksi: 1000 ruplalle. saavatko kaikki eläkeläiset eläkkeensä korotusta tammikuusta 2019 alkaen? Tuleeko siitä kiinteä summa? Kuinka kauan kestää maksaa luvattu tuhat?

Hallitus pitikin mielessään eläkevakuutuksen vuosittaista indeksointia, joka tehtiin perinteisesti helmikuussa. Mutta toisin kuin aiemmin tehdyt uudelleenlaskelmat, luvattu nousu ei ole sidottu todelliseen inflaatiotasoon. Vuoteen 2018 asti ei-työikäisten eläkkeensaajien maksuja korotettiin kahdesti: helmikuussa suunnitellulla määrällä ja huhtikuussa viime vuoden tulosten eli todellisen inflaation perusteella.

Indeksointi toteutetaan uudella tavalla vuoden 2018 lopulla asetetusta inflaatiosta riippumatta, koska suunniteltu lisäyskerroin ylittää aluksi sen. Tämä mahdollistaa paitsi vakuutusmaksujen nopeamman kasvattamisen, myös indeksointiajan siirtämisen vuoden alkuun.

Eläkkeiden korotuksen määräajat

Hakemus maksujen korottamiseksi 1 000 ruplaa. kuukaudessa tai 12 000 ruplaa. vuodessa monia eläkeläisiä johdettiin harhaan. Nousevatko maksut vuonna 2019 todella kuukausittain 1 000 ruplaa, mikä lisää eläkkeitä 12 000 ruplaa vuoden loppuun mennessä?

Itse asiassa indeksointi suoritetaan vain kerran - vuoden 2019 alussa. Tammikuun 1. päivästä alkaen eläkeläiset saavat 1 000 ruplan korotuksen. edut ympäri vuoden, mikä yhteensä lisää 12 000 ruplaa. vuoden mukaan. Eläkkeiden korotettu taso kasvu huomioiden pysyy koko vuoden 2019 ajan seuraavaan indeksointiin asti, joka suoritetaan tammikuussa 2020.

Itse hinta on 1000 ruplaa. hallitus on määrännyt tilastolliseksi keskimääräiseksi määräksi. Eläkkeitä indeksoidaan 7,05 %:lla, joka keskimääräisen eläkkeen suuruuden perusteella on tuhat.

Tuo on keskimääräinen koko Eläkemaksut, joiden määrä on 14,4 tuhatta ruplaa, korotetaan tammikuussa 2019 15,4 tuhanteen ruplaan. Koko vuoden keskimääräinen eläkeläinen saa 15,4 tuhatta ruplaa. kuukausittain (1 tuhat ruplaa enemmän kuin vuonna 2018). Vuoden aikana hänen tulonsa kasvavat luvatulla 12 tuhannella ruplalla.

Tällaisia ​​indeksointeja on tarkoitus tehdä vuosittain tammikuussa vuoteen 2024 asti, eli 6 vuoden aikana maksut kasvavat 1 000 ruplaa, mikä johtaa lopulta eläkkeiden nousuun 14 tuhannesta ruplasta. jopa 20 tuhatta ruplaa.

Kuinka paljon eläkeläisten maksut kasvavat?

Summa 1000 ruplaa. hallitus on määrittänyt sen ohjeeksi. Perinteisesti korotus sidottiin Venäjän keskimääräiseen eläkkeeseen.

Huomautus! Ennen uudistusta eläke nousi keskimäärin 500 ruplaa.

Korotus ei kuitenkaan tapahdu kiinteän summan lisäämisenä, vaan indeksointijärjestelmän mukaisesti. Toisin sanoen kasvun laskemiseen käytetään kerrointa.

Luvattu "1000 ruplan korotus". – Tämä on 7,05 % keskimääräisestä 14 141 ruplan eläkkeestä.

Tämä tarkoittaa, että korkeampia etuuksia saavat eläkeläiset voivat odottaa merkittävää lisäystä. Esimerkiksi ne, jotka saavat 25 000 ruplaa, saavat korvauksen 1 762,5 ruplaa ja vakuuden 40 000 ruplaa. nousee vastaavasti 42 820 ruplaan.

Kaikki eivät kuitenkaan saa keskimääräistä korkeampaa vanhuuseläkettä. Siksi monien eläkeläisten bonus ei saavuta luvattua 1 000 ruplaa. Joten 10 000 ruplan maksuihin lisätään vain 705 ruplaa. ja eläke 7000 ruplaa. nousee 493,5 ruplaa.

Kenelle eläkettä korotetaan 1 000 ruplaa vuonna 2019? kuukaudessa

Työministeri Topilin kutsui ei-työvoimaisia ​​eläkeläisiä "uudistuksen pääasiallisiksi edunsaajiksi". Tämä tarkoittaa, että eläkeiän nostamisesta saadut varat käytetään tämän nimenomaisen venäläisryhmän maksujen korottamiseen.

Luvattu lisäpalkkio tammikuusta 2019 alkaen myönnetään vain ei-työssä oleville eläkeläisille, jotka saavat vakuutuseläkemaksua.

Eläkeikäiset venäläiset, jotka jatkavat työtä, eivät saa lisäpalkkiota. Tämän eläkeläisryhmän indeksointi jäädytettiin jo vuonna 2016, eikä muutoksia ole odotettavissa jatkossa. Ainoa, mihin työssäkäyvät eläkeläiset voivat luottaa, on elokuun maksujen uudelleenlaskenta eläkepisteiden nousun vuoksi. Mutta tällaisen lisämaksun määrä ei ylitä 250 ruplaa, koska vuoden aikana yksittäisen kertoimen koko ei voi kasvaa enempää kuin 3 pistettä.

Työssäkäyvä eläkeläinen voi irtisanoa työnsä ja jäädä eläkkeelle saadakseen korotetut maksut huomioiden kaikki puuttuneet indeksit, mukaan lukien vuoden 2019 alkuun suunniteltu uudelleenlaskenta.

Eläkkeitä nostetaan edelleen

Vakioindeksijärjestelmä muuttuu kokonaan vuodesta 2019 alkaen. Jos uudelleenlaskenta suoritettaisiin vanhojen standardien mukaan, vuonna 2019 lisämaksu olisi keskimäärin 570 ruplaa.

Vuoden 2018 lopussa inflaatioennuste on noin 4 %. Näistä indikaattoreista huolimatta maksut kasvavat 7 %, mikä ylittää merkittävästi inflaation. Korotus ei siis ainoastaan ​​kompensoi eläkkeen heikkenemistä, vaan varmistaa myös reaalitulojen kasvun.

On kuitenkin otettava huomioon, että tulevaisuudessa 1000 ruplaa korotetaan. laskee suhteellisesti. Myös tämän summan ostovoima heikkenee merkittävästi.

Vertaileva analyysi auttaa arvioimaan maksujen todellista kasvua.

Taulukko 1. Eläkkeiden maksujen indeksointijärjestelmä

Kuten näemme, maksujen kasvu itse asiassa ylittää suunnitellun inflaation 2,3–2,75 %. Mutta ei tiedetä, mikä on todellinen inflaatio ja kuinka paljon 1000 ruplaa "maksaa". 6 vuodessa eläkeuudistuksen loppuun mennessä.

1.1.2018 alkaen ei-työssäkäyvien kansalaisten vakuutuseläkkeiden määriä tarkistetaan.

19. joulukuuta 2016 annetun liittovaltion lain nro 416-FZ "Eläkerahaston talousarviosta" 8 §:n mukaisesti Venäjän federaatio vuodelle 2017 ja suunnittelukaudelle 2018 ja 2019”, eläkekertoimen kustannukset 1.1.2018 alkaen vahvistettiin määräksi 81 ruplaa 49 kopekkaa, kiinteä maksuindeksikerroin 1.1.2018 alkaen 1,037 .

Esimerkki. Työtön kansalainen A. on vanhuuseläkkeen saaja. Joulukuussa 2017 hänen eläke oli 10 003,55 ruplaa. 127 304 eläkekertoimelle. Vakuutuseläkkeen kiinteän maksun määrä on 4805,11 ruplaa. Vakuutuseläkkeen ja kiinteän maksun yhteismäärä joulukuussa 2017 oli 14 808,66 ruplaa.

1.1.2018 alkaen vanhuuseläkkeen määrä lasketaan uudelleen kirjanpidosta uusi arvo eläkekerroin 81,49 ruplaa. ja on 10374,00 ruplaa. (127,304 * 81,49 = 10 374,00 ruplaa), kiinteän maksun määrä 1.1.2018 alkaen lasketaan uudelleen ottaen huomioon uusi kiinteän maksun indeksointikerroin 1,037 ja on 4 982,90 ruplaa. (4805,11 * 1,03 = 4982,90 ruplaa). Näin ollen vanhuuseläkkeen ja kiinteän maksun määrä on 1.1.2018 alkaen: 10374,00 + 4982,90 = 15356,60 ruplaa ja nousee 548,24 kopekkaa joulukuuhun verrattuna.

Useita vuosia kestäneiden Venäjän talouden kielteisten kehityssuuntien valossa kansalaisilla ei ole kiirettä kasvattaa kulutuskorejaan - on selvää, että kriisi on iskenyt venäläisten lompakoihin konkreettisesti. Valtiolla tiedetään olevan aukkoja vuonna 2018 - ja tähän liittyen useat analyytikot ovat ilmaisseet pettymyksensä sosiaalimaksujen tason nostamisesta. Tämä aihe huolestuttaa eniten venäläisiä eläkeläisiä. Millainen on eläke vuonna 2018 ja onko vähimmäisedun korottamisen edellytyksiä? Tarkastellaanpa pääteesejä.

Miten he lupaavat korottaa vähimmäiseläkettä 1.1.2018 alkaen?

"Minimieläke" on ehdottoman ehdollinen termi Venäjän federaation lainsäädännössä, ja se tarkoittaa määrää, joka maksetaan kuukausittain ihmisille, joiden palvelusaika ja ikä vastaavat eläkestandardeja, mukaan lukien ne, jotka eivät saa muun tyyppisiä eläke-etuuksia.

Toimeentulominimimäärä lasketaan kuluvan vuoden parametreista, hintojen nousun tasosta sekä muista valtion taloudellisen tilan indikaattoreista. Jokaisella Venäjän federaation alueella elintasopalkalla on eri arvot, ja jos vähimmäiseläke ei saavuta tasoaan, puutetta tuetaan aluekassan varoilla.

Kysymys vähimmäismäärästä vuonna 2018 olisi eriytettävä kansalaisten karttumisluokkien mukaan:

Vakuutuseläke (iän mukaan) edellyttää naisten eläkkeelle siirtymistä 55 vuoden jälkeen ja miesten 60 vuoden jälkeen vähintään 7 vuoden eläkkeelle (vuoteen 2024 asti tämä standardi nousee 15 vuoteen). 8 703 ruplaa – tämä on vähimmäismäärä, johon vakuutuseläkkeen saajat voivat luottaa vuonna 2018. Uuden vuoden tammikuun 1 päivästä Moskovan eläkeläisille luvataan maksaa kaksi kertaa niin paljon - 17 500 ruplaa.

Sosiaalieläke on etuuksia, joita maksetaan säännöllisesti niille kansalaisille, jotka eivät saa kuukausittaista vakuutusmaksua, mutta tarvitsevat valtion tukea tietyistä syistä (työkyvyttömyyden, elättäjän menettämisen, poissaolon vuoksi). Vuonna 2018 hallitus lupaa indeksoida tämä tyyppi hyötyjä 3,7 prosenttia. Ja uuden vuoden huhtikuusta lähtien sosiaalieläkkeen koon odotetaan olevan 8 742 ruplaa.

Myös vähimmäiseläkettä indeksoidaan 3,7 %:lla, eikä sitä tehdä pääsääntöisesti helmikuussa, vaan 1. tammikuuta alkaen. Mutta työssäkäyvien eläkeläisten edut pysyvät ennallaan elokuuhun 2018 saakka - tästä kuusta alkaen eläkkeet lasketaan uudelleen ottaen huomioon heidän työpisteiden arvonnousu.

Venäjän vähimmäiseläkkeen koko vuonna 2018 lasketaan kaavalla:

Kiinteä summa + vakuutusmaksu,

missä viimeinen arvo on yksittäisten pisteiden summa * hinta. 78,58 ruplan sijasta pisteen hinta vuonna 2017 suunnitellaan kiinteäksi 81,49 ruplaan.

Miten eläkeläisen vähimmäiselinkustannukset eroavat Venäjän alueilla?

Ensimmäinen laajan korotuksen aalto on suunniteltu tammikuussa, mutta kaikki eläkeläiset eivät saa samaa summaa, vaikka heillä olisi samat saavutukset työiän suhteen. Lisäksi paikalliset budjetit voivat uudesta vuodesta alkaen ottaa asukkailleen käyttöön lisämaksuja. Miten vähimmäiseläkkeiden koko vaihtelee Venäjän alueilla?
Kuten jo todettiin, Moskovan asukkaat voivat vaatia yhtä maan korkeimmista eläkkeistä - heidän kooksi on asetettu 17 500 tuhatta.

Korkein vähimmäiseläke-etuus on keskuspiirissä - 9,5-9,6 tuhatta ruplaa. kirjataan Voronežin, Kostroman, Smolenskin alueilla ja alhaisimmat - Kurskin ja Bryanskin alueilla, täällä vähimmäiseläke ei ylitä 7,5 tuhatta ruplaa.

Indikaattorit ovat korkeammat Luoteispiiri– esimerkiksi Murmanskissa ja Arkangelin alue vähimmäiseläke on yli 12,5 tuhatta ruplaa ja Nenetsien autonomisessa piirikunnassa - yli 18 tuhatta ruplaa. Samaan aikaan Pietarissa, Leningradin ja Novgorodin alueilla on joitakin alueen alhaisimpia vähimmäispalkkoja - noin 8,8 tuhatta ruplaa.

Eteläisellä alueella Volgogradin ja Rostovin alueiden eläkeläiset voivat luottaa korkeimpaan "minimipalkkaan", täällä etuuden määrä on 9,4 tuhatta ruplaa. Samaan aikaan Adygean ja Kalmykian asukkaat saavat alueen pienimmät summat - alle 8,7 tuhatta ruplaa.

Noin 9-9,3 tuhatta ruplaa - tämä on "minimipalkka" Volgan liittovaltion asukkaille Udmurtiassa, Tatarstanissa ja Kirovin alueella. Saratovin ja Orenburgin alueet ovat suuruusluokkaa takana - täällä vähimmäiseläke on 7,7 tuhatta ruplaa.

Uralin piirissä on varsin korkeita vähimmäiseläkkeitä. Jamalo-Nenetsien ja Hanti-Mansin autonomisissa piirikunnissa eläkeläiset elävät 12-14 tuhannella ruplasta, kun taas Tjumenin ja Tšeljabinskin alueilla eläke on paljon pienempi - noin 9,3 tuhatta ruplaa.

Siperian piirin korkein vähimmäiseläke on 9,7 tuhatta ruplaa. tallennettu Burjatian tasavallassa, Trans-Baikal-alueella, Novosibirskin alueella. Mutta Kemerovossa alhaisimmat eläkeluvut saavuttavat tuskin 8,8 tuhatta ruplaa.

Korkeimmat eläkkeet on tarkoitettu Kaukoidän liittovaltiopiirin asukkaille. Jakutiassa, Kamtšatkassa, Chukotkassa eläkeläiset saavat etuuksia 17-21 tuhatta ruplaa. Samaan aikaan alhaisimmat luvut havaitaan Amurin alueella ja Primorskyn alueella - noin 9,6 tuhatta ruplaa.

Mutta Pohjois-Kaukasuksen liittovaltion piirissä eläkeläiset saavat etuuksia - maan alhaisimpia. Karatšai-Tšerkessiassa, Pohjois-Ossetiassa, Ingušiassa ja Stavropolin alueella nämä maksut ovat 7,6-8 tuhatta ruplaa.

Vähimmäiseläke vuonna 2018 Venäjän alueittain: taulukko

625

Jo 1. tammikuuta ei-työkykyisten eläkkeensaajien (vanhuus-, työkyvyttömyys- ja elättäjänmenetys) työeläke nousee 3,7 prosenttia. Tämä indeksointi toteutetaan kuukautta tavallista aikaisemmin, koska hallitus on päättänyt indeksoida tällaiset eläkemaksut yli inflaatiovauhdin, joka vuonna 2017 oli ennätyksellisen alhaalla (alle 3 %).

Huomio

Eläkkeiden indeksoinnin moratorio vuonna 2018 säilyy – eli jo eläkkeellä olevat työssäkäyvät kansalaiset voivat laskea vain uudelleenlaskettavaksi 1. elokuuta alkaen edellisen vuoden eläkepisteiden perusteella. He voivat vastaanottaa kaikki moratorion aikana menettäneet indeksointi.

Kuva pixabay.com

Eläkemaksujen indeksoinnin lisäksi vuonna 2018 Venäjän kansalaisten eläketurvan perusteisiin tulee muutoksia, jotka vaikuttavat eläkkeelle jäämisen edellytyksiin eläkeiän saavuttaessa ja työssäkäyvien kansalaisten eläkeoikeuksien muodostumiseen. Toinen uuden vuoden alkamisen yhteydessä eläkeläisiä askarruttava kysymys on, tuleeko sellaista (valitettavasti, mutta ei - tällä kertaa sellaista maksua ei tule).

Eläkkeiden indeksointi vuonna 2018

28. joulukuuta 2013 annetun lain nro 400-FZ säännösten mukaan kansalaisten vakuutus- (työ)eläkkeet on indeksoitava vuosittain helmikuun 1 päivästä alkaen edellisen vuoden inflaatiotasoon ja jos Eläkekassalla on lisärahoitusta, indeksointi suoritetaan uudelleen 1. huhtikuuta. Mutta uusi vuosi on perinteinen Työeläkkeiden indeksointimenettely muuttuu: niiden nousu tapahtuu kuukautta aikaisemmin - jo.

Eläkekassan maksamat sosiaalieläkkeet ja muut sosiaalimaksut, ylennetään tavalliseen tapaan todelliseen hintojen kasvun tasoon vuonna 2017:

Samaan aikaan vakuutuseläkkeiden nousu. Muistakaamme, että työssäkäyvien kansalaisten eläkkeiden indeksointi keskeytettiin vuonna 2016 maan vaikean taloustilanteen vuoksi. Tämä jäädytys auttoi valtiota säästämään 12 miljardia ruplaa. Kaikki puuttuneet indeksoinnit on kuitenkin korvattava kansalaiselle jo valmiiksi.

Eläkkeenkorotus 1.1.2018 alkaen (viimeisimmät uutiset)

Valtionduuman 15. joulukuuta 2017 hyväksymän lain mukaisesti (hallitus esitti lakiesityksenä nro 274624-7) vakuutuseläkkeiden indeksointimenettelyn muuttamisesta vuonna 2018 kaikentyyppisiä eläkkeitä (vanhuus-, työkyvyttömyys-, perhe-eläkkeet) pitäisi nostaa 1. tammikuuta 2018 alkaen 3,7 %. Aiempi työeläkkeiden korotus on keskeytetty vuoden 2019 alkuun asti, eikä tämä korotus koske työssäkäyviä eläkeläisiä (ks. lain teksti alla).

On pidettävä mielessä, että mikä tahansa vakuutuseläke koostuu kahdesta osasta:

• kiinteä maksu(tai FV) on valtion takaama vakioarvo (kaikille vastaanottajaluokille se on asetettu kiinteään summaan);
• suoraan vakuutus osa- tämä on yksilöllinen laskettu arvo, joka riippuu työn aikana ansaittujen eläkepisteiden määrästä.

Tammikuun indeksointi vaikuttaa molempiin eläkkeen osiin seuraavasti:

1. Kiinteää maksua korotetaan 3,7 % ja se pysyy ennallaan 4982 ruplaa 90 kopekkaa, sen nousu tai vähennys on laillisesti vahvistettu tietyille kansalaisryhmille 28. joulukuuta 2013 annetussa laissa nro 400-FZ;
2. Eläkkeen vakuutusosa riippuu suoraan eläkkeensaajan ansaitsemista pisteistä, joiden hinta nousee tammikuun 1. päivästä 3,7 % ja on 81 ruplaa 49 kopekkaa.

Huomio

Vuonna 2017 maan todellinen inflaatio oli enintään 3 prosenttia. Näin ollen hallituksen esittämä 1,037-kertainen eläkkeiden korotus vuonna 2018 kattaa muodollisesti kuluttajahintojen nousun (vaikkakin absoluuttisessa arvossaan tämä nousu on tietysti hyvin pieni - korotus tulee olemaan jopa vähemmän kuin edellisinä vuosina).

Eläkeläisten sosiaalimaksujen korotus vuonna 2018 helmikuun 1

Helmikuun 1. päivästä 2018 alkaen myös kaikkia eläkerahaston sosiaalisia maksuja lisätään (indeksointi) eri kansalaisryhmille (vammaiset, veteraanit, Venäjän sankarit jne.). Ne tarjotaan kuukausittaisena käteismaksuna (MCB), jonka olennainen osa on myös joukko sosiaalipalveluita (NSS).

Yleensä NSU koostuu kolmesta osasta (lääkkeet, matka- ja parantolahoito) ja sitä tarjotaan eläkeläisen valinnan mukaan kahdella tavalla:

• luontoissuorituksina (eli suoraan sosiaalipalvelujen kautta);
• rahallisesti, kun kieltäydyt luonnollisesta ruoasta.

Tällaisten palveluiden sarjan hinta (jokainen osa erikseen) määräytyy lain mukaan ja nousee suoraan suhteessa kuukausimaksun (EDV) kasvuun - ts. samalla prosentilla. Vuonna 2018 tämä lisäys on suunniteltu alle 3 %:n tasolle, joten edunsaajat tuskin kokevat tällaista nousua. EDV:n ja NSU:n alustavat arvot vuonna 2018 löytyvät taulukosta.

Huomio

Näin ollen 1.2.2018 alkaen sosiaalimaksut (mukaan lukien joukko sosiaalipalveluja) on tarkoitus indeksoida viime vuoden todelliseen inflaatiotasoon. Valtioneuvoston päätösluonnoksessa tämä arvo vahvistettiin 3,2 prosenttiin, mutta todellinen inflaatio jää alle 3 prosenttiin, joten nousu jää vielä pienemmäksi (sama koskee lapsilisää vuonna 2018).

Sosiaalieläkkeen indeksointi vuonna 2018 1. huhtikuuta alkaen 4,1 %

Sosiaalieläke on erityinen eläkkeen muoto, jolle on ominaista eläkkeensaajan puute palvelun pituus. Tällainen eläke määrätään kiinteämääräisenä lailla. Ja pääsääntöisesti sosiaalieläkkeiden koko on huomattavasti pienempi kuin laskennalliset työeläke- (vakuutus)eläkkeet.

On huomattava, että kahden viime vuoden aikana sosiaalieläkkeiden vakiintuneet kasvuvauhdit ovat laskeneet. Joten huhtikuussa 2017 tämäntyyppinen eläke indeksoitiin vain 1,5 %. Vuonna 2018 tämän tyyppisen eläketurvan tason on tarkoitus saavuttaa tavanomainen (ennen kriisiä) nousu - sosiaalieläkkeiden ennustettu kasvu huhtikuussa 2018 on noin 4,1 %.

Näin ollen yksi vuoden 2018 positiivisista muutoksista on elinkustannusten (LS) tuntuva nousu maassa, myös alueittain erikseen. Samalla perustettu pääministeri mahdollistaa kaikkien ei-työssä oleville eläkeläisille lisämaksun (ns sosiaalilisät toimeentulorajaan asti- liittovaltion ja alueelliset), jos heidän eläkkeensä on hyväksyttyjä arvoja pienempi.

Huomio

Lain mukaan kansalaiseläkkeen tason tulee aina olla ei ole pienempi kuin alueen toimeentuloraja, jossa hän asuu (siksi hallituksen näennäisesti oudot lausunnot, että "Venäjällä ei ole pienituloisia eläkeläisiä"- he kaikki saavat eläkkeitä yhdessä muiden kanssa sosiaalietuudet vähintään PM.

Vuodesta 2010 lähtien eläkehakemuksissa on jo ollut sosiaalietuuksien saamista koskeva osio. Jos eläkkeesi on määrätty ennen vuotta 2010, etkä jättänyt erillistä lisähakemusta ja eläkkeen määrä on alle alueella vahvistetun toimeentulorajan, sinun on otettava itsenäisesti yhteyttä Eläkekassan alueellisiin elimiin.

Eläkkeenkorotus vuonna 2018 Venäjällä työskenteleville eläkeläisille

Duumassa hyväksytyt lait eivät sisällä muutoksia vuodelle 2018 eläkkeellä olevalle työväestölle. Tämä tarkoittaa, että työssäkäyvät eläkeläiset saavat jatkossakin eläkemääriä ilman vuosittaista indeksointia.

Tämä eläkkeiden indeksoinnin moratorio toimii seuraavasti:

• Ne kansalaiset, jotka jäivät eläkkeelle ennen 1.2.2016 ja säilyttivät työpaikka, ovat pysyneet ilman eläkkeensä korotusta helmikuusta 2016 lähtien.
• 1.2.2016 jälkeen eläkkeelle siirtyneiden kansalaisten osalta yksilöllistä eläkekerrointa (IPC) laskettaessa huomioidaan kaikki eläkkeen saamispäivänä tapahtuneet korotukset.
• Jos jatkat työskentelyä ja saat samalla eläkettä, kaikkia myöhempiä indeksointeja työskentelypäivästä ei enää sovelleta.

Huomio

Työssäkäyvillä eläkeläisillä on oikeus korottaa eläkettä vain vuosittaisella työnantajan mukaisella uudelleenlaskelmalla. Kunkin vuoden elokuun 1 päivästä alkaen tällaisten kansalaisten eläkkeet nousevat pistemäärällä, joka on otettu huomioon edellisenä vuonna työskentelyjaksolta ja vakuutusmaksujen suorittamisesta tänä aikana. Mutta enintään 3 pistettä vuodessa!

Esimerkki siitä, kuinka työssäkäyvät eläkeläiset laskevat eläkeindeksin uudelleen eläkekassassa

Nainen, syntynyt 1.5.1962, jäi eläkkeelle vuonna 2017 laissa säädetyssä ajassa ja jatkaa työssä. Mitä indeksointeja otetaan huomioon eläkkeen suuruutta määritettäessä? Ja mistä lähtien eläkkeen indeksointi lopetetaan?

Tämän naisen eläke lasketaan 1.5.2017. IPC:tä laskettaessa otetaan huomioon kaikki hyväksytyt eläkkeen kasvuindeksit vuodesta 2015 alkaen 1.5.2017 asti.

• Yhden eläkekertoimen hinta otetaan 5.1.2017 alkaen - tämä on 78,58 ruplaa.
• Vakuutuseläkkeeseen sisältyvä kiinteä maksu otetaan huomioon indeksointi huomioon ottaen 1.5.2017 alkaen ja se on 4805,11 ruplaa.

Edelleen, edellyttäen, että palkkatyötä tehdään jatkuvasti, kaikki myöhemmät laulun indeksoinnit nimityksen jälkeen keskeytetään. Nuo. tehtyä indeksointia ei enää sovelleta tämän naisen eläkkeeseen. Ja tämä jatkuu, kunnes hän lopettaa työnsä tai irtisanoo työnantajansa.

Eläkkeen indeksointi työssäkäyvän eläkeläisen irtisanomisen jälkeen vuonna 2018

Vuonna 2017 hyväksyttiin laki, jonka mukaan irtisanomisen jälkeistä eläkkeiden uudelleenlaskenta-aikaa muutettiin. Vuonna 2018 työssäkäyvät eläkeläiset voivat saada eläkettä kaikilla puuttuvilla indekseillä irtisanomisen jälkeisestä kuukaudesta alkaen. Samaan aikaan eläkeläisen itse ei tarvitse hakea lisähakemusta eläkekassaan, koska tämä uudelleenlaskenta perustuu kokonaan työnantajien kuukausittaiseen raportointiin!

Aiemmin eläkeläinen sai työstä lähtemisen jälkeen uudelleenlaskelman saamastaan ​​eläkkeestä ottaen huomioon kaikki indeksoinnit kolmessa kuukaudessa:

• ensimmäinen kuukausi on raporttien toimittaminen työnantajille eläkekassalle organisaatiossa työskentelevistä kansalaisista;
• toinen kuukausi - tiedot työn tosiasiasta ladattiin yhteen valtakunnallisesti toimivaan ohjelmistopakettiin;
• kolmas on Venäjän federaation eläkerahaston alueellisen elimen hyväksymä uudelleenlaskentaa koskeva päätös.

Huomio

Vuonna 2018 työnteon lopettaneiden kansalaisten eläkkeiden laskenta-aikaa lyhennetään ottaen huomioon työn aikana jääneet indeksit. Tämä on mahdollista voimaantulon jälkeen 1.1.2018 alkaen liittovaltion laki nro 134-FZ, päivätty 1. heinäkuuta 2017.

Menetettyjen korotusten lisäkertymä on kuitenkin teknisistä syistä sama kestää myös useita kuukausia. Mutta tämän jälkeen, kun maksetaan jo uudelleen laskettua eläkettä 3 kuukauden jälkeen, maksetaan lisämaksu koko irtisanomisen jälkeisen ajan.

Tämä innovaatio koskee vain lomautettuja. 1.1.2018 jälkeen. Jos eläkeläinen eroaa esimerkiksi joulukuussa 2017, hänen eläkkeensä indeksointi suoritetaan vasta 1. huhtikuuta 2018 alkaen - ilman lisämaksua tammi-maaliskuussa (eli nämä kuukaudet menetetään) .

Tuoreimmat uutiset ja viimeisimmät muutokset eläkkeissä

Kuten on jo käynyt selväksi, eläkkeiden nousu uuden vuoden aikana useimmille eläkeläisten luokille (tuskin havaittavissa) tai, kuten suurelle työssäkäyvien eläkeläisten ryhmälle -. Mutta uudessa vuonna vaatimukset lisääntyvät jo muodostuneisiin eläkeoikeuksiin ja -tasoon palkat Venäjän kansalaiset eläkkeelle:

Venäjän eläkejärjestelmään ei ole odotettavissa muita merkittäviä muutoksia vuonna 2018. Erityisesti monet odottavat 5 000 ruplaa ei makseta vuonna 2018- kyseessä oli kertaluonteinen kertalisämaksu, joka kuului kaikille eläkkeensaajille tammikuussa 2017 vastineeksi vuonna 2016 jätetystä lain edellyttämästä lisäindeksoinnista (eikä yksinkertaisesti ole syytä maksaa sitä vuonna 2018) .

Huomio

Ja todella yksi harvoista hyviä uutisia venäläisille - ei ole vielä tehty päätöstä siitä, mikä on olennaista niille, jotka ovat edelleen työssä tai suunnittelevat eläkkeelle jäämistä (mukaan lukien vuonna 1958 syntyneet miehet ja vuonna 1963 syntyneet naiset).

Tuleeko eläkeläisille 5 000 ruplan kertamaksu vuonna 2018?

Vuoden 2017 alussa kaikentyyppisten eläkkeiden saajat työskentelyn tosiasiasta riippumatta saivat 5 000 ruplan lisämaksun. Tämä toimenpide oli tarpeen nykyisessä taloudellisesti epävakaassa tilanteessa.

Taustalla korkeatasoinen inflaation ja eläkkeiden ylimääräisen indeksoinnin kyvyttömyyden vuoksi vuonna 2016 päätettiin suorittaa kertaluonteinen maksu kansalaiseläkkeiden lisäksi (laki nro 385-FZ, 22.11.2016). Siten venäläisten eläkkeet "indeksoitiin ehdollisesti uudelleen", joista monet pitivät tätä yksinkertaisesti uudenvuoden lahjana.

Tällä hetkellä maan taloudellinen tilanne on hallituksen mukaan normalisoitumassa. Kuluttajahintojen nousu (inflaatio) ei ylitä 12 kuukauden aikana 3 % ja eläkkeet nousivat vuonna 2017 yhteensä kahden indeksoinnin mukaan 5,78 %.

Nouseeko eläkeikää vuonna 2018 (viimeisimmät uutiset)

Viime vuosina venäläisille puhutuin ja akuutein asia on kysymys eläkeiän nostamisesta. Monissa muissa maissa, myös Neuvostoliiton jälkeisissä maissa, vastaavat päätökset on jo tehty ja niitä pannaan täytäntöön.

• Esimerkiksi tammikuusta 2017 alkaen Valko-Venäjällä eläkeikää nostetaan vuosittain kuudella kuukaudella, kunnes naiset täyttävät 58 vuotta ja miehet 63 vuotta. Kazakstanissa pätevät samat arvot - naisille 58-vuotiaille, miehille 63-vuotiaille.
• Monissa kehittyneissä maissa, kuten Saksassa, miehistä tulee eläkeläisiä 65-vuotiaana ja naisista 60-vuotiaana.
• Ukrainassa Verhovna Rada hyväksyi eläkeuudistusta koskevan lain, joka sisälsi myös nykyisen eläkeiän korotuksen.

Huomio

Nyt tämä asia on noussut kärkeen Venäjällä. Hallituksen mukaan se johtuu ensisijaisesti siitä, että maassa työikä on nousussa - ts. Noin kolmasosa venäläisistä lopettaa työnteon myöhemmin eläkkeelle jäätyään.

Tämän toimenpiteen suuren epäsuosion vuoksi Venäjän hallitus ei kuitenkaan ole vielä hyväksynyt lopullinen päätös eläkeiän pidentämisestä (vaikka monet pitävät tätä asiaa ratkaistuna ja panevat merkille, että sitä aletaan toteuttaa todennäköisesti seuraavien presidentinvaalien jälkeen, jotka pidetään maaliskuussa 2018 - mutta toistaiseksi nämä ovat vain huhuja).

Kuinka monta pistettä ja työkokemusta tarvitset jäädäksesi eläkkeelle vuonna 2018?

Vuodesta 2015 lähtien on ollut voimassa kansalaisten työeläkkeiden (vakuutus) laskentapistejärjestelmä, jossa työnantajan eläkekassalle maksama määrä vakuutusmaksut heidän työntekijöilleen muunnetaan ruplista suhteellisiin arvoihin (pisteisiin). Vuodelta huomioon otettavien maksujen määrä korreloi valtioneuvoston hyväksymän maksujen enimmäismäärän kanssa, joka vastaa 10 eläkepistettä(tämä on enimmäismäärä, joka voidaan saada vuodessa).

Mutta saadakseen oikeuden jäädä vanhuuseläkkeelle yleisesti vahvistetuissa aikarajoissa, sitä on noudatettava kolme pakollista ehtoa:

• laissa säädetyn iän saavuttaminen;
• vakuutus(työ)kokemuksen saatavuus;
• yksilöllisen eläkekertoimen (IPC) vakiintuneen arvon olemassaolo tai toisin sanoen eläkepisteiden koko.

On huomattava, että tämä koskee vain vanhuuseläkkeitä! Muut pakolliset eläkkeet eläkevakuutus(vammaisuuden vuoksi, elättäjän menettämisen vuoksi) nimitetään itsenäisesti työkokemuksen pituudesta (vakuutus) ja saatujen pisteiden määrästä.

Huomio

Vuodesta 2018 lähtien pakollisena edellytyksenä eläkkeen myöntämiselle eläkeiän saavuttaessa (tällä hetkellä naisilla 55 vuotta ja miehillä 60 vuotta) on ollut eläkkeen saatavuus. 9 vuoden kokemus ja 13,8 pistettä yksilöllinen eläkekerroin (IPC).

Esimerkki eläkepisteiden laskemisesta vuosilta 2015-2018

Vuonna 1965 syntyneen miehen virallinen palkka ennen tuloverotusta (NDFL) on 30 000 ruplaa (vastaavasti vuosiansiot 360 000 ruplaa). Oletetaan, että tämän kansalaisen palkka ei ole koskaan noussut vuoden 2015 jälkeen. Samaan aikaan hänestä ei tehdä vähennyksiä eläkkeen rahastoivasta osasta, koska hän on syntynyt ennen vuotta 1967. Siten työnantaja maksaa tämän miehen vakuutusmaksut henkilökohtaiselle henkilökohtaiselle tilille, joka on 16% tuloista ennen tuloverotusta - eli 16% × 360 000 = 57 600 ruplaa vuodessa. Lasketaan kuinka monta pistettä tämä mies on ansainnut vuodesta 2015, jolloin uusi eläkekaava astui voimaan.

Hallitus hyväksyy vuosittain näihin tarkoituksiin ns palkkaero, pakollisten maksujen määrä, joista Venäjän federaation eläkerahastoon kansalaisen henkilökohtaiselle tilille on 16%. Näin ollen maassa vakiintunut enimmäispalkka vuosina 2015-2018 on seuraavat arvot (katso alla oleva taulukko).

Vuonna 2018 eläkerahastoon suoritettavien maksujen vakuutuspohja on 15.11.2017 annetun valtioneuvoston asetuksen nro 1378 mukaan 1 021 000 ruplaa. Silloin vuodelle huomioitujen vakuutusmaksujen enimmäismäärä 10 pisteellä on 163 360 ruplaa (lisäys lähes 17 % vuoteen 2017 verrattuna).

Huomio

Siksi jokainen vuonna 2018 ansaittu rupla "heikkenee" siirrettäessä eläkepisteisiin suhteessa vuoteen 2017 välittömästi 1 - (1 / 1,17) = 15% ja vuoden 2015 tasoon verrattuna - yli 30! Näin ollen kunnollisten eläkeoikeuksien muodostamiseen ei riitä pelkkä jatkuva korkea palkka. Jotta niiden määrä ei pienenisi vuosi vuodelta uuden eläkekaavan mukaan palkan tulee kasvaa vähintään 10 % vuodessa(katso taulukko yllä).

Palataanpa esimerkkiimme. Muuntaaksesi 30 000 ruplan kuukausiansiot pisteiksi, sinun on korreloitava palkkatiedot (ottaen 16% vuosituloista, joka tarkasteltavassa esimerkissä on 57 600 ruplaa vuodessa) vahvistettuihin raja-arvoihin ja kerrottava 10: llä:

• 57600 / 113760 × 10 = 5,06 kansalaisen ansaitsemaa pistettä vuonna 2015;
• 57600 / 127360 × 10 = 4,52 pistettä vuonna 2016;
• 57600 / 140160 × 10 = 4,11 pistettä vuonna 2017;
• 57600 / 163360 × 10 = 3,53 pistettä ansaitaan vuonna 2018.

1.1.2019 alkaen venäläiset hakevat eläkkeitä uusien sääntöjen mukaan. Pääuutena on, että eläkeiän asteittainen nostaminen alkaa tänä vuonna. Mutta koska sen seurauksena työntekijöiden määrä kasvaa tulevina vuosina, useita toimenpiteitä on hyväksytty samanaikaisesti, ja ne alkavat toimia ikääntyneiden työntekijöiden oikeuksien suojelemiseksi.

Vanhuus lakkautetaan: aktiivinen liikunta ei ole enää nuorten etuoikeus. Kuva: Sergei Mikheev/RG

Mitkä ovat tärkeimmät muutokset?

1 Nykyisten eläkkeiden indeksointi

Ensinnäkin nykyisistä eläkeläisistä. Säästyneet rahavarat käytetään ei-työelämässä olevien eläkeläisten eläkkeiden korottamiseen. He saivat tammikuun eläkkeensä indeksointiin 7,05 prosentilla.

Lisäksi jo toista vuotta vakuutuseläkkeitä on indeksoitu kuukausi tavallista aikaisemmin: ei helmikuun 1. päivästä, vaan tammikuun 1. päivästä. Ja tästä vuodesta lähtien tästä määräyksestä tulee pysyvä, se on kirjattu laissa.

Indeksoinnin jälkeisen korotuksen määrä herättää monia kysymyksiä. Keskimääräinen vanhuusvakuutuseläke nousi tuhannella ruplasta - viime vuoden 14 414:stä 15 430 ruplaan. Samalla kunkin eläkkeensaajan eläkkeen korotus laskettiin yksilöllisesti, Eläkekassa muistutti. Mitä suurempi summa on ostettu kansalaiselta aikana työelämä eläkeoikeudet (kokemus, ansiot, vakuutusmaksut, eläkekertoimien määrä), erityisesti suurempi koko vakuutuseläke ja siten sen korotuksen määrä indeksoinnin jälkeen.

Taulukosta näkyy selkeästi eläkkeenkorotuksen määrä indeksoinnin jälkeen riippuen eläkkeensaajan vuonna 2018 saamasta summasta.

Niille, jotka jatkavat työskentelyä eläkkeen saamisen jälkeen, sen tarkistamismenettely pysyy samana: tällaisille kansalaisille maksetaan eläkettä sen rekisteröintihetkellä määrätyn suuruisena, ottamatta huomioon vuotuinen indeksointi, ja ne lasketaan uudelleen elokuussa. Korotus on henkilökohtainen ja riippuu tietyn eläkkeensaajan palkan suuruudesta ja hänestä edellisenä vuonna eläkekassaan siirrettyjen vakuutusmaksujen määrästä. Kun eläkeläinen lopulta lähtee töistä, eläkekassa laskee välittömästi hänen eläkkeensä uudelleen korottamalla sitä kokonaisindeksikertoimella - välittömästi kaikille "käsittelyvuosille".

Mitä tulee kuukausittaiseen käteismaksuun, jonka jotkut etuoikeutetut luokat saavat eläkkeen mukana, se indeksoidaan edellisen vuoden tapaan helmikuun 1.

2 Lisäkorotus kyläläisille

Vähintään 30 vuotta maataloudessa työskennelleiden kyläläisten kiinteä eläkkeen maksu nousi tammikuun 1. päivästä yleisen indeksoinnin lisäksi 25 prosenttia. Vakuutuseläkkeen kiinteä maksu on 1.1. alkaen kaikille eläkeläisille 5 334 ruplaa ja entisiä työntekijöitä maatalous, vastaavasti 1333 ruplaa enemmän. Tämä lisä maksetaan jo indeksoidun eläkkeen lisäksi. Tämän seurauksena maaseudun asukkaat saavat kaksinkertaisen korotuksen.

Tärkeä seikka: saadakseen korotetun kiinteän maksun eläkeläisen on asuttava maaseutualueilla(jos hän muutti kaupunkiin ja on rekisteröity uuteen osoitteeseen, se tarkoittaa, että hän on lakannut olemasta maaseudun asukas).

Kenen katsotaan "työskennelleet maataloudessa"? Hallitus hyväksyi päätöksellään luettelon työpaikoista, toimialoista, ammateista, yhteensä yli 500 kohdetta. Siihen kuuluvat maatalousyritysten, kolhoosien, yksityistilojen, MTS:n, maatalousosuuskuntien työntekijät sekä johto: valtiontilojen johtajat, kolhoosien puheenjohtajat, työpajojen ja prikaatien päälliköt jne. Listalle sisältyi myös vastaavia erikoisuuksia: vesiinsinöörit, maanparannustyöntekijät, maanhoitajat, energiainsinöörit jne. Pääasia, että heidän työpaikkansa on maatalousyritys.

Eläkekassa teki uudelleenlaskennan automaattisesti kaikille maaseudun eläkkeensaajille - eläketiedoston tietojen perusteella. Jos jollakin on epäilyksiä tai kysymyksiä, voit ottaa yhteyttä Eläkekassan asiakaspalveluun selvityksen saamiseksi.

3 Miten eläkeikä nousee?

"RG" kirjoitti tästä paljon, mutta saamme paljon kysymyksiä lukijoiltamme. Vuonna 1963 syntyneet naiset ja vuonna 1958 syntyneet miehet ovat aiempien standardien mukaan (55 vuotta ja 60) vuonna 2018 eläkkeelle jääneet iät. Vuodesta 2019 alkaen eläkeikää nostetaan asteittain - vuosi kerrallaan - kunnes yläraja saavutetaan - naisilla 60 vuotta ja miehillä 65 vuotta. Tämä tapahtuu vuonna 2023, jolloin siirtymäkausi päättyy.

Samanaikaisesti kahtena ensimmäisenä vuonna - vuosina 2019 ja 2020 - sovelletaan presidentin ehdotuksesta etuoikeutettua korotusmenettelyä: eläke voidaan myöntää kuusi kuukautta aikaisemmin kuin vasta vahvistettu ikä. Yksityiskohdat ovat taulukossa.

Infografiikka "RG": Leonid Kuleshov / Irina Nevinnaya

4 Kuka saa varhaiseläkkeitä?

Lisäksi joidenkin sosiaalisesti haavoittuvien kansalaisryhmien edut on säilytetty. Näin ollen eläkeikä pohjoisen alkuperäiskansojen edustajille sekä niille, jotka saavat vakuutuseläkkeet Tekijä: sosiaalisista syistä(nämä ovat tietyntyyppisiä sairauksia).

Monilapsisten äitien etuja on laajennettu. Suoraan varhaiseläke(verrattuna 60-vuotiaiden naisten uuteen eläkeikään), jonka saavat kolmen lapsen äidit (jotka ovat synnyttäneet ja kasvattaneet vähintään kahdeksan vuoden ikään asti) - he voivat hakea eläkettä kolme vuotta aikaisemmin, että on 57-vuotias. Jos naisella on neljä lasta, eläke voidaan myöntää neljä vuotta aikaisemmin kuin yleisesti vahvistettu ikä - 56 vuotta. Ja viiden lapsen äidit jatkavat eläkkeelle 50-vuotiaana (eli 10 vuotta uutta eläkeikää vanhempana).

5 Miten varhaiseläkeläisiä suojellaan?

On selvää, että koska ikärajan nousun myötä eläkeläisiä jää lähivuosina vähemmän, työssäkäyvän väestön määrä kasvaa. Työministeriö ei odota tässä suhteessa vakavaa pahenemista työmarkkinoilla. Suojelemiseksi on kuitenkin annettu useita lakeja työoikeudet vanhemmat työntekijät, tarkemmin sanottuna esieläkeiässä olevat.

Ensinnäkin itse varhaiseläkeikä määritellään nyt viideksi vuodeksi ennen eläkkeen syntymistä (joissakin tapauksissa mukaan lukien varhaiseläke).

Toiseksi esieläkeläisiä suojeltiin perusteettomilta irtisanomisilta. Tästä (samoin kuin palkkaamisesta kieltäytymisestä) on nyt otettu käyttöön rikosoikeudellinen vastuu. Vastuulliset virkamiehet ovat vastuussa työnantajan puolelta, tällaiset muutokset on tehty Venäjän federaation rikoslakiin. Oikeuden päätöksellä rikkomukseen syyllistynyttä voidaan tuomita sakkoon enintään 200 tuhatta ruplaa tai pakollinen työ 360 tunnin ajaksi.

Kolmanneksi päätettiin antaa iäkkäille työntekijöille (esieläkeiästä alkaen) mahdollisuus huolehtia terveydestään. Esieläkeläiset voivat saada työnantajaltaan vuosittain kaksi palkallista vapaapäivää töistä lääkärintarkastukseen - ennaltaehkäiseviin lääkärikäynteihin, testeihin ja diagnostisiin tutkimuksiin. Kaikki muut työntekijät saivat saman oikeuden, mutta vain yhden päivän ja kerran kolmessa vuodessa. Palkka näistä päivistä lasketaan työntekijän keskiansioiden perusteella.

Infografiikka "RG":

6 Mitä toimenpiteitä toteutetaan, jos työpaikka menetetään?

Jos varhaiseläkeläinen kuitenkin menettää työpaikkansa, hänellä on useita mahdollisuuksia parantaa taloudellista tilannettaan valtion tuella.

Alueellisilla työvoimapalveluilla on tästä vuodesta alkaen erityisiä koulutusohjelmia esieläkeläisille. Tämä sisältää uusien ammattien hallitsemisen, uudelleenkoulutuksen ja jatkokoulutuksen omalla tai siihen liittyvällä alalla. Päätavoitteena on lisätä kypsän henkilöstön kilpailukykyä nuoriin verrattuna.

Mielenkiintoinen kohta: eivät vain työttömät kansalaiset (jotka ovat virallisesti rekisteröityneet työvoimapalveluun) voivat saada koulutusta. Uudelleenkoulutus on mahdollista myös "ennakolta", menettämättä työpaikkaa - työvoimatoimisto on velvollinen ottamaan vastaan ​​ja auttamaan, vaikka esieläkeläinen säilyttää työpaikkansa, mutta haluaa vahvistaa asemaansa tai esimerkiksi vaihtaa ammattiaan.

7 esieläkeopiskelijaa saa stipendin

Jos työvoimaviranomainen lähettää varhaiseläkeläisen uudelleenkoulutukseen, hänellä on oikeus stipendiin:

jos irtisanomisesta opintojen alkamiseen on kulunut alle 12 kuukautta ja varhaiseläketyöntekijä on työskennellyt yrityksessä vähintään 26 viikkoa ennen irtisanomista, apurahaa maksetaan 75 prosenttia vuoden keskiansiosta. viimeiset kolme työkuukautta (mutta ei korkeampi tai pienempi kuin enimmäismäärä ja minimikoko työttömyysetuudet aluekertoimen huomioon ottaen);

jos kansalainen työskenteli alle 26 viikkoa ennen irtisanomista, stipendi maksetaan tietylle henkilölle koulutuksen alkamista edeltävänä päivänä maksettavan työttömyysetuuden suuruisena;

jos irtisanomisesta on kulunut vuosi tai enemmän tai jos kansalainen irtisanottiin rikkomuksen vuoksi työkuri, stipendi maksetaan työttömyysetuuden vähimmäismäärän suuruisena aluekerroin huomioiden;

jos kansalainen käy uudelleenkoulutuksessa, koska hän ei pysty selviytymään aikaisemmista velvollisuuksistaan ​​työtapaturman tai ammattitaudin aiheuttaman terveydenhuollon vuoksi, hänelle maksetaan kolmen viimeisen työkuukauden keskipalkka (mutta enintään enimmäistyöttömyysetuus).

8 Milloin työttömyysetuutta maksetaan?

Täällä irtisanottujen varhaiseläkeläisten ja muiden työttömien menettely on suunnilleen sama, mutta iäkkäille kansalaisille tarjotaan nyt joitain etuja.

Työttömyysetuus työvoimatoimistoon ilmoittautuessa lasketaan viimeisen työpaikan keskiansioiden perusteella kolmen kuukauden ajalta ennen irtisanomista.

Kolmen ensimmäisen kuukauden aikana etuus on 75 prosenttia keskipalkasta; seuraavat kolme kuukautta - 60 prosenttia. Mutta ei suurempi kuin hyväksytty enimmäisetuuden määrä eikä pienempi kuin sen vähimmäismäärä. Tällöin etuutta maksetaan enintään kuudelta kuukaudelta vuoden aikana. Niille, jotka etsivät työtä ensimmäistä kertaa tai eivät ole työskennelleet yli vuoteen, sekä jos heidät on irtisanottu "pykälän nojalla", etuus maksetaan vain kolmelta kuukaudelta vuoden aikana ja sen suuruinen. hyväksytty vähimmäismäärä.

Infografiikka "RG": Aleksanteri Chistov / Irina Nevinnaya

9 Muita etuja varhaiseläkkeelle jääneille

Mitä tulee esieläkeikäisiin kansalaisiin, jotka, muistuttakaamme, tästä vuodesta on viisi vuotta ennen eläkkeen saamisen syntymistä, he ovat saaneet etuoikeuksia.

Näin ollen esieläkeläisten etuuksien maksuaika on kaksinkertainen "tavallisiin" työttömiin verrattuna: se on enintään 12 kuukautta 18 kuukauden sisällä.

Lisäksi tätä ajanjaksoa voidaan pidentää: jos esieläkeläisellä on pitkä työhistoria (miehillä yli 25 vuotta ja naisilla 20 vuotta tai hänellä on kertynyt riittävästi kokemusta varhaiseläkkeen hakemiseen), etuuden maksuaika pitenee. kahdella viikolla miehille ja naisille 20 vuoden kokemuksella jokaista vuotta kohti.

Samalla otettiin käyttöön rajoitus myös etuuden maksimikestolle: enintään 24 kuukautta 36 kuukauden sisällä.

Myös varhaiseläkeläisten etuuden määrä on edullisempi.

kolmen ensimmäisen kuukauden aikana työttömäksi rekisteröitymisestä se on 75 prosenttia viimeisen työpaikan keskiansiosta;

seuraavien neljän kuukauden aikana - maksetaan 60 prosenttia keskiansioista;

jatkossa etuus on 45 prosenttia keskipalkasta.

Myös enimmäisetuuden määrää on rajoitettu. Hallitus hyväksyy tämän standardin vuosittain. Vuonna 2019 esieläkeiän kansalaisten työttömyysetuuden enimmäismäärä on 11 280 ruplaa.

10 Voit jäädä varhaiseläkkeelle

Lopuksi, jos työtöntä varhaiseläkettä ei voida työllistää, työnvälitystoimisto voi tehdä hänelle etukäteishakemuksen vakuutuseläkkeen rekisteröimiseksi. Mutta aikaisintaan kaksi vuotta ennen yleisesti vahvistettua eläkeikää. Samalla kansalaisella tulee olla riittävä vakuutuskokemus: miehillä vähintään 25 vuotta ja naisilla vähintään 20 vuotta.

Eläkekysymyspankki

Kuinka saada "maaseutu" bonus, jos ammattiasi ei ole luettelossa

Hei! Minulla on kysymys "maaseututuesta". Kuuluvatko maatalouden lentäjät maataloustyöntekijöiden luokkaan, mikä antaa heille oikeuden eläkelisään? En löytänyt tällaista luokkaa hallituksen hyväksymästä luettelosta.

[sähköposti suojattu]

"Luettelossa tehtävistä, ammateista, tehtävistä, erikoisaloista, joiden mukaan vahvistetaan vakuutuseläkkeen kiinteän maksun suuruus..." (hyväksytty Venäjän federaation hallituksen asetuksella nro 1440 29.11.2018), erikoisalaa "maatalouden ilmailulentäjä" ei ole ilmoitettu.

Mutta samassa hallituksen asetuksessa 1440 määrätään, että työministeriö ja sosiaalinen suojelu Venäjän federaatio voi Venäjän federaation maatalousministeriön ehdotuksesta ja yhteisymmärryksessä eläkerahaston kanssa vahvistaa hyväksytyssä luettelossa mainitun "töiden, toimialojen, ammattien, virkojen, erikoisalojen tunnistetiedot", jos sellaisia ​​on työllä, tuotannolla, ammatilla, asemalla ja erikoisalalla oli "muita nimiä". Kuten Eläkesäätiössä selitetään, tämä mahdollistaa bonuksen saamisen eläkkeensaajille, jotka tosiasiallisesti kuuluvat kiinteän maksun korotuksen ehtoihin, mutta heidän työpaikkansa ja toimintatapansa työtoimintaasiakirjoihin kirjatut tiedot, muotoiltiin eri tavalla.

Voidaanko jo määrätty eläke peruuttaa?

Olen eläkkeellä pohjoisen palveluksen takia, mutta iän vuoksi joudun vielä työskentelemään kolme vuotta. Perutaanko pohjoisen palveluksen etueläke? jatkan työtäni.

Kaukopohjolassa ja vastaavilla alueilla työstä varhaiseläkkeellä saavien eläkeikää aletaan nousta asteittain ensi vuodesta alkaen. Jos eläke on kuitenkin jo määrätty, eläkkeensaaja saa edelleen maksuja muutoksista huolimatta.

Infografiikka "RG": Aleksanteri Chistov / Irina Nevinnaya

Milloin kolmen lapsen äitien eläke-etuus alkaa astua voimaan?

Nimeni on Ljudmila, olen syntynyt 1966, minulla on kolme lasta (syntynyt 1986,1989,1991), kokemus 22 vuotta. Milloin jään eläkkeelle? Uuden eläkejärjestelmän mukaan - 58-vuotiaana, mutta koska minulla on kolme lasta - näyttää olevan 55. Onko näin? Voisitko selventää.

Ljudmila Nevelskaja

Uuden lain mukaan vuonna 1966 syntyneet naiset jäävät eläkkeelle 58-vuotiaana. He saavuttavat tämän iän vuonna 2024. Jos nainen on kuitenkin kasvattanut kolme alle 8-vuotiasta lasta ja hänellä on vähintään 15 vuoden työkokemus, hänellä on oikeus jäädä varhaiseläkkeelle monilapsisena äidinä kolme vuotta ennen uutta eläkeikää eli 57-vuotiaana. vuotta vanha (eikä 55-vuotiaana, kuten päätit). Tämä etuus alkaa toimia vuonna 2023, sillä siihen asti monilapsiset äidit voivat jäädä eläkkeelle aikaisemmassa iässä (vuonna 2019 ja vuoden 2020 ensimmäisellä puoliskolla - 55 vuotta ja 6 kuukautta, vuoden 2021 toisella puoliskolla ja vuoden 2022 ensimmäisellä puoliskolla - 56 vuoden ja 6 kuukauden iässä) mennessä yhteisiä perusteita aivan kuten muutkin naiset. Voit siis jäädä varhaiseläkkeelle kolmen lapsen äitinä vuonna 2023, kun täytät 57 vuotta. Naiset, joilla on neljä lasta, saavat myös oikeuden varhaiseläkkeelle. He voivat tehdä tämän neljä vuotta ennen uutta eläkeikää, 56-vuotiaana. Ensimmäinen vuosi, jolloin tämä etuus toimii, on 2021. Muistutamme myös, että naisilla, jotka ovat kasvattaneet viisi lasta, on oikeus eläkkeeseen 50 vuoden iästä alkaen. Tämä etu on voimassa tänään ja jatkuu myös tulevaisuudessa.

Muuttuuko eläkkeen määrä muuton yhteydessä?

Kuinka saada selville, leikataanko eläkettäsi esimerkiksi muuttaessa toiselle alueelle Kaukoitä Venäjän etelä- vai länsipuolelle? En saa tähän kysymykseen selkeää vastausta Eläkekassan paikalliselta osastolta!

Venus K.

Muuttaessaan toiselle alueelle, Kaukopohjolaa ja vastaavia alueita lukuun ottamatta, eläkeläinen jatkaa hänelle kuuluvan eläkkeen saamista vahvistettu määrä. Sen koko voi kasvaa/laskua vain tietylle alueelle perustetun eläkkeensaajan vähimmäistoimeentulopalon vuoksi (koskee ei-työssäkäyviä eläkeläisiä). Esimerkiksi eläkeläiselle määrättiin eläke 7 tuhatta ruplaa, mutta sen koko nostettiin 9 tuhanteen hänen asuinalueensa elinkustannusten mukaisesti. Muutossa eläkkeen lisämaksu (noihin 7 000 ruplaan) joko kasvaa tai laskee riippuen eläkkeensaajan elinkustannuksista, jotka ovat sijoittautuneet alueelle, jonne hän aikoo muuttaa.

Toinen kohta koskee siirtymistä Kaukopohjolan alueilta ja vastaavilta alueilta tai näille alueille.

1. Eläke määrättiin Kauko Pohjan alueilla ja vastaavilla alueilla asuvalle kansalaiselle, ja sitä korotettiin vastaavalla aluekertoimella. Tällöin eläkettä alennetaan tällä vahvistetulla kertoimella muuttaessaan Kaukopohjolan alueelta (vastaava alue). Kaukopohjolan alueelle (vastaava alue) muutettaessa eläkettä korotetaan.

2. Kansalaiselle voidaan myös määrätä korotettu eläke pohjoisen erikoistyökokemuksen päätyttyä. Tällöin eläkettä määrättäessä kiinteä maksu nousee suoraan, eikä eläkkeen suuruus muutu muuttaessa.