Kurssit työvoimakeskuksessa. Ammatillinen koulutus työttömille kansalaisille. Kuinka hakea työttömän etuuksia ja etuuksia

• Oikeudellinen sääntely taloudelliset suhteet
  • Taloudelliset suhteet oikeudellisen sääntelyn kohteena
  • Käsite ja merkit yritystoimintaa
  • Talousoikeus ja sen lähteet
• Yrittäjyyden (taloudellisen) toiminnan subjektien oikeudellinen asema
  • Omistusoikeus ja muut esineoikeudet
  • Oikeushenkilöt
    • Erilaisia oikeushenkilöitä
    • Oikeushenkilöiden perustaminen, uudelleenorganisointi ja purkaminen
  • Yksittäiset yrittäjät
  • Yritysten maksukyvyttömyys (konkurssi).
    • Menettely konkurssitapausten käsittelyssä välimiesoikeudessa
    • Havainto
    • Taloudellinen elpyminen ja ulkoinen hallinta
    • Konkurssimenettely ja sovintosopimus
• Sopimussuhteiden oikeudellinen sääntely taloudellisen toiminnan alalla
  • Sopimuksen yleiset määräykset
  • Valitut lajit sopimuksia
    • Toimitussopimus
    • Vuokrasopimus
    • Työsopimus
• Taloudelliset kiistat
  • Taloudellisten riitojen käsite ja tyypit. Oikeudenkäyntiä edeltävä menettely heidän ratkaisemiseksi
  • Taloudellisten riitojen käsittely välimiestuomioistuimissa
• Työoikeus oikeusalana
  • Aihe ja rakenne työlaki
  • Työlainsäädännön lähteet
  • Työsuhde
• Työsuhteen ja työsuhteen oikeudellinen sääntely
  • Venäjän federaation työllisyyttä ja työllisyyttä koskeva lainsäädäntö. valtion työvoimaviranomaiset
    • Työsuhteen käsite ja muodot
    • Oikeudellinen asema työttömänä
    • Ammatillinen koulutus työttömille
• Työsopimus
  • Työsopimus: käsite, sisältö, tyypit
  • Johtopäätös työsopimus. Työsuhteen rekisteröinti
  • Työsopimuksen muutos
  • Työsopimuksen irtisanominen
• Työaika ja lepoaika
  • Työaika
  • Aika rentoutua
    • Lomat
• Palkka
  • Konsepti ja järjestelmät palkat
  • Palkkojen oikeudellinen sääntely
  • Tariffijärjestelmä. Korvaukset ja lisämaksut
  • Palkanmaksumenettely
• Työkuri
  • Työkurin varmistamisen käsite ja menetelmät
  • Kurinpitovastuu
• Aineellinen vastuu työsopimuksen osapuolia
  • Taloudellisen vastuun käsite, ehdot ja tyypit
  • Työntekijän taloudellinen vastuu työnantajalle
• Työkiistat
  • Yksittäisten työriitojen käsittely CCC:ssä
  • Yksittäisten työriitojen käsittely tuomioistuimissa
  • Kollektiiviset työriidat
    • Sovittelumenettelyt
    • Lakko-oikeuden käyttäminen
• Hallintorikokset ja hallinnollinen vastuu
  • Hallintooikeuden käsite. Sen aihe ja menetelmä
  • Hallinnollinen vastuu
  • Hallinnollinen rikkomus
  • Hallinnolliset seuraamukset
  • Menettely hallintorikosasioissa

Ammatillinen koulutus työttömille

Useissa tapauksissa tehokkain valtion avun muoto työttömille kansalaisille on heidän ammatillisen koulutuksensa järjestäminen: ammatillinen koulutus, jatko- ja uudelleenkoulutus.

Pointti on, että niitä on erilaisia ​​tyyppejä työttömyys. Erityisesti erotetaan kitkatyöttömyys ja rakenteellinen työttömyys. Kitkatyöttömyys ilmenee tilapäisenä työnmenetyksenä, mukaan lukien työpaikan vaihtaminen, korkeamman palkan etsiminen, paremmat olosuhteet työvoima jne. Tämäntyyppinen työttömyys liittyy yleensä työvoiman liikkumiseen yrityksestä toiseen, alueelta toiselle. Kitkatyöttömyys johtuu työmarkkinoiden teknisistä puutteista, tiedon puutteesta avoimista työpaikoista sekä erosta käytettävissä olevan työvoiman ja tarjolla olevien työpaikkojen välillä.

Rakenteellisen työttömyyden syynä on työvoiman rakenteen ja työpaikkojen rakenteen epäsuhta, joka on seurausta talouden rakenteellisista muutoksista. Tällaiset muutokset johtavat siihen, että joissakin ammateissa kysyntä vähenee jyrkästi tai katoaa kokonaan, kun taas toisilla - mukaan lukien uudet, joita ei aiemmin ollut - se kasvaa.

Ero kitkatyöttömyyden ja rakenteellisen työttömyyden välillä on varsin merkittävä. Jos kitkatyöttömyyden olosuhteissa työttömillä on taitoja, jotka he voivat "myydä" palkattuna, niin rakenteellisen työttömyyden olosuhteissa työttömät eivät pääse töihin - vaikka työpaikkoja olisikin - ilman lisäkoulutusta, uudelleenkoulutusta ja jatkokoulutusta. Näissä olosuhteissa valtion työllisyyspolitiikan osatekijä, kuten työttömien ammatillisen koulutuksen järjestäminen, tulee esiin.

Työttömien ammatillisen koulutuksen ongelma on ajankohtainen myös silloin, kun työttömänä on ammattia vailla oleva kansalaisuus tai jostain syystä - esimerkiksi terveydellisistä syistä - menettänyt työkykynsä. aiemmassa ammatissaan (erikoilassa).

Kaikissa näissä tapauksissa työvoimatoimiston järjestämän työttömien ammatillisen koulutuksen tarkoituksena on lisätä kansalaisten kilpailukykyä työmarkkinoilla, lisätä heidän mahdollisuuksiaan löytää kunnollisesti palkattu työ (tai ansiotyö). Luonnollisesti tätä tarkoitusta varten koulutusta tulisi suorittaa työmarkkinoilla kysytyissä ammateissa (erikoisuuksissa).

Työvoimatoimistojen järjestämän työttömien kansalaisten ammatillisen koulutuksen piirre on, että se on yleensä intensiivistä ja lyhytkestoista - useimmissa tapauksissa sen kesto ei saa ylittää kuutta kuukautta, joissakin tapauksissa - vuotta. Työttömät kansalaiset eivät voi hankkia toista korkea- tai keskiasteen ammatillista koulutusta työvoimatoimiston ohjauksesta.

Tärkeimmät työttömien kansalaisten koulutustyypit ovat:

• ammatillinen koulutus, jonka tarkoituksena on saada opiskelijat nopeasti hankkimaan tietyn työn tai työryhmän suorittamiseen tarvittavat taidot;
• työntekijöiden uudelleenkoulutus hankkimaan uusia ammatteja työskentelyä varten (palkitseva ammatti) näissä ammateissa;
• kouluttaa työntekijöitä, joilla on toisen ammatin ammatteja laajentaakseen työtään ammattimainen profiili ja työmahdollisuuksien saaminen (ansiotyö) yhdistetyissä ammateissa;
• työntekijöiden jatkokoulutus tietojen, taitojen ja kykyjen päivittämiseksi, ammattitaidon lisäämiseksi ja kilpailukyvyn lisäämiseksi olemassa olevissa ammateissa sekä uusien laitteiden, teknologian ja muiden ammatillisen toiminnan profiiliin liittyvien kysymysten tutkimiseksi;
• asiantuntijoiden ammatillinen uudelleenkoulutus lisätietojen, taitojen ja kykyjen hankkimiseksi koulutusohjelmissa, joihin sisältyy uudentyyppisen ammatillisen toiminnan suorittamiseen tarvittavien yksittäisten tieteenalojen, tieteenalojen, tekniikan ja teknologian opiskelu sekä uuden pätevyyden hankkiminen olemassa olevalla alalla koulutus (erikoisuus);
• asiantuntijoiden jatkokoulutus teoreettisen ja käytännön tiedon päivittämiseksi kasvavien pätevyysvaatimusten ja tarpeen hallita uusia ammatillisten ongelmien ratkaisutapoja;
• asiantuntijoiden harjoittelu teoreettisten tietojen, taitojen ja kykyjen muodostamiseksi ja vakiinnuttamiseksi käytännössä, ammatillisten ja organisatoristen ominaisuuksien hankkimiseksi ammattitehtävien suorittamiseen. (Harjoittelu voi olla esim itsenäinen laji koulutus ja yksi opetussuunnitelman osista.)

Työttömien kansalaisten ammatillinen koulutus, jatkokoulutus ja uudelleenkoulutus toteutetaan entiseen tapaan koulutuskeskuksia työvoimapalvelulaitoksissa sekä - työvoimapalveluelinten tekemien sopimusten mukaisesti - ammatillisissa ja täydennyskoulutuslaitoksissa.

Työvoimatoimiston ohjauksessa ammatillista koulutusta suorittaville kansalaisille maksetaan stipendiä, jonka suuruus vaihtelee työttömien luokasta riippuen.

Ammatillinen koulutus on tukea, jota valtio ei voi tarjota kaikille työttömille. Vammaiset työttömät, työttömät kansalaiset kuuden kuukauden työttömyysjakson jälkeen, irtisanotut kansalaiset asepalvelus, sotilashenkilöstön vaimot (aviomiehet) ja asepalveluksesta erotetut kansalaiset, oppilaitoksista valmistuneet sekä ensimmäistä kertaa kansalaiset työnhakijat(aiemmin ei työskennellyt), ilman ammattia (erikoisuus).

Vuonna 2015 Moskovan työ- ja työministeriö sulautui ministeriöön sosiaaliturva väestö. SISÄÄN tällä hetkellä Moskovan väestön työ- ja sosiaaliturvaosasto koostuu kahdesta alaisesta laitoksesta:

1. Valtionhallinnon laitos "Moskovan työvoimakeskus".

2. Valtionhallinnon laitos "Moskovan nuorisotyökeskus".

Nykyään pääkaupungin 11 hallintoalueella on 53 työvoimaosastoa.

Lisätietoja keskusohjauskeskuksesta

Työvoimakeskukset perustettiin toteuttamaan valtion politiikkaa Venäjän federaation kansalaisten työllisyyden varmistamiseksi.

Merkittäväkeskuksen päätoiminta:

1. Neuvoja antava:
   • tarjonta ja kysyntä työmarkkinoilla;
   • työllisyyttä ja työsuhteita sääntelevä lainsäädäntö;
   • mahdollisuudet ammatilliseen koulutukseen, työllistymiseen, avautumiseen oma yritys, erikoisalan valinta, yhdyskuntapalveluun osallistuminen.
2. Tietoa avoimia paikkoja ja apua valinnassa optimaaliset vaihtoehdot työllisyyttä.
3. Ilmaiset kurssit, seminaarit. Ilmaisen koulutuksen järjestäminen uusissa ammateissa työttömiksi rekisteröidyille kansalaisille, jotka ovat ilmaisseet halunsa osallistua koulutusohjelmaan liittovaltion tai kunnallisen budjetin kustannuksella.

Art. 23 Venäjän federaation 19. huhtikuuta 1991 antaman lain nro 1032-1 "Väestön työllisyydestä Venäjän federaatio» ammatillinen koulutus ja ammatillinen täydennyskoulutus työnvälityspalveluun on mahdollista työttömille kansalaisille sekä naisille, jotka ovat äitiysvapaalla ennen lapsen täyttämistä kolme vuotta.

Mitä ilmaisia ​​kursseja CZN tarjoaa?

Tarkemmat tiedot tulee pyytää keskuksen henkilökunnalta. On erittäin harvinaista, että CNC:t toimivat vapaasti etäkursseja tai verkkoseminaareihin. Täällä on kuitenkin tarjolla kokopäiväistä ammatillista koulutusta. Koulutusohjelmien luetteloa tarkistetaan vuosittain työmarkkinoiden tarpeiden mukaan.

Esimerkiksi CZN-suunnassa voit suorittaa seuraavat ilmaiset kurssit Moskovassa:

Erillinen koulutusohjelmien alue Keskusterveyskeskuksessa on hoitohenkilökunnan erikoisala:

• radiologi;
• diagnoosihuoneen laboratorioavustaja;
• ensihoitaja, sairaanhoitaja(sairaanhoitaja);
• lääketieteellinen hieronta asiantuntija;
• fysioterapian kouluttaja;
• fysioterapeutti.

Siirry viralliselle verkkosivustolle

Nykyään työttömyysongelma ja pätevien asiantuntijoiden puute on varsin akuutti. Siksi näiden ongelmien ratkaisemiseksi on perustettu työvoimakeskus, joka auttaa kaikkia löytämään työpaikan ja tarjoaa myös ilmaisia ​​kursseja (kun työttömät ovat toimittaneet kaikki tarvittavat asiakirjat). Toiminta on kokonaisuudessaan suunnattu väestön auttamiseen.

Ilmainen koulutus Työvoimakeskuksesta - kurssiluettelo

Työpörssi on valtion erityinen laitos, joka työllistää työttömiä ja järjestää myös erilaisia ​​ilmaisia ​​kursseja, jotta henkilö voi saada pätevyyden, josta on hyötyä tulevassa työssään. Työvoimakeskuksella on laaja tietokanta erilaisista avoimista työpaikoista ja se etsii hakijalle sopivia työpaikkoja. Apua tarjotaan eri väestöryhmille. Työpörssi maksaa myös kuukausirahaa. Houkuttelevaa tässä on, että henkilö voi oppia tietyn erikoisuuden täysin ilmaiseksi, kun taas monet muut yritykset veloittavat tällaisista palveluista paljon rahaa.

Tietenkin, jotta voit rekisteröityä työvoimakeskukseen, sinun on esitettävä siellä tietyt asiakirjat.

Mitä kursseja työvoimakeskuksesta voi suorittaa?

Työttömille tarjotaan monipuolinen lista ilmaisista ajo-ohjeista, joita heille tarjotaan hakiessaan työvoimavaihtoon. Listalla on sekä ammattialoja että koulutus-, kauppa- ja teollisuus-palvelualan erikoisuuksia. Kansalaisella on oikeus valita, käykö heidän luonaan vai ei, he ovat joka tapauksessa ilmaisia. Kansalainen voi myös valita minkä tahansa haluamansa ja saada niistä hyödyllistä tietoa ja taitoa.

Luettelo kursseista

Luettelo ilmaisista kursseista:

• Tietojärjestelmä. PC-käyttäjä, joka tuntee 1C:n;
• Kuljetus- ja varastologistiikka;
• Perusasiat kirjanpito;
• Tietotekniikka;
• Kampaaja;
• Vartija;
• Nosturin kuljettaja;
• B- ja C-luokan kuljettaja;
• Matkailun hallinta;
• Räätälöidä;
• Kokki;
• varastonhoitaja;
• Kassa;
• Myyntimies.

Työvoimakeskuksilla on erilaisia ​​luetteloita kurssien järjestämiseksi työttömälle väestönosalle. Siksi luettelo voi poiketa yllä olevasta ilmaisten kurssien luettelosta.

Kenellä on oikeus uudelleenkoulutukseen Työvoimakeskuksessa?

Kansalaisilla, jotka eivät ole olleet työssä kuusi kuukautta, on oikeus uudelleenkoulutukseen. Uudelleenkoulutuksen tarkoituksena on antaa työttömälle kansalaiselle mahdollisuus hankkia tietoja ja taitoja toiselta erikoisalalta, jos edellinen ei auttanut häntä löytämään työtä ja henkilö on työtön. Sinulla on myös oikeus valita uusi erikoisala uudelleenkoulutukseen, etuja kertyy vastaavasti kerran kuukaudessa, kunnes vaihto löytää sinulle sopivan työpaikan.

Jos ilmaisten kurssien järjestäminen Moskovassa evättiin, tarkista, oliko tämä päätös laillinen. Löydät vastauksen tästä linkistä:

Kuinka ilmoittautua kursseille Työvoimakeskuksesta?

Jokaisella työvoimakeskuksesta apua hakeneella kansalaisella on oikeus ilmoittautua ilmaisille kursseille. Ilmoittautuaksesi tällaisille kursseille sinun on annettava Vaaditut dokumentit Keskustaan, jotta voit rekisteröityä ilmoittautumispaikassasi, sinun on sitten päätettävä, mille kurssille haluat osallistua. Valinnan jälkeen seuraava askel on tehdä sopimus työvoimakeskuksen kanssa ja jättää hakemus opetussuunnitelma.

Vaaditut dokumentit

Saadakseen apua ja ilmaista koulutusta työttömän on toimitettava työvoimakeskuksesta luettelo kursseille pääsyä koskevista asiakirjoista.

Luettelo vaadituista asiakirjoista:

• työttömän hakemus;
• kansalaisen passi tai muu henkilöllisyyden todistava asiakirja;
• työkirja (jo työskennelleille);
• ammattipätevyyttä koskevat asiakirjat (todistus, todistus, tutkintotodistus jne.);
• todistus keskiansioista viimeisen kolmen kuukauden ajalta (niille, jotka ovat jo työskennelleet);
• vammaisille on toimitettava asiakirja henkilökohtaisesta kuntoutusohjelmasta.

Jotta voit saada palveluita uudelleen, tarjotaan seuraavat:

• Venäjän federaation kansalaisen passi;
• asiakirja henkilökohtaisesta kuntoutusohjelmasta (vammaisille).

Työvoimakeskuksen uudelleenkoulutuksen plussat ja miinukset

Uudelleen hakemisen etuja ovat etuuksien saaminen, pätevä erikoisala, työpaikka sekä erityisiä ohjelmia ah vammaisille ja tuomituille kansalaisille. Uudelleenkoulutus voi auttaa sinua löytämään optimaalinen paikka työskennellä kansalaisen palveluksessa, jos ei ollut mahdollista löytää työtä ensimmäisillä hankituilla taidoilla.

Tämän uudelleenkoulutuksen haittoja ovat, että useimmiten joudut odottamaan opiskelevaa erikoisalaa, eikä koulutusohjelma ole uusin mahdollinen. Lisäksi sinut voidaan poistaa pörssistä, jos sinulle tarjotusta työstä on evätty kaksi kertaa.

Yleisesti ottaen työvoimakeskus on suunniteltu auttamaan työtöntä väestönosaa työnhakupalveluiden tuottamisessa sekä osallistumaan heidän osaamistaan ​​parantavaan koulutukseen. Apu on täysin ilmaista, ja se on työn tarpeessa olevien kansalaisten saatavilla.

Kysymys massatyöttömyydestä ja pätevien asiantuntijoiden saatavuudesta on edelleen varsin ajankohtainen. Apu työnhakuun tai siihen liittyvän työmarkkinoilla kysytyn erikoisalan saamiseen on TE-keskusten päätehtävä. Keskusten työntekijät tekevät paljon työtä tilapäisesti työttömäksi rekisteröityneiden kansalaisten kanssa ottaen huomioon heidän nykyisen koulutuksensa, pätevyytensä, mieltymyksensä, terveydentilan ja monet muut tekijät.

On muistettava, että työvoimakeskukset (joskus kutsutaan myös työvoimapörsseiksi) ovat erikoistuneita instituutioita, jotka tarjoavat avoimia työpaikkoja, turvaavat kansalaisten työllistymisen ja maksavat kuukausittaisia ​​etuuksia.

Yksi työvoimapörssin työalueista on myös erilaisten ilmaisten kurssien pitäminen. Tämä on sitäkin tärkeämpää, koska mikä tahansa yritys veloittaa rahaa hakijan koulutuksesta, ja useimmiten paljonkin. Siksi jokaisella keskuksella on oma luettelo koulutuskursseista eri alueilla Venäjän federaatio, se voi olla erilainen.
Useimmiten Työpörssin tarjoamien kurssien luettelo sisältää:

• Myyjä (yleensä elintarvikkeet);
• Kassa;
• Laskentatoimen perusteet (C1:n tuntemuksella);
• Yleinen kampaaja;
• Vartija;
• Ompelija;
• Kondiittori;
• varastonhoitaja;
• Luokkien "B" ja "C" kuljettajat;
• Logistikko (kuljetus- ja varastologistiikka);
• Matkailun hallinta;
• Tietojärjestelmät ja -tekniikat;
• Assistant Manager;
• PC-käyttäjä, joka tuntee 1C:n.

Työvoimakeskukseen rekisteröityneille kansalaisille tarjotaan ilmaisia ​​uudelleenkoulutuskursseja

Kaikille Työvoimakeskukseen ilmoittautuneille kansalaisille tarjotaan erityinen luettelo tuolloin tarjolla olevista ilmaisista kursseista. Kannattaa kiinnittää huomiota siihen, että kurssiluettelo edustaa eri alueita. On olemassa sinikaulusammatteja, kaupan ammatteja, palveluammatteja sekä älyllisiä ja koulutusammatteja. Kaikilla tilapäisesti työttömillä on mahdollisuus itsenäinen valinta Ensinnäkin, suostu osallistumaan tarjotuille kursseille tai et, ja toiseksi valitse haluamasi erikoisala tarjottujen joukosta.

Kuuden kuukauden työttömänä olleilla kansalaisilla on oikeus uudelleenkoulutukseen Työvoimakeskuksessa. Uudelleenkoulutusprosessi itsessään tarjoaa työttömille mahdollisuuden hankkia uutta tietoa toiselta toimialalta ja löytää työtä halutulta erikoisalalta. On muistettava, että kukaan ei voi peruuttaa oikeutta valita kurssejaan, vaan työttömyysetuutta maksetaan taatusti kerran kuukaudessa työsuhteen päättymiseen asti.

Jokaisella työvoimapörssillä on oma tietosivusto, joka sisältää luettelon avoimista työpaikoista ja luettelon ilmaisista kursseista. Sitä paitsi sisään pakollinen Niiden lakimiesten yhteysnumerot, joihin voidaan kääntyä, jos kieltäytyvät tarjoamasta ilmaisia ​​kursseja, tulee ilmoittaa.

Jokaisella Venäjän federaation kansalaisella, joka on rekisteröity työmarkkinajärjestöön, on oikeus ilmoittautua ja opiskella ilmaisilla kursseilla. Tätä varten sinun on toimitettava TE-keskukselle tietyt asiakirjat (luettelo on TE-keskuksen verkkosivuilla ja tietopisteissä), kirjoitettava hakemus tiettyyn koulutusohjelmaan ja tehtävä sopimus.

Työvoimakeskuksen uudelleenkoulutuksen plussat ja miinukset

Työvoimakeskuksissa uudelleenkoulutuksessa on tiettyjä etuja ja haittoja.
TO myönteisiä puolia voidaan syyttää:

• taattu säännöllinen työttömyysetuuksien maksaminen;
• apua avoimen työpaikan etsinnässä;
• pätevän ammatin hankkiminen;
• erityisohjelmien läsnäolo henkilöille, jotka ovat aiemmin suorittaneet tuomion vankilassa;
• vammaisille tarkoitettujen erityisohjelmien saatavuus työryhmissä;
• apua työnhaussa uudelle erikoisalalle.

Negatiivisten kohtien joukossa:

• kurssiluettelosta valittu erikoisuus joutuu useimmiten odottamaan;
• koulutusohjelma ei aina ole uusin ja olennaisin;
• On olemassa sääntö rekisteristä poistamisesta keskuskaappiin kahden suositellun työn kieltäytymisen jälkeen.

Työvoimapalvelu tarjoaa ihmisille työn lisäksi myös koulutusta. Jos ammatillasi ei ole suurta kysyntää, voit oppia uuden. Tyypillisesti tällaiset keskukset tarjoavat useita erikoisuuksia, joista voit valita sinulle sopivan. Työvoimakeskuksen koulutuksen avulla voit saada asiakirjan, jolla voit Ja kaikki tämä tarjotaan ilmaiseksi, koska se rahoitetaan talousarviosta. Sinun tarvitsee vain tietää, mitä tähän tarvitaan.

Uudelleenkoulutuksen edut

Työpaikan menettämisen jälkeen henkilö kääntyy yleensä työvoimapörssiin, jossa avoimia työpaikkoja tarjotaan. Joskus ihmiset eivät voi valita sopivaa erikoisalaa. Mutta tätä varten on työvoimakeskuksesta. Tällaisten kurssien edut ovat seuraavat:

• kysyttyjä avoimia työpaikkoja;
• uusi ammatti hallitaan;
• uusi tieto ei ole tarpeetonta;
• koulutus on ilmaista, koska valtio maksaa sen;
• Apurahoja tarjotaan monille kansalaisryhmille.

Koulutusta työvoimakeskuksesta johtavat kokeneet opettajat, asiantuntijat eri puolilta koulutusinstituutiot. Työttömille tarjotaan paitsi uudelleenkoulutusta, myös myönnetty asiakirja palvelee työllistymistä.

Harjoittelun haitat

Mutta työvoimakeskuksen ammatillisella koulutuksella on myös haittoja:

• Mielenkiintoisia paikkoja ei aina ole, joskus sopivia joutuu odottamaan melko pitkään;
• monilla alueilla tekniset laitteet eivät ole niin rikkaita;
• Jos koulutuksen jälkeen kieltäydyt useammasta avoimesta työpaikasta, työttömälle ei makseta etuuksia.

Siksi sinun tulee harkita huolellisesti ennen kuin ilmoittaudut koulutukseen työvoimakeskuksesta. Arvostelut osoittavat uudelleenkoulutuksen tarpeen, koska tämän jälkeen ilmaantuu työmahdollisuuksia. Monet kansalaiset ottavat mielellään vastaan vapaa kasvatus kiinnostavalla erikoisalalla, varsinkin kun se suoritetaan sopivaan aikaan. Suurin osa ihmisistä houkuttelee kursseja, koska niissä ei ole maksua.

Silti on arvosteluja, jotka osoittavat uudelleenkoulutuksen tehottomuuden. Pörssi ei aina voi tarjota henkilöä kiinnostavaa ammattia. Ja sitten joutuu odottamaan aika pitkään vaadittua paikkaa.

Kuka tarvitsee koulutusta?

Ilmaiset kurssit työttömien työvoimakeskuksessa ovat Venäjän lain edellyttämiä. Kaikki työttömät kansalaiset voivat ilmoittautua niihin. Koulutus suoritetaan seuraavissa tapauksissa:

• pätevyyden puute;
• vaikeudet löytää avoimia työpaikkoja;
• tarve vaihtaa ammattia;
• kansalaisen kyvyttömyys tehdä työtään.

Kurssien päätavoitteena on työllistyminen, kilpailukyvyn lisääminen ja oman yrityksen avaaminen.

Ammattityypit

Uudelleenkoulutustarjousten luettelo on melko rikas. Monissa keskuksissa se saavuttaa 70 ammattia. Suosituimmat alueet ovat:

• taloustiede: kirjanpitäjä;
• työntekijä: putkimies, mekaanikko, sorvaaja;
• palvelu: kokki, vartija, sihteeri;
• sosiaalinen: psykologi, kouluttaja;
• yrittäjyys;
• IT: suunnittelija;
• luova ja opettavainen;
• hallinta;
• lääketieteellinen.

Jokaisella alueella ammattiluettelo voi vaihdella, kaikki riippuu alueellisista työmarkkinoista sekä oppilaitosten ja opettajien saatavuudesta. Monissa organisaatioissa voit saada hitsaajakoulutuksen työvoimakeskuksesta. Myös kirjanpitäjän kursseilla on kysyntää, koska tämän erikoisalan työntekijöitä tarvitaan melkein kaikkialla. Kaikki tarvittavat tiedot saa vain työvoimatoimistosta.

Jokaisella on oikeus valita erikoisala; kukaan ei voi mielivaltaisesti ilmoittaa häntä koulutukseen mihinkään ammattiin. Halutessasi et voi mennä kursseille, vaan odottaa sopivan avoimen työpaikan ilmaantumista.

Sisäänpääsyn ominaisuudet

Koulutusjakso kestää 1-6 kuukautta ohjelmasta riippuen. Ryhmiä rekrytoidaan eri vuodenaikoina. Joissakin oppilaitoksissa on jonotuslistat, joten voit opiskella haluamaasi ammattiin.

Kirjanpitokurssit ovat suosituin alue, koska se tarjoaa mahdollisuuden kannattavaan työsuhteeseen. Tätä ammattia arvostetaan aina, ja vielä enemmän tällaiset työntekijät saavat korkeat ja vakaat palkat. Äitiysvapaalla olevien äitien koulutus työvoimakeskuksesta on yleistä. Tänä aikana he saavat etuja ja oppivat uuden ammatin.

Edut harjoittelussa

Vaikka kaikilla työttömillä kansalaisilla on oikeus kohottaa pätevyyttään, on edelleen etusijalla olevia ihmisryhmiä, jotka ovat etusijalla:

• vammaiset;
• työttömät, jotka ovat olleet rekisterissä yli 6 kuukautta;
• erotetut kansalaiset;
• työpaikkansa ja perheensä menettäneet sotilaat;
• koulusta valmistuneet.

Tällaisille ihmisille työvoimatoimisto tarjoaa kaikki saatavilla olevat ammatit, joista he voivat valita mieleisekseen. On tärkeää, että valtio työllistää heidät ensin.

Jos sinulla on kokemusta ammatillisesta koulutuksesta, työvoimakeskuksen on vaadittava pääsy vaaditulle kurssille. On myös tärkeää selvittää, mistä tämä jatkokoulutus rahoitetaan.

Monille kansalaisille työvoimakeskuksen koulutus on stipendi. Tarjolla on myös kertakäyttöinen aineellista apua, matka- ja majoituskorvaus, jos on tarvetta oleskella toisella alueella.

Varoja ei voida maksaa, jos henkilö ei osallistu koulutukseen. Tämän jälkeen toimitetaan asiakirja, joka vahvistaa erikoisuuden vastaanottamisen. Voit saada hänen kanssaan töitä.

Äitiyslomalla

Työvoimakeskuksen koulutusta tarjotaan myös nuorille äitiysvapaalla oleville äideille. On tärkeää, että lapsi on alle 3-vuotias ja nainen on virallisesti työssä.

Seuraavat ehdot on täytettävä:

• Sinun tarvitsee vain ottaa yhteyttä asuinpaikkasi työvoimatoimistoon;
• koulutusta tarjotaan vain, jos se on yksin vanhempainvapaan aikana;
• koulutuksen päättyessä vapaan on oltava edelleen voimassa;
• jos ei ole osa-aikaista tai kotityötä.

Mitä asiakirjoja vaaditaan?

Ennen koulutuksen aloittamista työvoimakeskus ehdottaa asiakirjojen luettelon keräämistä:

• lausunto;
• passi;
• lapsen syntymätodistus;
• kopio äitiysloman vahvistavasta asiakirjasta.

Mitä palveluita tarjotaan?

Työvoimakeskus tarjoaa kattavan koulutuksen, joka sisältää seuraavat palvelut:

• ammatillinen ohjaus: on mahdollista suorittaa koe, jonka perusteella valitaan sopiva erikoisala;
• perehtyminen työllistymismahdollisuuksia tarjoaviin työmarkkinoihin;
• suunta harjoitteluun.

Harjoittelutyypit

Tarpeen mukaan valitaan seuraavat koulutustyypit:

• Valmistelu: varten lyhyt aika taidot hankitaan.
• Uudelleenkoulutus: ohjelmia opiskellaan lisätietojen, taitojen ja kykyjen hankkimiseksi.
• Jatkokoulutus: henkilökohtaisten tietojen, taitojen ja kykyjen parantaminen hankitussa ammatissa.

Työvoimakeskuksessa ammatit valitaan toiveiden sekä olemassa olevan koulutuksen, ammattipätevyyden ja loma-ajan perusteella.

Missä koulutus järjestetään?

Sen toteuttavat yleensä yliopistot koulutusinstituutiot, yhteistyössä työvoimakeskuksen kanssa. Toimipaikkojen luettelo on toimitettava työvoimatoimiston työntekijöiden tai heidän verkkosivuillaan.

Joskus heidät lähetetään toiseen kaupunkiin koulutukseen. Tällöin on maksettava matka- ja majoituskulujen korvaus. Kaikki tämä on dokumentoitu.

Miten koulutus toteutetaan?

Koulutusmuodot ovat:

• kasvokkain;
• osa-aikainen (ilta).

Oppitunnit voidaan pitää yksilö- tai ryhmämuodossa. Myös harjoiteltu etäopiskelu. Kurssien kesto riippuu ohjelmasta, mutta yleensä se on enintään 6 kuukautta.

Työllisyyden piirteet

Koulutuksen jälkeen voit saada työpaikan, mutta sinun tulee osata tehdä se oikein, jotta löydät sopivan työpaikan. Työnantajat asettavat hakijoille tiettyjä vaatimuksia. Tämä johtuu siitä, että työntekijä suorittaa yhden seuraavista tärkeitä töitä yrityksen tai yrityksen kehittämiseen. Siksi hakijoille asetetaan seuraavat vaatimukset:

• Koulutus: keskiasteen erikoistunut tai korkeakoulututkinto eduksi.
• Jotkut työpaikat edellyttävät vieraan kielen taitoa.
• Työkokemus: tärkeä lähes kaikkialla.

Jos henkilö täyttää kaikki kriteerit, hänet palkataan ehdottomasti. Tarvitaan myös lisätaitoja: ajo, tiedot englanniksi. Nämä tiedot ansioluettelossa on ilmoitettava rehellisesti, koska valheet paljastuvat silti.

Ansioluettelon kirjoittaminen

Työtä etsiessä on tärkeää kirjoittaa ansioluettelosi oikein. Päätiedot se katsoo:

• osoite;
• Perheasema;
• koulutus;
• kansalaisuus.

Ansioluettelon tulee sisältää lisätaitoja. Tämä usein auttaa valinnassa sopiva työ. Näitä ovat kielitaito, käyttö tietokoneohjelmat, autolla ajo.

Koulutuksen jälkeen voit saada työtehtävän. Harjoittelun suorittamiseen tarvitaan viite. Sinun tulisi jopa sisällyttää osa-aikatyö ansioluetteloosi, jos sinulla oli sellainen. Jos kokemusta ei ole, tämä on ilmoitettava.

Haastatella

Jos työnantaja on tyytyväinen ansioluetteloon, hän kutsuu hakijan haastatteluun. Valmistautuaksesi tähän tapahtumaan sinun tulee käyttää seuraavia vinkkejä:

• Sinun tulee käyttäytyä luottavaisesti;
• äänen tulee olla kiinteä ja hymyn rauhallinen;
• haastattelijaa on katsottava kasvoihin;
• kysymyksiin tulee vastata rehellisesti;
• On suositeltavaa valita huomaamattomat vaatteet;
• naisten tulee käyttää huomaamatonta meikkiä;
• Kuvassa olevia koruja tulee olla pieniä määriä.

Vaikka sinulla ei olisi työkokemusta, voit saada työtä, jos todistat itsesi. On tärkeää osoittaa halua tehdä työtä ja kehittyä edelleen. Usein tämän avulla voit saada halutun asennon.

Koulutuksen jälkeen työvoimatoimisto tarjoaa yleensä useita avoimia työpaikkoja, jotka tarjoavat lähetteen työhön. Suurin osa ihmisistä löytää koulutuksen jälkeen edelleen tarvittavan avoimen työpaikan ja työllistyy menestyksekkäästi.