தீ பாதுகாப்பு கலைக்களஞ்சியம்

மனித ஆளுமையின் உளவியல் வகைகள். மனித ஆளுமை வகைகள்: ஸ்கிசாய்டு ஆளுமை கிப்சன் அடிப்படை ஆளுமை வகைகள்

ஆறு ஆளுமை வகைகள்

ஒரு நபர் எப்போதும் தன்னைப் பற்றி அறிந்ததை விட அதிகம்.

கே. ஜாஸ்பர்ஸ்

மனித நடத்தைக்கான விளக்கம் என்னவாக இருக்கும் என்று பார்ப்போம்.

நினைவில் கொள்ளுங்கள்:ஒரு நபரின் ஒவ்வொரு செயலுக்கும் செயலுக்கும் பின்னால் அவரது முக்கிய உளவியல் தேவை உள்ளது. மக்கள் அப்படி எதுவும் செய்ய மாட்டார்கள்!

முக்கிய தேவை- குழந்தை பருவத்திலிருந்தே, வாழ்க்கையில் ஒரு நபருக்கு இது மிக முக்கியமான, குறிப்பிடத்தக்க மற்றும் அவசியமானது.

ஒவ்வொரு நபருக்கும் ஆறு முக்கிய தேவைகள் உள்ளன, ஆனால் அவை சமமாக உருவாக்கப்படவில்லை: ஒன்று அல்லது இரண்டு முக்கிய தேவைகள் எப்போதும் நிலவும். உதாரணமாக, ஒரு நபருக்கு நேர்மறையான தொடர்பு மிகவும் முக்கியமானது, அதற்காக அவர் உண்மையை கூட தியாகம் செய்கிறார், ஒரு எதிரியுடன் உறவைப் பேணுவதற்காக வேண்டுமென்றே தவறான கருத்தை ஒப்புக்கொள்கிறார், ஏனென்றால் அவரது முக்கிய தேவை தொடர்பு. மற்றொரு நபருக்கு, மாறாக, அவர் உண்மையாகக் கருதும் ஒரு கருத்தைப் பாதுகாப்பது முக்கியம், மேலும் அவர் முரட்டுத்தனமாக வாதிடுகிறார், மற்றவர்களுடனான உறவைக் கெடுக்கிறார், ஏனென்றால் அவருடைய முக்கிய தேவை சத்தியத்தைப் பற்றிய அறிவு. மூன்றாவது உருவாக்கத்திற்காக கூட்டங்களில் பேசுகிறார்

மரியாதைக்குரிய படம், ஏனென்றால் அவருக்கு முக்கிய விஷயம் அங்கீகாரம். நான்காவது சந்திப்பில் பேசுகிறார், ஏனென்றால் பேசுவது அவருடைய வேலை.

தேவைகள் சூழ்நிலைக்குரியவை(விரைவாகவும் குறிப்பிட்ட சூழ்நிலையிலும் வெளிப்படும்) மற்றும் நிரந்தர(வாழ்நாள் முழுவதும், குழந்தை பருவத்தில் இருந்து). இப்போது, ​​நீங்கள் புரிந்துகொண்டபடி, நாங்கள் ஆர்வமாக உள்ளோம் நிரந்தரஒரு நபரின் முக்கிய உளவியல் தேவைகள், அதாவது, அவரது ஆளுமை வகையை தீர்மானிக்கும்.

மக்களின் முக்கிய உளவியல் தேவைகள் குழந்தை பருவத்திலிருந்தே நீடிக்கும் மற்றும் அனைத்து வாழ்க்கையின் நடத்தையையும் தீர்மானிக்கிறது!

சாண்ட்பாக்ஸில் உள்ள சிறு குழந்தைகளைப் பாருங்கள். ஒருவர் தனது தட்டச்சுப்பொறிகளைப் பற்றி சத்தமாக பெருமை பேசுகிறார், இரண்டாவது அவர் சொல்வதைக் கேட்கவில்லை, திருட்டுத்தனமாக சுற்றிப் பார்த்து, தனது அச்சுகளை மணலில் மறைக்கிறார், மூன்றாவது அவர் மீண்டும் பொது விளையாட்டில் ஏற்றுக்கொள்ளப்படாததால் சத்தமாக கர்ஜிக்கிறார். நான்காவது லிஸ்ப் நண்பர்களுக்கு மறை மற்றும் விளையாட்டு விளையாட்டின் விதிகளை விளக்குகிறது. ஐந்தாவது அமைதியாக புதிய கார்ட்டூனின் கதையை மீண்டும் சொல்கிறது. ஆறாவது வெறுமனே அமைதியாக ஒரு நிலத்தடிப் பாதையை தோண்டுகிறது, மற்றவர்கள் இந்த பத்தியை தொடர்ந்து அழிக்கிறார்கள் என்பதில் கவனம் செலுத்தவில்லை.

... இந்த குழந்தைகள் அனைவரும் ஒரே சாண்ட்பாக்ஸில் அமர்ந்திருக்கிறார்கள்! ஆனால் ஒவ்வொருவரும் அவரவர் ஆளுமை வகையைக் குறிப்பிடும் தங்கள் சொந்த முக்கியத் தேவையால் உந்தப்படுகிறார்கள்.

முக்கிய மனிதத் தேவையை அடையாளம் காண நாம் கற்றுக் கொண்டால், மிகவும் மாறுபட்ட மற்றும் மிகவும் கடினமான மக்களுக்கான தனிப்பட்ட அணுகுமுறைகளை நாம் விரைவாகக் காணலாம்.

மக்களின் முக்கிய தேவைகள்

சோதனை "நீங்கள் யார்?"

ஒவ்வொரு நபரிடமும் ஒரு சூரியன் இருக்கிறது. அது பிரகாசிக்கட்டும்.

சாக்ரடீஸ்

தயவுசெய்து, ஒவ்வொரு கேள்விக்கும், பதில் விருப்பங்களில் ஒன்றைத் தேர்ந்தெடுக்கவும் - உங்களுக்கு மிகவும் பொருத்தமானது அல்லது அது போன்றது.

அதிக பதில்களைப் பெறும் நெடுவரிசை அல்லது நெடுவரிசைகள் உங்களுக்கான மேலாதிக்க ஆளுமை வகைகளை பிரதிபலிக்கின்றன.

ஒவ்வொரு ஆளுமை வகையின் முக்கிய பண்புகள்

மனிதன் எப்பொழுதும் இருந்தான், மனிதனுக்கு மிகவும் ஆர்வமான நிகழ்வாக இருக்கும் ...

வி.ஜி. பெலின்ஸ்கி

ஒரு நபருக்கு எந்த முக்கியத் தேவை முக்கியமானது என்பதைப் பொறுத்து, அவர் ஒரு குறிப்பிட்ட வகை ஆளுமையைச் சேர்ந்தவர்.

ஆளுமை வகை- இது ஒரு நபரின் சிறப்பியல்பு அம்சங்களின் தொகுப்பாகும், இது அவரது முக்கிய தேவைகளால் விளக்கப்படுகிறது.

கலைஞர்: முக்கிய தேவை எப்போதும் கவனத்தில் இருங்கள்சமூகம் மற்றும் அங்கீகாரம், ஒப்புதல், கைதட்டல் கிடைக்கும்.

சமூகவியலாளர்: தேவை - எப்போதும் மற்றும் அனைவருடனும் நேர்மறையான உறவில் இருங்கள்நண்பர்களாக இருங்கள், சண்டையிடாதீர்கள் மற்றும் சத்தியம் செய்யாதீர்கள்.

பங்கேற்பாளராக: தேவை - தனியாக இருக்க வேண்டாம், ஏற்றுக்கொள்ளுங்கள்மனித சமுதாயத்திற்கு, ஒரு பொதுவான காரணத்தில் பங்கேற்க.

அறிவுசார்: தேவை - அறிவார்ந்த பிரச்சினைகளை தீர்க்க, அறிவார்ந்த கேள்விகளுக்கான பதில்களைப் பெறுங்கள், உண்மையைக் கற்றுக்கொள்ளுங்கள்.

நடைமுறைவாதி: தேவை - பொதுவாக ஏற்றுக்கொள்ளப்பட்ட நடைமுறையைப் பின்பற்றவும்எப்போதும் விதிகளின்படி செயல்படுங்கள்.

கட்டுப்பாட்டாளர்: தேவை - நிலைமையை கட்டுப்படுத்த, முழுமையான தகவல், சக்தி மற்றும் செல்வாக்கு வேண்டும்.

ஆளுமை வகைகள் மற்றும் அவர்களின் முக்கிய தேவைகள் (அவர்களுக்கு எது முக்கியம்)

கலைஞர்

முக்கிய தேவை அங்கீகாரம்.

கலைஞரின் கவனத்தின் மையம்அவரது சொந்த நான்: அவர் எப்படி இருக்கிறார், அவர் எப்படி வெளியில் இருந்து பார்க்கப்படுகிறார். கலைஞரின் தனிச்சிறப்பு என்னவென்றால், அவர் தனது சொந்த மாநிலத்தின் மூலம் உலகைப் பார்க்கிறார்.

நடத்தை மற்றும் தோற்றம்:எல்லாவற்றிலும் பிரகாசம் மற்றும் வெளிப்பாடு, தோற்றம், பேச்சு, குரல், பழக்கவழக்கங்களில் கூட்டத்திலிருந்து தனித்து நிற்கும் ஆசை. ஒரு சத்தமான, அதிர்ச்சியூட்டும் நபர் தனது தோற்றத்தில் குறைந்தபட்சம் ஒரு பிரகாசமான அம்சத்தைக் கொண்டிருக்கிறார், ஒரே நேரத்தில் எல்லா இடத்தையும் ஆக்கிரமித்து, தனக்கு சிறப்பு கவனம் தேவை.

படம், உருவாக்கப்பட்ட படம்:உயரடுக்கின் பிரதிநிதி, அனைவரின் கவனத்தின் மையம்.

கைதட்டல்களை வெல்வது, மற்றவர்களிடமிருந்து அங்கீகாரம் மற்றும் பாராட்டுக்களைப் பெறுவது மற்றும் சிறந்தவர்களாக இருப்பதே குறிக்கோள். கூட்டத்தை வெல்ல வேண்டியதன் காரணமாக, கலைஞர் ஒரு மயக்கமான தொழிலை செய்ய முடியும், ஆனால் அவர் "நட்சத்திர காய்ச்சலால்" நோய்வாய்ப்பட்டவுடன், அவர் முறையற்ற முறையில் நடந்து கொள்ளத் தொடங்குகிறார், அவரைச் சுற்றியுள்ளவர்களை பயமுறுத்துகிறார், இதனால் அவர்களுக்கு சுவாரஸ்யமாக இருப்பதை நிறுத்துகிறார்.

கலைஞர் வசதியாக இருக்கிறார்அவர் தன்னை விரும்பும்போது.

கலைஞர் அசableகரியமாக இருக்கிறார்அவர் தன்னை விரும்பாதபோது: தவறான உருவம், ஆடை, உருவம், நல்வாழ்வு.

கலைஞரின் அடிக்கடி பயன்படுத்தப்படும் வார்த்தைகள்: "இது மதிப்புமிக்கதல்ல", "எங்கள் வட்டத்தின் மக்கள்", "நான் சிறந்தவன்!", "நான் எனக்காக மரியாதை கோருகிறேன்!" மறைமுகமாக கலைஞரின் கண்ணியத்தைக் குறிக்கிறது.

- அவர் மற்றவர்கள் மீது ஏற்படுத்தும் அபிப்ராயம். அவரைப் பொறுத்தவரை, குழந்தை பருவத்திலிருந்தே, அவர் எப்படி உணரப்படுகிறார் மற்றும் மற்றவர்கள் அவரைப் பற்றி என்ன நினைக்கிறார்கள் என்பது முக்கியம். அந்தஸ்து, மற்றவர்களுக்கு மரியாதை - இதுதான் இந்த நபரின் அனைத்து செயல்களையும் இயக்குகிறது. அவரது அனைத்து நடத்தைகளாலும், கலைஞர் மற்றவர்கள் மீது நல்ல அபிப்ராயத்தை ஏற்படுத்த முயற்சிக்கிறார்.

சிறந்த கலைஞர்களின் புகழ்பெற்ற வாசகங்கள்

தத்துவஞானியும் எழுத்தாளருமான சி.எல். மாண்டெஸ்கியூ:

"புகழுக்கான ஆசை எல்லா மக்களுக்கும் பொதுவானது. மற்றவர்களின் நினைவகத்தில் நாம் பதியும் போது நம் இருப்பைப் பெருக்குவது போல் உள்ளது. "

தத்துவஞானி கே. ஹெல்வெட்டியஸ்:

"போட்டி மேதைகளை உருவாக்குகிறது, மேலும் பிரபலமடைய ஆசை திறமைகளை உருவாக்குகிறது."

கவிஞர் பி. ரொன்சார்ட்:

"... உயிருள்ளவர்களின் தகுதிகள் கூட்டத்திற்குப் பிறகு ஒரு கூர்மையான வார்த்தையை வீசுகிறது, ஆனால் அவர் இறந்தால் மட்டுமே பாடகர் கடவுளாகிறார்."

எழுத்தாளர் எஸ்.எம். செர்வாண்டஸ்:

"ஒரு அவுன்ஸ் புகழ் ஒரு பவுண்டு முத்துக்களை விட அதிக எடை கொண்டது."

தத்துவஞானி ஆர். டெஸ்கார்ட்ஸ்:

"மற்றவர்களுக்கு மரியாதை செலுத்துவது தனக்கான மரியாதையை உருவாக்குகிறது."

கவிஞர் ஏ.எஸ். புஷ்கின்:

"உங்கள் முன்னோர்களின் பெருமையைப் பற்றி பெருமைப்படுவது சாத்தியம் மட்டுமல்ல, அதுவும் அவசியம்; அதை மதிக்காதது வெட்கக்கேடான கோழைத்தனம். "

"ஒரு வினைச்சொல்லால் மக்களின் இதயங்களை எரிக்கவும்! .."

"உங்களை நேசிக்கவும்,

மாண்புமிகு வாசகர்!

பொருள் தகுதியானது: ஒன்றுமில்லை

மிகவும் அன்பே, உண்மை, அவன் இல்லை. "

"மேதை மற்றும் வில்லத்தனம் இரண்டு பொருந்தாத விஷயங்கள்."

"ஆ, என்னை ஏமாற்றுவது கடினம் அல்ல!

என்னை நானே ஏமாற்றிக்கொண்டதில் மகிழ்ச்சி! "

"நாங்கள் அனைவரையும் பூஜ்ஜியங்களால் கரவிக்கிறோம்,

அலகுகளில் - நீங்களே. "

எழுத்தாளர் என்வி கோகோல்:

"மிகவும் துடிக்கும் எந்த வார்த்தையும் இல்லை, தைரியமாக, அது இதயத்தின் அடியில் இருந்து வெடிக்கும், அது நன்கு பேசப்பட்ட ரஷ்ய வார்த்தையைப் போல கொதித்து நடுங்குகிறது."

"கவிஞர்கள் எங்காவது கடலுக்கு மேலே வரவில்லை, ஆனால் தங்கள் சொந்த மக்களிடமிருந்து வருகிறார்கள். இவை அவரிடமிருந்து வெளியேறிய நெருப்புகள், அவருடைய வலிமையின் முதன்மையான தூதுவர்கள். "

"கவிதையின் வசந்தம் அழகு."

"தியேட்டர் என்பது ஒரு துறையாகும், அதில் இருந்து நீங்கள் உலகிற்கு நிறைய சொல்ல முடியும்."

"ஏன் சிரிக்கிறாய்? நீ உன்னை பார்த்து சிரிக்கிறாய்! "

கார்ட்டூனிஸ்ட், திரைக்கதை எழுத்தாளர் மற்றும் தயாரிப்பாளர் டபிள்யூ. டிஸ்னி:

"நான் மக்களை மகிழ்விப்பேன், மக்களுக்கு கல்வி கற்பதை விட அவர்கள் ஏதாவது கற்றுக்கொண்டார்கள் என்று நம்புகிறேன், அவர்கள் வேடிக்கையாக இருப்பார்கள் என்று நம்புகிறேன்."

"நீங்கள் கனவு காண முடிந்தால், உங்கள் கனவுகளை நனவாக்க முடியும்."

நடிகை மற்றும் திரைக்கதை எழுத்தாளர் I. பெர்க்மேன்:

"ஒவ்வொரு முறையும் எனக்கு ஒரு நல்ல வேடம் கிடைக்கும்போது, ​​அதுவே கடைசி என்று எனக்குத் தோன்றுகிறது. அதனால் என்னால் முடிந்த அனைத்தையும் கொடுக்கிறேன். "

"நீங்கள் உண்மையில் அழுதாலும் பரவாயில்லை. நீங்கள் அழுகிறீர்கள் என்று பார்வையாளர்கள் நம்புவது முக்கியம். "

"பல நடிகர்கள் மற்றும் நடிகைகள் மிகவும் கூச்ச சுபாவமுள்ளவர்கள் என்பதை நான் ஒன்றுக்கு மேற்பட்ட முறை நம்பினேன். அவர்கள் விளையாடும்போது, ​​அது இனி அவர்கள் அல்ல, அது வேறு யாரோ. நடிகர்களின் வாயிலிருந்து வரும் வார்த்தைகள் மற்றவர்களுக்கு சொந்தமானது.».

நடிகை எஸ். பெர்னார்ட்:

"பார்வையாளர்களை விவரங்களை மறக்கச் செய்யும் கலைஞர் பெரியவர்."

"ஒரு சைகை ஒரு சிந்தனையை பிரதிபலிக்க வேண்டும், கலைஞர் புத்திசாலியா இல்லையா என்பதைப் பொறுத்து அது இணக்கமான அல்லது முட்டாள்தனமானது."

பாடகர் ஏ.பி.புகச்சேவா:

"எந்தவொரு பெண்ணும் எப்போதும் ஒரு நடிகை. அவள் ஒரு மோசமான நடிகையாக இருந்தால், அவள் இழப்பாள். "

"நான் ஸ்டுடியோவில் பிரகாசமாகப் பாடலாம், ஆனால் நான் மேடையில் இருக்கும்போது பார்வையாளர்கள் பிரகாசமாக இருக்கிறார்கள்."

தீவிரமாக, ரஷ்யாவிலும் "ஸ்கூப்பிலும்" நான் மட்டுமே நட்சத்திரம். இது என் நிலை. "

"நான் மூன்று முறை திருமணம் செய்து கொண்டேன், நான் எப்போதும் மகிழ்ச்சியாக இருந்தேன். நான் அவர்களை மேடைக்கு தியாகம் செய்ததால் என் கணவர்கள் மகிழ்ச்சியற்றவர்களாக இருந்தனர்.

கலைஞர் எதையாவது அதிருப்தி அடையும்போது, அவர் ஆக்ரோஷமாகவும் ஆணவமாகவும் நடந்து கொள்கிறார், தன்னைப் பற்றி ஒரு "சிறப்பு அணுகுமுறை" கோரி மற்றும் அவரது, பெரும்பாலும் இல்லாத, அந்தஸ்தை அழுத்தினார்.

ஆளுமை வகை கலைஞரின் எடுத்துக்காட்டுகள்

ஓஸ்டாப் பெண்டர் (Ilf I., Petrov E. "பன்னிரண்டு நாற்காலிகள்").ஒரு பிரகாசமான, மூர்க்கத்தனமான முரட்டு, ஒரு வெளிப்படையான பேச்சால், இந்த நகரம் புதிய வாஸ்யுகியாக மாறி, கிரக மற்றும் இடைக்கால சதுரங்க போட்டிகளின் தலைநகராக மாறும் என்ற மாயையை வாஸ்யுகி கிராமவாசிகள் மத்தியில் உருவாக்க முடிந்தது. வெள்ளை உடை மற்றும் ரியோ டி ஜெனிரோவின் தெளிவான காதல் கனவுகள் கலைஞர் ஆளுமை வகை சிந்தனையின் பொதுவான அடையாளங்கள்.

க்ளெஸ்டகோவ் (என். கோகோல் "இன்ஸ்பெக்டர் ஜெனரல்")... அவரது தோரணைக்கு நன்றி, தன்னைப் பற்றிய விசித்திரக் கதைகளை இயற்றும் திறன் (இது கலைஞர் ஆளுமை வகை மக்களின் பிரத்யேக சொத்து), பிரகாசமான மற்றும் திறமைமிக்க பெருமை, அவர் அதிகாரிகளின் பிரதிநிதி என்பதை அனுபவமிக்க மற்றும் அனுபவம் வாய்ந்த அதிகாரிகளை நம்ப வைத்தார். செயின்ட் பீட்டர்ஸ்பர்க்கிலிருந்து ஒரு காசோலையுடன் வந்தவர்.

மான்சியர் ஜார்டைன் (Moliere J.-B. "பிரபுக்களில் முதலாளித்துவம்").அவர் ஒரு உன்னத மனிதராக வேண்டும் என்று கனவு கண்டார், இதன் பெயரில் எல்லாவற்றையும் செய்யத் தயாராக இருந்தார்: அபத்தமான உடை அணிந்து, இசை, வேலி மற்றும் நடனப் பாடங்களை எடுத்துக் கொள்ளுங்கள், மிகவும் முட்டாள்தனமான சூழ்நிலைகளில் இறங்குங்கள் மற்றும் "மாமாமுஷி" என்ற அபத்தமான பட்டத்தைப் பெறுங்கள், அவரது சமூக அந்தஸ்தை உயர்த்தவும், உயர்ந்த ஸ்வேதாவின் மரியாதையை பெறவும்.

நகைச்சுவை வகையின் பல பிரகாசமான படைப்புகள்கலைஞரின் மூர்க்கத்தனமான தன்மையை அடிப்படையாகக் கொண்டது. இவை க்ளெஸ்டகோவ் மற்றும் ஓஸ்டாப் பெண்டர், ஜோர்டைன் மற்றும் ஃபிகாரோ, பணிகோவ்ஸ்கி; குழந்தைகள் இலக்கியத்தில் - கார்ல்சன், வின்னி தி பூஹ், டன்னோ; ஒளிப்பதிவில் - கோசோடோவ் ("டயமண்ட் ஆர்ம்"), இவான் வாசிலீவிச் மற்றும் மிலோஸ்லாவ்ஸ்கி ("இவான் வாசிலீவிச் தனது தொழிலை மாற்றுகிறார்"), முதலியன.

கிளாசிக்கல் நாடகத்தில் (commedia dell'arte), கலைஞரின் ஆளுமை வகை குறிப்பிடப்படுகிறதுபிரிகெல்லாவின் முகமூடியுடன்: ஒரு தந்திரமான, பிரகாசமான, நகைச்சுவையான, அதிர்ச்சியூட்டும் வேலைக்காரன், ஆக்ரோஷமாகவும், அவநம்பிக்கையுடனும் வெற்றிக்கான வழியை உருவாக்குகிறார் (முதன்மையாக அன்பு) தனக்கும் அவரது எஜமானருக்கும், ஒரு சூழ்ச்சியாளர் மற்றும் கொடுமைப்படுத்துபவர்.

கலைஞரின் கதாபாத்திரத்தின் நகைச்சுவையான பக்கம்சுற்றியுள்ள உலகம் முழுவதையும் விட "தன்னை, அன்பானவனை" நோக்கி தொடர்ந்து கவனம் செலுத்துகிறது. ஒரு கலைஞர் வகை கதாபாத்திரம் அவர் மீது உறுதியாக இருக்கும்போது வேடிக்கையாகத் தோன்றுகிறது மற்றும் மற்றவர்கள் மீது அவர் ஏற்படுத்தும் அபிப்ராயம், எப்போதும் யதார்த்தத்துடன் ஒத்துப்போகாத விஷயங்களை தொடர்ந்து விளையாடி சித்தரிக்கிறது.

ஆளுமை வகை கலைஞரின் வெளிப்பாட்டின் தீவிர மனநோய் வடிவம்:வெறி, நோயாளி தன்னை கவனத்தை ஈர்க்க தீவிரமான, பொருத்தமற்ற நடத்தை வடிவங்களை நாடும்போது (கோபங்கள், ஊழல்கள், போதிய மூர்க்கத்தனமான படம், சண்டைகள்).

ஒரு கலைஞருக்கு ஏற்ற தொழில்கள்: பார்வையாளர்களுடன் தீவிர தொடர்பு மற்றும் சுய விளக்கக்காட்சியின் தேவையை இணைத்தல் - ஒரு நடிகர், ஆசிரியர், சுற்றுலா வழிகாட்டி, மக்கள் தொடர்பு நிபுணர், தொலைக்காட்சி தொகுப்பாளர்.

பரிந்துரைக்கப்படாத தொழில்கள் : ஆய்வாளர், தகவல் -பகுப்பாய்வு, தொழில்நுட்ப மற்றும் தொழில்நுட்பப் பகுதிகளில் நிபுணர் - அதாவது, சமூகத்தை இலக்காகக் கொண்ட சிறப்புகள், ஆனால் ஆவணங்கள் (புள்ளிவிவரங்கள்) மற்றும் குறைந்தபட்ச பொதுப் பேச்சு சம்பந்தப்பட்டவை. இந்த தொழில்களில், கலைஞர் சலிப்படையத் தொடங்குகிறார், மனித கவனத்தின் பற்றாக்குறையை அனுபவிக்கிறார், மேலும் "உயிரற்ற பொருள்கள்" மற்றும் அதிகப்படியான இல்லாத மனப்பான்மையுடன் வேலை செய்வதில் அவரது சொந்த வெறுப்பு காரணமாக கடுமையான தவறுகளை செய்யும் அபாயமும் உள்ளது.

சமூகவியலாளர்

முக்கிய தேவை தகவல் தொடர்பு.

சமூகவியலாளரின் கவனம்மற்றவர்களுடனான உறவுகள் மற்றும் தகவல்தொடர்புகளில் நட்பின் நிலை.

நடத்தை மற்றும் தோற்றம்நேசமான, நேர்மறையான, நம்பிக்கையான, தகவல்தொடர்புக்காக மக்களுடன் தொடர்புகொள்வது, தயவுசெய்து, எப்போதும் சமரசம் செய்ய தயாராக உள்ளது, நெகிழ்வான, அரட்டை, மாறும், சுறுசுறுப்பான, பேசுபவர், விரைவில் முறைசாரா முறையில் தொடர்பு கொள்ளும் நுட்பம், மென்மையான மற்றும் கண்ணியமான, ஆனால் முடியும் மிக விரைவாக தனது தனித்துவமான கவர்ச்சியால் தன்னை வெல்வார். முடிந்தவரை பலரை மகிழ்விப்பதற்காக பார்க்கவும் உடுத்தவும் விரும்புகிறது. அதனால்தான் சமூகவியலாளர்கள் ஃபர், சரிகை, வெல்வெட், பட்டு, பாகங்கள், நகைகள் மற்றும் மக்களை ஈர்க்கும், ஈர்க்கும் மற்றும் அகற்றும் கழிப்பறையின் அழகான விவரங்களை விரும்புகிறார்கள்.

இலக்கு- முடிந்தவரை பலருடன் நேர்மறையான உறவை உருவாக்கி பராமரிக்கவும். இந்த நோக்கத்திற்காக, சமூகவியலாளர் தன்னைச் சுற்றியுள்ளவர்களின் நட்பும் விசுவாசமும் அவரது வாழ்க்கையில் மிக முக்கியமான விஷயம் என்பதால், மிகவும், தியாகம் செய்யத் தயாராக இருக்கிறார். மற்றவர்களுடன் நல்ல உறவைப் பேணுவதற்கும் அதிக தொடர்புகளை உருவாக்குவதற்கும் ஆசை சமூகவியலாளரின் வளர்ச்சிக்கான தூண்டுதலாகும் (அவர் தொடர்புகள் மற்றும் அறிமுகங்கள் மூலம் மேலே செல்கிறார்) மற்றும் தோல்விக்கான காரணம் (அவரின் வியாபார எதிரிகளுடன் சண்டையிட பயம், அவரால் முடியும் ஒரு நம்பிக்கைக்குரிய திட்டத்தை அழிக்கவும்).

சமூகவியலாளர் வசதியாக இருக்கிறார்மற்றவர்களிடமிருந்து தன்னைப் பற்றிய நேர்மறையான அணுகுமுறையை அவர் உணரும்போது.

சமூகவியலாளர் சங்கடமானவர்அவர் எதிர்மறையாக, தவறான எண்ணம், மற்றவர்களிடமிருந்து விரோதத்தை உணரும் போது.

சமூகவியலாளரின் அடிக்கடி பயன்படுத்தப்படும் வார்த்தைகள்: "நாங்கள் உங்களுடன் ஒன்றாக இருக்கிறோம் ...", "எங்கள் தகவல்தொடர்பில் நான் மிகவும் மகிழ்ச்சியடைகிறேன்!", "ஒரு சமரசத்திற்கு வருவோம்," "நாங்கள் எங்கள் மக்கள்," போன்றவை.

நட்பு, தொடர்பு, பரஸ்பரம், குழு, குழு, பரஸ்பர உதவி, பல நண்பர்கள் - இவை சமூகவியலாளர் ஆளுமை வகையின் ஒரு நபரின் முக்கிய மதிப்புகள்.

சமூகவியலாளர் ஏதாவது அதிருப்தி அடையும்போது(இது மிகவும் அரிதாகவே நிகழ்கிறது, ஏனென்றால் சமூகவியலாளர்கள் இயல்பாகவே நம்பிக்கையாளர்கள்), அவர் உதவி கேட்கிறார், "பரிதாபப்படுகிறார்", குற்றவாளியின் நட்பு உணர்வுகளையும் மனசாட்சியையும் முறையிடுகிறார். முக்கியமான மற்றும் மோதல் சூழ்நிலைகளில், சமூகவியலாளர் உதவி கேட்கும் கேப்ரிசியோஸ் குழந்தை போல் நடந்து கொள்ள முடியும், மேலும் இந்தப் பங்கு பெரும்பாலும் பிரச்சனை சூழ்நிலைகளைத் தீர்க்க அவருக்கு உதவுகிறது.

சமூகவியலாளரின் வலிமை:மிகவும் வளர்ந்த சமூக நுண்ணறிவு - நடைமுறையில் உள்ளார்ந்த அறிவு, யாரை, எந்த சூழ்நிலையில் நீங்கள் தொடர்பு கொள்ள வேண்டும், எப்படி, யாருடன் தொடர்பு கொள்ள வேண்டும், தொடர்பை ஏற்படுத்த பல்வேறு நபர்களுக்கு என்ன அணுகுமுறைகள் பொருந்தும். சமூக நுண்ணறிவு, உணர்ச்சி மற்றும் உள்ளுணர்வு எப்போதும் சமூகவியலாளருக்கு கடினமான சூழ்நிலைகளில் உதவுகிறது மற்றும் உயர்ந்த குறிக்கோள்களை அடைய உதவுகிறது.

சமூகவியலாளரின் பலவீனம்:எந்தவொரு நபருடனும் சரிசெய்வதற்கான அதிகப்படியான ஆசை அவருடன் ஒரு கொடூரமான நகைச்சுவையை விளையாடலாம், இது அன்புக்குரியவர்களின் நம்பிக்கையை இழக்க வழிவகுக்கும் மற்றும் "வழுக்கும் மற்றும் நம்பமுடியாத நபர்" என்ற பாரபட்சமற்ற நற்பெயரைப் பெறுகிறது. கூடுதலாக, மக்களுடனான தொடர்புகளுக்கு நிறைய முயற்சி, நேரம் மற்றும் கவனத்தை ஒதுக்குதல், சமூகவியலாளர் சில சமயங்களில் விதிகள், கோட்பாடுகள், தார்மீகக் கோட்பாடுகள் மற்றும் மனித ஸ்திரத்தன்மையின் பிற அடித்தளங்களைக் கடைப்பிடிப்பதில் முக்கியத்துவத்தை இணைக்கவில்லை, அதனால்தான் அவர் மக்களின் நம்பிக்கையை இழக்கிறார் யாருக்கு இந்த அடித்தளங்கள் முக்கியமானவை.

சிறந்த சமூகவியலாளர்களின் பிரபலமான வாசகங்கள்

இயேசு கிறிஸ்து:

"சாந்தகுணமுள்ளவர்கள் பாக்கியவான்கள், ஏனென்றால் அவர்கள் பூமியைப் பெறுவார்கள்."

"மேலும் ஒரு மனிதன் தன் மனைவியுடன் பழகுவான், இருவரும் ஒரே மாம்சமாக மாறுவார்கள்; அதனால் அவர்கள் இனி இரண்டல்ல, ஒரு சதை. "

"உங்கள் எதிரிகளை நேசியுங்கள், உங்களை சபிப்பவர்களை ஆசீர்வதியுங்கள், உங்களை வெறுப்பவர்களுக்கு நல்லது செய்யுங்கள், உங்களை புண்படுத்துபவர்களுக்காக ஜெபியுங்கள் ..."

தத்துவஞானி சிசரோ:

"உண்மையான நட்பு இல்லாமல், வாழ்க்கை ஒன்றுமில்லை."

உலகில் நட்பை விட சிறந்த மற்றும் இனிமையான எதுவும் இல்லை; வாழ்க்கையிலிருந்து நட்பை விலக்குவது சூரிய ஒளியை இழப்பது போன்றது.

"நாங்கள் நட்பைப் போல அடிக்கடி நீரையோ நெருப்பையோ பயன்படுத்துவதில்லை."

"காதல் என்பது தனது அழகைக் கொண்டு ஈர்க்கும் ஒருவரின் நட்பை அடைவதற்கான ஆசை."

உமர் கய்யாம்:

"நீங்கள் ஒரு நண்பர் மற்றும் எதிரியுடன் நன்றாக இருக்க வேண்டும்!

இயற்கையால் யார் நல்லவர், அதில் நீங்கள் தீமை காண மாட்டீர்கள்.

நீங்கள் ஒரு நண்பரை புண்படுத்தினால், நீங்கள் ஒரு எதிரியை உருவாக்குவீர்கள்,

உங்கள் எதிரியை நீங்கள் கட்டிப்பிடித்தால், நீங்கள் ஒரு நண்பரைக் காண்பீர்கள். "

அற்புதமான ஈசோப்:

"நன்றி என்பது ஆன்மாவின் உன்னதத்தின் அடையாளம்."

விமர்சகர் மற்றும் விளம்பரதாரர் W. ஹஸ்லிட்:

"நண்பர்களின் குறைகளுக்காக நாங்கள் அவர்களை நேசிக்கிறோம்."

மனிதநேய விஞ்ஞானி ஈ. ரோட்டர்டாம்:

"நட்பு மற்றும் நல்லிணக்கத்தை நிலைநாட்ட மொழி ஒரு சிறந்த மத்தியஸ்தம்."

தத்துவஞானி கன்பூசியஸ்:

மக்களுக்கு, நெருப்பு மற்றும் தண்ணீரை விட பரோபகாரம் மிகவும் அவசியம். நெருப்பிலிருந்தும் நீரிலிருந்தும் அவர்கள் எப்படி அழிந்தனர் என்பதை நான் பார்த்தேன், ஆனால் மனிதகுலத்திலிருந்து யாரும் அழிந்ததை நான் பார்க்கவில்லை.

"தன்னைப் போல் மற்றவர்களை மதிக்கும் அளவுக்கு தன்னைக் கொண்டிருப்பதோடு, எங்களுடன் நடத்தப்பட விரும்புவது போல் அவர்களுடன் செயல்படவும் - அதுவே பரோபகாரத்தின் கோட்பாடு என்று அழைக்கப்படுகிறது."

கவிஞர் எம். விர்ஜில்:

"அன்பு எல்லாவற்றையும் வெல்லும், நாம் அதன் சக்திக்கு அடிபணிவோம்."

நாடக ஆசிரியர் பி. ஷா:

"அனைவரின் தனிப்பட்ட, நெருக்கமான விவகாரமாக இருக்க காதல் மிகவும் பெரிய உணர்வு!"

ஆளுமை வகை சமூகவியலாளரின் எடுத்துக்காட்டுகள்

மணிலோவ் (கோகோல் என்.வி. "டெட் சோல்ஸ்")- நேர்மறை, நற்குணமுள்ள, பண்புள்ள மற்றும் கண்ணியமான - சுய -மதிப்பிழக்கும் அளவுக்கு. சிறிய சொற்களைப் பயன்படுத்துகிறார். அனைவரையும் முத்தமிடுகிறார். அவருடனான எந்தவொரு உரையாடலும் பரஸ்பர பாராட்டுக்கள் மற்றும் உதவியை அடிப்படையாகக் கொண்டது. மணிலோவுக்கு முக்கிய விஷயம் மற்றவர்களுடனான உறவு மற்றும் அவர்களுடன் நட்பை வெல்வது.

ஓல்கா செமியோனோவ்னா (செக்கோவ் ஏ.பி. "டார்லிங்"), பலவிதமான மக்களுடன் (இந்த விஷயத்தில், முக்கியமாக ஆண்கள்), மென்மையான, பாசமுள்ள மற்றும் கண்ணியமானவர்களுடன் சூடான மற்றும் மிகவும் நேர்மறையான உறவுகளை நிறுவ முழு மனதுடன் தயாராக உள்ளது.

வாசிலி டெர்கின் (ஏ. ட்வர்டோவ்ஸ்கி "வாசிலி டெர்கின்"), யார்அவரது சமூகத்தன்மை, நம்பிக்கை மற்றும் மகிழ்ச்சியான, "மூழ்க முடியாத" ஆற்றலுடன், அவர் தனது தோழர்கள் போரில் இருந்த மிகக் கடுமையான தருணங்களில் உயிர்வாழ உதவினார், மேலும் அவர் இறக்கும் தருணத்தில் கூட அவர் வாழ்க்கை மற்றும் நம்பிக்கையின் மீதான ஆர்வத்தைத் தக்க வைத்துக் கொண்டார்.

லோப் டி வேகாவின் நாடகங்களின் ஹீரோக்கள்: சமரசங்களைக் கண்டறிந்து, தங்கள் எஜமானர்களைப் பிரியப்படுத்தி, அவர்களை தங்கள் அன்புக்குரியவர்களுடன் இணைத்து, சமூக நெகிழ்வுத்தன்மை, சமூகத்தன்மை, நற்பண்பு மற்றும் நன்கு வளர்ந்த சமூக நுண்ணறிவுக்கு நன்றி தெரிவிக்கும் மகிழ்ச்சியான மற்றும் சுறுசுறுப்பான ஊழியர்கள்.

புனைகதையில், நாடகம்ஆளுமை வகை A சமூகவியலாளர் பெரும்பாலும் ஒரு துணைப்பாத்திரம் (கதாநாயகனின் நண்பர், சமூகத்தின் பிரதிநிதி), எல்லாவற்றிலும் சமரசத்தை அடைய, போராடும் கட்சிகளை சமரசம் செய்ய முயல்கிறார்.

பாரம்பரிய நாடகத்தில் (commedia dell'arte)ஆளுமை வகை சமூகவியலாளர் ஹார்லெக்வின் முகமூடியால் குறிப்பிடப்படுகிறார்: நேரடி, நேசமான, எளிய எண்ணம் கொண்ட, பெண்களின் காதலன், அவரது தோல்விகளைப் பற்றி உண்மையாகப் பேசுகிறார்.

ஆளுமை வகை சமூகவியலாளரின் வெளிப்பாட்டின் தீவிர மனநல வடிவம்:மருத்துவ மகிழ்ச்சி

ஆளுமை வகை சமூகவியலாளர் ஒருவர் வெற்றிபெறும் தொழில்கள்: நேர்மறையான சமூக உறவுகளை நிறுவுவதையும் பராமரிப்பதையும் குறிக்கோளாகக் கொண்டவர்கள்: ஆசிரியர், சிகிச்சையாளர், மழலையர் பள்ளி ஆசிரியர், நிகழ்ச்சி அமைப்பாளர், உளவியலாளர், நிறுவனங்களில் பணியாளர்களுடன் பணிபுரியும் நிபுணர், விற்பனையாளர், வணிகர், மக்கள் தொடர்பு நிபுணர், நடுத்தர மேலாளர் ...

பரிந்துரைக்கப்படாத தொழில்கள்: சட்ட ஆவணங்கள், கணக்கியல் மற்றும் கணக்கியல் ஆகியவற்றில் தொழில்கள். சமூகவியலாளர்கள் பொதுவாக மிகவும் மேலோட்டமானவர்கள், விவரங்களை ஆராய விரும்புவதில்லை, பெரும்பாலும் ஆவணங்களிலிருந்து திசைதிருப்பப்படுகிறார்கள், இது சரிசெய்ய முடியாத தவறுகளுக்கு வழிவகுக்கும். சமூகவியலாளர்களின் உயர் உணர்ச்சிநிலை பணிப்பாய்வு மற்றும் கணினி தொடர்பான தொழில்களில் தேவையான அமைதியையும் ஒழுக்கத்தையும் பராமரிப்பதைத் தடுக்கிறது.

பங்கேற்பாளராக

முக்கிய தேவை நிராகரிக்கப்படாமல், மனித சமுதாயத்தால் ஏற்றுக்கொள்ளப்பட்டது.

உணர்ச்சி நிலையின் இரண்டு கட்டங்கள் - வெறி மற்றும் மனச்சோர்வு - சிறப்பியல்புபங்கேற்பாளர் வகை நபர். வெறித்தனமான கட்டத்தில், பங்கேற்பாளர் திடீரென்று புறப்பட்டு, தன்னை அடைய முடியாத இலக்குகளை நிர்ணயித்து அவற்றை எந்த விலையிலும் உணர விரைந்து செல்கிறார். வெறித்தனத்தைத் தொடர்ந்து, ஒரு நபர் யாருக்கும் தேவையில்லை என்று முடிவு செய்து, மனச்சோர்வு, மனச்சோர்வு நிலைக்கு விழும்போது ஒரு மனச்சோர்வு நிலை வருகிறது. மனச்சோர்வடைந்த நிலையில், பங்கேற்பாளர் சுற்றிலும் நடப்பது, துடைப்பது, வலி, துன்பம் மற்றும் கவலை எல்லாம் பற்றி அலட்சியமாக இருக்கிறார். சுவாரஸ்யமான விஷயம் என்னவென்றால், மனச்சோர்வடைந்த நிலையில், பங்கேற்பாளர் அதை விட்டுவிட விரும்பவில்லை, உணர்ச்சிமிக்க மாசோசிஸ்ட்டின் தோற்றத்தை அளிக்கிறார்: அவர் தனிமையின் உணர்வை அனுபவிக்க முயற்சிக்கிறார், அதில் ஒரு தத்துவ மற்றும் இருத்தலியல் நுண்ணறிவைக் கண்டறிந்தார். ஒரு திறமையான பங்கேற்பாளரால் உருவாக்கப்பட்ட வெளிப்படையான கலைப் படைப்புகள், தகுந்த அளவிலான பரிசுகள் இருந்தால், அத்தகைய நுண்ணறிவின் விளைவாக இருக்கலாம்.

இலக்குஉங்கள் தனிமையின் அளவைப் புரிந்து கொள்ளுங்கள்;அவரது மனநிலையைப் பொறுத்து - அவர் "மீண்டும் தனியாக இருந்தார், பயனற்றவர் மற்றும் யாருக்கும் சுவாரஸ்யமில்லாதவர்" என்பதை உறுதிப்படுத்திக் கொள்ளவும் அல்லது தன்னை நிரூபிக்கவும், அல்லது இன்னும் மறக்கப்படாமல் பொது செயல்பாட்டில் ஈடுபடவில்லை. இந்த இலக்குதான் வாழ்க்கையின் வெற்றி மற்றும் பங்கேற்பாளரின் தோல்வி ஆகிய இரண்டிற்கும் ஆதாரமாக இருக்கிறது. தனிமையில் இருந்து தப்பிக்கும் விருப்பம் பங்கேற்பாளரை வெற்றிகரமான வாழ்க்கையைத் தூண்டுகிறது. கூடுதலாக, ஆளுமை வகையின் ஒரு நபரின் மனச்சோர்வடைந்த நிலையில், பங்கேற்பாளர் தனது படைப்பு உணர்திறனைக் கூர்மையாக்கலாம், இதன் விளைவாக அவர் தனித்துவமான கலைப் படைப்புகளை உருவாக்குகிறார் (பங்கேற்பாளர்களில் பல சிறந்த கலைஞர்கள், கவிஞர்கள் மற்றும் இசைக்கலைஞர்கள் உள்ளனர்). மறுபுறம், ஒரு பங்கேற்பாளரின் வெறித்தனமான மனநிலை கட்டம் பேரழிவு விளைவுகளுக்கு வழிவகுக்கும்.

நடத்தை மற்றும் தோற்றம்நிலவும் அவநம்பிக்கை (அவ்வப்போது கடுமையான முரண்பாட்டில் வெளிப்படுகிறது), திடீர் மனநிலை தீவிர சோகம் மற்றும் மன அழுத்தத்திலிருந்து செயலில் உத்வேகம் மற்றும் தாகம் வரை. பங்கேற்பாளர் பெரும்பாலும் தெளிவற்றவர், தெளிவற்றவர், சுற்றுச்சூழலுடன் ஒன்றிணைவது, மற்றவர்களின் பின்னணிக்கு எதிராக எந்த வகையிலும் தனித்து நிற்கவில்லை. ஓரளவு பதட்டம், தூண்டுதல், சில நேரங்களில் கடுமையான இயக்கங்கள் மற்றும் தீர்ப்புகள். வெளியில் இருந்து, பங்கேற்பாளர் மிகவும் உணர்திறன், பாதிக்கப்படக்கூடிய மற்றும் நரம்பியல் நபராகத் தெரிகிறது. அவர் அடிக்கடி அதிகப்படியான புகைப்பிடிப்பவர், கசப்பான, அமைதியான குரல், குளிர்ந்த கைகள், அடிக்கடி இருமல், ப்ளூஸ் மற்றும் வழக்கமான ஜலதோஷம். அவள் புத்திசாலித்தனமாகவும் வெளிப்படையாகவும் ஆடை அணிகிறாள், அடர் நிறங்களை விரும்புகிறாள். பெரும்பாலும் ஆடைகளுக்கு கருப்பு நிறத்தை தேர்வு செய்கிறார்.

வெறி கட்டத்தில்:

- பங்கேற்பாளர் மகிழ்ச்சியாக இருக்கும்போதுசமூகம் அவரை நிராகரிக்கவில்லை, ஆனால் அவரை ஏற்றுக்கொண்டது, அதன் விவகாரங்கள் மற்றும் பணிகளில் அவரை ஈடுபடுத்தியது;

- பங்கேற்பாளர் எப்போது மகிழ்ச்சியடையவில்லைசமூகம் அவரை நிராகரித்தது, புறக்கணித்து, அவரை கவனிக்காமல், அவரை தனியாக விட்டுவிட்டது. இங்கே ஒரு எதிர்வினை மற்றும் பாதுகாப்பு வடிவமாக மனச்சோர்வு நிலை தொடங்குகிறது.

மனச்சோர்வு கட்டத்தில், எல்லாமே வேறு வழியில் நடக்கிறது:

- பங்கேற்பாளர் மகிழ்ச்சியாக இருக்கும்போதுசமூகம் அவரை நிராகரிக்கிறது. அப்போதுதான், அவர் ஒரு சூடான பிசுபிசுப்பான சதுப்பு நிலத்தைப் போல, அவரது தனிமை உணர்வில் மூழ்கினார். இந்த நிலையில் அவர் பாதிக்கப்பட்டு உருவாக்குகிறார்;

- பங்கேற்பாளர் எப்போது மகிழ்ச்சியடையவில்லைசமூகம் அவரது தனிமையை உடைக்கவும், ஏற்றுக்கொள்ளவும் மற்றும் அவரது சமூக செயல்பாட்டில் ஈடுபடுத்தவும் முயற்சிக்கிறது. "நான் கஷ்டப்படட்டும்!" - உண்மையான பங்கேற்பாளர் கூச்சலிட தயாராக இருக்கிறார். அதனால்தான் ஒரு நபரை மனச்சோர்விலிருந்து வெளியேற்றுவது மிகவும் கடினமாக இருக்கும்.

பங்கேற்பாளரால் அடிக்கடி பயன்படுத்தப்படும் வார்த்தைகள்: "நீங்கள் இன்னும் என்னை புரிந்து கொள்ள மாட்டீர்கள்", "எல்லாம் பயனற்றது!" பங்கேற்பாளரின் மாநில கட்டம்.

இந்த வகை நபருக்கு மிக முக்கியமான விஷயம்- உங்கள் தனிமையின் அளவை தீர்மானித்து ஆழமான, வலுவான உணர்வுகளை அனுபவிக்கவும். இந்த போக்கு "சிற்றின்ப ஆல்கஹால்" என்று அழைக்கப்படலாம். பங்கேற்பாளர்கள் தங்களுக்கு காரணங்களைக் கொண்டு வர விரும்புகிறார்கள்.துன்பத்திற்கு. எனவே - மனிதாபிமானத்தை காப்பாற்ற அல்லது நாட்டின் கலாச்சாரத்தை உயர்த்துவதன் அவசியம் குறித்து அதிக மதிப்பீடு செய்யப்பட்ட கருத்துக்களின் தோற்றம். பல ஆண்டுகளாக கோரப்படாத அன்பும் துன்பமும்ஒப்புதல் வாக்குமூலம் மற்றும் எப்படியாவது அதை நிஜ வாழ்க்கையில் மொழிபெயர்க்க முயற்சிகள் பங்கேற்பாளர் ஆளுமை வகையின் பொதுவான வெளிப்பாடுகள்.

ஒரு பங்கேற்பாளர் ஏதாவது அதிருப்தி அடைந்தால், அவர் மனச்சோர்வு நிலைக்கு விழுகிறார். வெளிப்பாடுகள் - முழுமையான உடல் பெட்டிஃபிகேஷன் முதல் அமைதியான கண்ணீர் வரை.

ஆளுமை வகை பங்கேற்பாளரின் எடுத்துக்காட்டுகள்.ஆளுமை வகை பங்கேற்பாளர் ரஷ்ய கதாபாத்திரத்தைப் பற்றிய பாரம்பரிய யோசனைகளின் மையத்தில் இருக்கிறார், இதில் தடையற்ற மகிழ்ச்சி மற்றும் பாரம்பரிய ரஷ்ய மனச்சோர்வு ஆகியவை "ரஷ்ய ஹீரோவை" எதிர்பாராத தத்துவ நுண்ணறிவு மற்றும் இருத்தலியல் கண்டுபிடிப்புகளுக்கு இட்டுச் செல்கிறது. ஏக்கம் மற்றும் விரக்தியின் போக்கு பாரம்பரியமாக கதாபாத்திரத்தின் ஆழம் மற்றும் கணிக்க முடியாத தன்மையுடன் தொடர்புடையது, இது பொதுவாக பங்கேற்பாளரின் ஆளுமை வகைக்கு காரணமாகும்.

சிறந்த பங்கேற்பாளர்களின் பிரபலமான வாசகங்கள்

கவிஞர் ஜே.ஜி. பைரன்:

"தனியாக இருப்பது பெரும்பாலும் ஒரு நபரை தனிமையாக உணர வைக்கிறது."

"ஒரு கண்ணீரை உலர்த்துவது இரத்தக் கடலைச் சிந்துவதை விட வீரம்."

"லாரா பெட்ராச்சின் மனைவியாக இருந்திருந்தால், அவர் வாழ்நாள் முழுவதும் அவளுக்கு சொனெட்டுகளை எழுதி இருப்பாரா?"

"ஒருவர் எல்லாவற்றையும் உண்மையான பெயர்களால் அழைத்தால், சீசர் அவனுடைய மகிமையைக் கண்டு வெட்கப்படுவார்."

"ஒரு பெண்ணின் இதயத்திற்கு செல்லும் அனைத்து பாதைகளிலும், பரிதாபம் மிகக் குறைவு."

எழுத்தாளர்-தத்துவஞானி P. கோயல்ஹோ:

"- நான் காயங்களை ஆற்றுகிறேன்! - நேரம் சொன்னது ...

- நான் தரையில் ஒட்டுகிறேன்! - தப்பெண்ணத்திற்கு பதிலளித்தார் ...

- நான் இறக்கைகள் தருகிறேன்! மகிழ்ச்சியை எதிர்த்தார் ...

- நான் காயப்படுத்தினேன், சொர்க்கத்திற்கு உயர்த்தினேன், பின்னர் அதை தரையில் வீசினேன்! - காதல் தந்திரமாக சிரித்தாள்.

"எதிர்காலம் ஒரே ஒரு காரணத்திற்காக மனிதனுக்கு வெளிப்படுத்தப்படுகிறது: விதி மாற்றப்பட வேண்டும் என்றால்."

எழுத்தாளர் ஜே. சாண்ட்:

"தனிமையானது ஒரு நபரின் நிழல் மட்டுமே, யார் நேசிக்கப்படவில்லையோ அவர் எல்லா இடங்களிலும் அனைவருக்கும் மத்தியில் தனியாக இருக்கிறார்."

பொது நபர் எஸ். ஷாம்ஃபோர்ட்:

"சமுதாயத்தை விட தனிமையில் நாங்கள் மகிழ்ச்சியாக இருக்கிறோம். மேலும், நம்மோடு மட்டும், நாம் உயிரற்ற பொருள்களைப் பற்றியும், மக்களிடையே - மக்களைப் பற்றியும் சிந்திப்பதால் அல்லவா? "

எழுத்தாளர் ஏஎஸ் கிரீன்:

"தனிமை என்பது திண்ணம்! இதுதான் ஒரு நபரை அழிக்க முடியும். "

தத்துவஞானி ஏ. காமஸ்:

"கலைஞரின் துரதிர்ஷ்டம் என்னவென்றால், அவர் ஒரு மடாலயத்தில் வாழவில்லை, மேலும் உலகில் இல்லை, மேலும் அவர் இரண்டு வாழ்க்கையின் சோதனைகளால் வேதனைப்படுகிறார்."

சிற்பி, ஓவியர் மற்றும் கவிஞர் மைக்கேலேஞ்சலோ:

"கலை பொறாமை கொண்டது: ஒரு நபர் தன்னை முழுமையாக அவரிடம் ஒப்படைக்க வேண்டும் என்று அது கோருகிறது."

அறிவியல் பொருள்முதல்வாதத்தின் நிறுவனர் கே. மார்க்ஸ்:

"சிற்றின்பமாக இருப்பது துன்பமாக இருக்க வேண்டும்."

பாரம்பரிய இலக்கியத்தில், பங்கேற்பாளர் வகைஏபி செக்கோவின் அனைத்து நாடகங்களிலும் விரிவாக வழங்கப்படுகிறது. "மாமா வான்யா", "தி செர்ரி பழத்தோட்டம்", "இவானோவ்", "மூன்று சகோதரிகள்" முதல் முதல் கடைசி பக்கம் வரை பங்கேற்பாளர்கள் என்று அழைக்கப்படும் சிறப்பியல்பு கதாபாத்திரங்களால் நிரப்பப்பட்டுள்ளது. இந்த படைப்புகளில், ரஷ்ய புத்திஜீவிகள் மற்றும் பிரபுத்துவத்தின் துன்பகரமான பிரதிநிதிகள் இந்த ஆளுமை வகையை எல்லா பக்கங்களிலிருந்தும் வாசகருக்கு வெளிப்படுத்துகிறார்கள்: மனச்சோர்வு (அவர்கள் சுய-கொடிக்குள் விழுந்து தற்கொலை செய்துகொள்ளும்போது) வெறிபிடித்தல் (அவர்கள் திடீரென்று முற்றிலும் கற்பனாவாதத்தால் ஊக்கமடையும் போது) யோசனை "நாங்கள் கடினமாக உழைப்போம், பின்னர் ஒரு புதிய, மகிழ்ச்சியான வாழ்க்கை"). A.P செக்கோவ் பங்கேற்பாளரின் ஆளுமை வகையின் தன்மையின் அனைத்து விவரங்களையும் மிகவும் துல்லியமாகவும் நுட்பமாகவும் பிரதிபலிக்கிறார்: சந்தேகங்கள், மன அழுத்தம், உற்சாகம், நுண்ணறிவு மற்றும் அற்புதமான ஆன்மீக நுண்ணறிவு.

எஃப்.எம் இன் வேலை தஸ்தாயெவ்ஸ்கியின் குற்றம் மற்றும் தண்டனை, ஆளுமை வகை பங்கேற்பாளரின் உன்னதமான பிரச்சனையை நமக்கு நிரூபிக்கிறது, அவர் ராஸ்கோல்னிகோவ்: அவர் வெறித்தனமான கட்டத்தில் ஒரு குற்றத்தைச் செய்கிறார், ஆனால் அடுத்தடுத்த மனச்சோர்வு கட்டத்தில் அவர் பல கடுமையான உள் மோதல்களை எதிர்கொள்கிறார் மோதல்கள்.

குழந்தைகளின் விசித்திரக் கதைகளில்ஒரு உன்னதமான பங்கேற்பாளருக்கு ஒரு உதாரணம் ஈயோர் கழுதை (AA மில்னே “வின்னி தி பூஹ் மற்றும் அனைவரும், அனைவரும், அனைவரும்”), இதன் குறிக்கோள் வாழ்க்கையைப் பற்றிய நித்திய சிணுக்கம் மற்றும் மனச்சோர்வு புகார்கள்.

செம்மொழி நாடகத்தில்ஆளுமை வகை பங்கேற்பாளர் பியரோட் என்ற பாத்திரத்தால் குறிப்பிடப்படுகிறார்: ஒரு நித்திய "தோல்வி", சோகமான, தனிமையான மற்றும் யாருக்கும் புரியவில்லை, சோகமான மற்றும் எப்போதும் அன்பில் கோரப்படாதவர்.

சோகம் -இங்கே நாடக வகை, பங்கேற்பாளரின் ஆளுமை வகை மையப் பாத்திரமாக மாறும். ஹேம்லெட், கிங் லியர் மற்றும் டபிள்யூ. ஷேக்ஸ்பியரின் ஆழ்ந்த சோகமான ஹீரோக்கள் போன்ற இந்த வகை ஆளுமையின் பொதுவான பிரதிநிதிகள் மட்டுமே சகாப்தத்தின் காற்றில் இருக்கும் ஒரு சோகமான, கொடிய முடிவின் தவிர்க்க முடியாத தன்மையையும் வாழ்க்கையின் சோகமான மறுபரிசீலனையையும் பிரதிபலிக்க முடிகிறது. .

ஆளுமை வகை பங்கேற்பாளரின் தீவிர மனநல வெளிப்பாடு:வெறி-மனச்சோர்வு மனநோய், பித்து மற்றும் மனச்சோர்வு நிலைகள் ஒரு நோயியல் நிலைக்கு மோசமடைந்து, சமூக ஆபத்தான செயல்கள் (வன்முறை) அல்லது ஆழ்ந்த மனச்சோர்வு வரை தற்கொலை வரை அச்சுறுத்தும் போது.

பங்கேற்பாளரின் ஆளுமை வகையின் ஒரு நபர் வெற்றிகரமாக இருக்கும் தொழில்கள்: கலைஞர், இசைக்கலைஞர், இசையமைப்பாளர், எழுத்தாளர், கவிஞர், மற்றும் படைப்பாற்றல் மற்றும் தேடலுடன் தொடர்புடைய எந்தவொரு அறிவுசார் மற்றும் ஆன்மீக திசையில் ஒரு நிபுணர்.

பரிந்துரைக்கப்படாத தொழில்கள்: தலைமை மற்றும் நிறுவன திறன்கள் மற்றும் முடிவுகளுக்கு அதிக பொறுப்பு தேவைப்படுபவர்கள் உயர் மட்ட மேலாளர்கள், மன அழுத்தம் உள்ள சூழ்நிலைகளில் வேலை செய்யும் நிபுணர்கள், ஆபத்து சூழ்நிலைகள் மற்றும் விரைவான முடிவுகளை எடுக்க வேண்டிய அவசியம், அத்துடன் கட்டணம் பெறும் அபாயம் உள்ள நிபுணர்கள் மற்றவர்களிடமிருந்து எதிர்மறை - நடிகர்கள், விற்பனையாளர்கள். மிகவும் உணர்திறன் மற்றும் பாதிக்கப்படக்கூடியதாக இருப்பதால், பங்கேற்பாளர்கள் பெரும்பாலும் மேலாண்மை மற்றும் மோதல் தீர்வு போன்ற தொழில்முறை பணிகளை சமாளிக்கத் தவறிவிடுகின்றனர். பங்கேற்பாளர்கள் பொறுப்பு மற்றும் முன்முயற்சி எடுப்பது கடினம். அடிக்கடி ஏற்படும் மனநிலை மாற்றங்களால், அவற்றைப் பின்பற்றுவது கடினம்.

அறிவுசார்

முக்கிய தேவை அறிவாற்றல்.

இலக்குஉண்மையின் அடிப்பகுதிக்குச் செல்லுங்கள்,சுவாரஸ்யமான அறிவுசார் கேள்விகளுக்கான பதில்களைக் கண்டறியவும், ஒரு சுவாரஸ்யமான சிக்கலைத் தீர்க்கவும். பணியின் சிரமம் பெரும்பாலும் பயப்படாது, ஆனால் அறிவாற்றலை ஈர்க்கிறது மற்றும் செயல்படுத்துகிறது. அவரது அறிவார்ந்த இலக்குகளை அடைவதில், அவர் எப்போதும் பிடிவாதமாக இருப்பார், சில சமயங்களில், இந்தப் பணிகளைத் தவிர, அவர் எதிலும் ஆர்வம் காட்டுவதில்லை, எதையும் கவனிக்கவில்லை.

நடத்தை மற்றும் தோற்றம்: அமைதியான, லாகோனிக், அடிக்கடி திரும்பப் பெறப்பட்ட, தனது சொந்த எண்ணங்களில் வாசம். இயக்கம் மிகவும் மெதுவாக உள்ளது. சைகைகள் கஞ்சத்தனமானவை அல்லது இல்லாதவை. அடிக்கடி கட்டுண்டு, அடிமைப்பட்டு, அருவருப்பானது. கேள்விகளைக் கேட்க விரும்புகிறது. "இந்த உலகத்திற்கு வெளியே" ஒரு நபரின் தோற்றத்தை அளிக்கிறது. புத்திசாலித்தனமாக உடையணிந்து, ஆனால் அதே சமயத்தில் சமூகத்தில் இருந்து தனிமைப்படுத்தப்பட்டு நெருக்கமின்றி தனித்து நிற்கிறார். புத்திஜீவி சமுதாயத்திற்கு தன்னை எதிர்க்கிறார் என்ற உணர்வை உருவாக்குகிறார், மற்றவர்களை விட தனக்குத் தெரிந்ததையும் புரிந்துகொள்வதையும் குறிப்பது போல. இதன்மூலம், அறிவுஜீவி உரையாசிரியர்களின் எதிர்மறையான எதிர்வினையை ஏற்படுத்தலாம், இதன் விளைவாக, சமூக மோதல்களை அதிகரிக்கலாம்.

அறிவார்ந்த வகையின் தனித்தன்மை:வலுவான பக்கம் சிந்தனை மற்றும் பிரச்சனை தீர்க்கும், பலவீனமான பக்கம் தொடர்பு மற்றும் சமூகம் தொடர்பான அனைத்தும்.

சிறந்த அறிவாளிகளின் புகழ்பெற்ற வாசகங்கள்

கவிஞர், எழுத்தாளர் மற்றும் மொழிபெயர்ப்பாளர் பி.எல். பாஸ்டெர்னக்:

"ஆனால் உண்மை என்னவென்றால், பல நூற்றாண்டுகளாக ஒரு நபர் விலங்குகளுக்கு மேலே தூக்கி, ஒரு குச்சியால் அல்ல, இசையால் மேலே கொண்டு செல்லப்பட்டார்: நிராயுத சத்தியத்தின் தவிர்க்கமுடியாத தன்மை, அதன் உதாரணத்தின் கவர்ச்சி."

"நனவு என்பது ஒரு விஷம், தன்னைப் பயன்படுத்தும் ஒரு பொருளுக்கு சுய விஷத்திற்கான ஒரு வழிமுறையாகும்."

கவிஞர்-தத்துவஞானி ஆர்.எம்.ரில்கே:

"போதுமான கூட்டங்கள் நடத்தப்பட்டால் எந்தவொரு எளிய பணியும் தீர்க்க முடியாததாக இருக்கும்."

தத்துவஞானி ஜே. ப்ரூனோ:

"வாழும் மனதின் தனித்தன்மை என்னவென்றால், அது சிறிது நேரம் பார்க்கவும் கேட்கவும் வேண்டும், அதனால் அது நீண்ட நேரம் பிரதிபலிக்கும் மற்றும் நிறைய புரிந்து கொள்ள முடியும்."

"ஒரு விதியாக, புரிதல் இல்லாதவர்கள் தங்களுக்கு அதிகம் தெரியும் என்று நினைக்கிறார்கள், புத்திசாலித்தனம் இல்லாதவர்கள் தங்களுக்கு எல்லாம் தெரியும் என்று நினைக்கிறார்கள்."

எபேசஸின் தத்துவஞானி ஹெராக்ளிடஸ்:

"எல்லாம் பாய்கிறது, எல்லாம் மாறும்".

"நியாயமற்ற உணர்வுகளை நம்புவது மொத்த ஆன்மாக்களின் சொத்து."

"பன்முகத்தன்மையிலிருந்து சரியான இணக்கம் வருகிறது."

"அதிக அறிவு மனதை கற்பிக்காது."

தத்துவஞானி-கணிதவியலாளர் பித்தகோரஸ்:

"எல்லாவற்றையும் ஆராயுங்கள், மனதிற்கு முதலிடம் கொடுங்கள்."

"ஒரு பகுத்தறிவு அறங்காவலராக, பகுத்தறிவு மட்டுமே, வாழ்நாள் முழுவதும் ஒப்படைக்கப்பட வேண்டும்."

எழுத்தாளர் என்வி கோகோல்:

"காரணம் ஒப்பிடமுடியாத மிக உயர்ந்த திறன், ஆனால் அது உணர்ச்சிகளின் மீதான வெற்றியால் மட்டுமே பெறப்படுகிறது."

"நீங்கள் வார்த்தைகளில் நேர்மையாக இருக்க வேண்டும்."

"துன்பம் மற்றும் துயரத்தின் மூலம், புத்தகங்களில் பெற முடியாத ஞானத்தின் தானியங்களை நாம் பெறுவது உறுதி."

"உயர்ந்த உண்மைகள், நீங்கள் அவர்களுடன் மிகவும் கவனமாக இருக்க வேண்டும்: இல்லையெனில் அவர்கள் திடீரென பொது இடங்களுக்குத் திரும்புவார்கள், அவர்கள் இனி பொது இடங்களை நம்ப மாட்டார்கள்."

"ஒரு முட்டாளின் வார்த்தைகள் எவ்வளவு முட்டாள்தனமாக இருந்தாலும், சில சமயங்களில் அவை ஒரு புத்திசாலி நபரை சங்கடப்படுத்த போதுமானது."

தத்துவஞானி சிசரோ:

"வாழ்வது என்பது சிந்திக்க வேண்டும்."

தத்துவஞானி ஆர். டெஸ்கார்ட்ஸ்:

"நான் நினைக்கிறேன், அதனால் நான் இருக்கிறேன்."

தத்துவஞானி எஃப். பேகன்:

"அறிவு என்பது சக்தி, சக்தி என்பது அறிவு."

கவிஞர் ஓ.கையம்:

"பல ஆண்டுகளாக நான் பூமிக்குரிய வாழ்க்கையைப் பற்றி யோசித்தேன்.

நிலவின் கீழ் எனக்கு புரியாத விஷயம் இல்லை.

எனக்கு எதுவும் தெரியாது என்று எனக்கு தெரியும்! -

இது நான் கண்டறிந்த கடைசி உண்மை. "

தத்துவஞானி டி. டிரோட்:

"என்ன விஷயங்கள் இருக்க வேண்டும் என்பது பற்றிய அறிவு, ஒரு புத்திசாலி நபரை வகைப்படுத்துகிறது; அனுபவமுள்ள ஒருவரின் குணாதிசயங்கள் உண்மையில் என்னென்ன என்பது பற்றிய அறிவு; ஒரு மேதை மனிதனை சிறப்பாக எப்படி மாற்றுவது என்ற அறிவு. "

அறிவாளிகள் தகவல்களில் அதிக ஆர்வம் காட்டுகின்றனர்(சின்னமான), மக்களுடன் நேரடி தொடர்பை விட. புத்திஜீவி புத்தகங்கள், கணினி மற்றும் குறிப்பிட்ட தகவல்களின் பிற ஆதாரங்களுடன் தனியாக அதிக நேரம் செலவிடுகிறார். மக்களுடன் தொடர்புகொள்வது கூட, அறிவுசார்ந்த அறிவார்ந்த ஆர்வமுள்ள எதையும் பற்றிய குறிப்பிட்ட உண்மை, டிஜிட்டல் மற்றும் விரிவான தகவலைப் பெறுவதை குறைக்க முடியும். அறிவுஜீவிக்கு, மக்கள் என்பது ஒரு முடிவு அல்ல, ஆனால் சில தகவல்களைப் பெறுவதற்கான வழிமுறைகள் மட்டுமே. புத்திஜீவி ஆழ்ந்த சிறப்பு கேள்விகளில் ஆர்வம் காட்டுகிறார், பெரும்பாலும் குறிப்பிட்ட நடைமுறை வாழ்க்கை இலக்குகளுடன் தொடர்புடையது அல்ல.

அறிவுஜீவி எப்போது திருப்தி அடைகிறார்அவர் ஆர்வமுள்ள ஒரு கேள்விக்கான பதிலைக் கண்டுபிடித்தார், அவரைத் துன்புறுத்தும் ஒரு சிக்கலைத் தீர்த்தார் அல்லது ஒரு சுவாரஸ்யமான தீர்க்க முடியாத சிக்கலைக் கண்டார்.

அறிவுஜீவி எப்போது மகிழ்ச்சியற்றவர்பதில்களையும் தீர்வுகளையும் தேடுவதற்கான வாய்ப்பை அவர் இழந்துவிட்டார், அல்லது வாழ்க்கை அவருக்கு சுவாரஸ்யமான பிரச்சினைகளை ஏற்படுத்தாதபோது.

அறிவுஜீவி அடிக்கடி பயன்படுத்தும் வார்த்தைகள்: "இது சுவாரஸ்யமானது!", "நாம் சிந்திக்க வேண்டும்", "நான் பகுப்பாய்வு செய்து ஒரு முடிவுக்கு வந்தேன்," "ஏன் விளக்குங்கள்?"

இந்த வகை நபருக்கு மிக முக்கியமான விஷயம்- பதில்களையும் தீர்வுகளையும் தேடுங்கள் மற்றும் கண்டுபிடிக்கவும்.

அறிவுஜீவி ஏதாவது அதிருப்தி அடைந்தால், அவர் அடிக்கடி அமைதியாக இருக்கிறார், தகவல்தொடர்பை நிறுத்துகிறார் (ஏதேனும் இருந்தால்), விளையாட்டை விட்டு வெளியேறி, பிரச்சினையிலிருந்து தப்பிக்க முயற்சிக்கிறார். அறிவார்ந்த பராமரிப்பு விருப்பங்கள்: உடலியல் கவனிப்பு; தூக்கம் மற்றும் மன பராமரிப்பு; புதிய பிரச்சினைகளைத் தீர்ப்பது, புதிய தீர்வுகளைத் தேடுவது.

அறிவார்ந்த ஆளுமை கொண்ட நபர்களின் எடுத்துக்காட்டுகள்.தங்கள் முழு வாழ்க்கையையும் அறிவார்ந்த ஆராய்ச்சிக்காக அர்ப்பணிக்கும் மக்கள் புகழுக்காக அல்ல (ஒரு கலைஞர் வகை ஆளுமையாக) தொடர்புக்காக அல்ல (ஒரு சமூகவியலாளர் ஆளுமை வகையாக), ஆனால் அவர்களின் கேள்விகளுக்கான பதில்களைப் பெறுவதற்காக. அறிவாளிகள் மத்தியில் பல விஞ்ஞானிகள், எழுத்தாளர்கள், தத்துவவாதிகள், ஆன்மீக சிந்தனையாளர்கள் மற்றும் அறிவுசார் தயாரிப்புகளை உருவாக்குபவர்கள் உள்ளனர்.

பாரம்பரிய இலக்கியத்தில், அறிவுசார் வகைமற்ற வகைகளை விட குறைவான பொதுவானது. இது அறிவார்ந்த சமூக செயலற்ற தன்மை மற்றும் அதன் விளைவாக, அவரது பாத்திரத்தின் போதுமான கலை வெளிப்பாடு காரணமாகும். இந்த ஆளுமை வகையின் கதாபாத்திரங்கள் ஆழ்ந்த தத்துவ படைப்புகளின் கதாநாயகர்களிடையே காணப்படுகின்றன, இதன் கருப்பொருள் சமூக சமூகத்தின் மேலோட்டமான மற்றும் அற்பமான தன்மைக்கு மனித ஆவியின் ஆழத்தின் எதிர்ப்பாகும். அத்தகைய எழுத்தாளர்களில் வி. நபோக்கோவ் (எடுத்துக்காட்டாக, "லுஜின்ஸ் பாதுகாப்பு"; சதுரங்க வீரர் லுஜின் நோயியல் போக்குகளுடன் வலுவாக வெளிப்படுத்தப்பட்ட அறிவார்ந்த வகை), எஃப்.எம். தஸ்தாயெவ்ஸ்கி (சகோதரர்கள் கரமசோவ், தி இடியட்), ஏ.எஸ். கிரிபோடோவ் ("விட் ஃபிரம் விட்", அங்கு சாட்ஸ்கி ஒரு கிளாசிக்கல் அறிவார்ந்தவர், மேலோட்டமாக ஊழல் நிறைந்த சமூகத்தை எதிர்க்கிறார்; இந்த எதிர்ப்பின் விளைவாக, சாட்ஸ்கி ஒரு பைத்தியக்காரனாக அங்கீகரிக்கப்பட்டார்).

அறிவார்ந்த ஆளுமை வகையின் வெளிப்பாட்டின் தீவிர மனநல வடிவம்:ஸ்கிசோஃப்ரினியா, ஒரு நபர், சிக்கலான சிந்தனை மற்றும் அறிவுசார் கேள்விகளின் ஆழமில்லாத போக்கைக் கொண்டிருக்கும் போது, ​​சமூகம், உணர்ச்சிகள் மற்றும் எந்தவொரு தனிப்பட்ட தொடர்புகளுடனும் தொடர்பு கொள்ளும் துறையில் கடுமையான பிரச்சினைகள் உள்ளன.

அறிவுசார் ஆளுமை வகையின் ஒரு நபர் வெற்றிகரமாக இருக்கும் தொழில்கள்: ஆராய்ச்சியாளர், விஞ்ஞானி, ஆய்வாளர், கணினி மேம்பாட்டுத் துறையில் நிபுணர்.

நடைமுறைவாதி

முக்கிய தேவை ஒழுங்கு (ஒழுங்கு மற்றும் விதிகள் அனைத்தையும் கடைபிடித்தல்).

இலக்குஉங்களுக்கான விதிகளை வரையறுக்கவும், அவற்றை நீங்களே பின்பற்றவும், மற்றவர்கள் அவற்றைப் பின்பற்றுவதை உறுதி செய்யவும்.நடைமுறைவாதிக்கு விதிகள் மற்றும் ஒழுங்கு மிக முக்கியமானது. அவர் சங்கடமான வாழ்க்கை மற்றும் கணிக்க முடியாத தன்மை, உறுதியற்ற தன்மை, நிச்சயமற்ற நிலையில் வேலை செய்கிறார். ஒரு நடைமுறைவாதிக்கு ஒரு அமைப்பு, அமைப்பு, ஒழுங்கு மற்றும் வேலை விதிகள் தேவை, பின்னர் அவர் வசதியாக இருக்கிறார். நடைமுறைவாதி தகவலை பல முறை சரிபார்த்து, இருமுறை சரிபார்த்து, விவரங்களை ஆராய்ந்து, விதிகளுக்கு இணங்குகிறாரா என்பதைக் கண்டறிய தயாராக இருக்கிறார்.

நடத்தை மற்றும் தோற்றம்: மற்றவர்களின் பின்னணியில் தனித்து நிற்கவில்லை: அவர் உடையணிந்து புள்ளிவிவரப்படி நடந்துகொள்கிறார். எப்போதும் ஒரு சாதாரண, சாதாரண, போதுமான, யதார்த்தமான மற்றும் கீழே இருந்து பூமிக்குரிய நபரின் தோற்றத்தை அளிக்கிறது, அவரது காலில் உறுதியாக நிற்கிறது. மெதுவாக, எதையாவது தொடர்ந்து கவனம் செலுத்துகிறார், விவரங்கள் தொடர்பாக அவதானிக்கிறார், சிறிய விஷயங்களை எப்படி கவனிப்பது மற்றும் அவர்களிடமிருந்து உலகளாவிய முடிவுகளை எடுப்பது அவருக்குத் தெரியும். விவரங்கள் மற்றும் அற்பங்களுடன் பணிபுரிவதில் நான் மகிழ்ச்சியடைகிறேன், சரிபார்த்து மறுபரிசீலனை செய்கிறேன்.

நடைமுறை வகையின் தனித்தன்மை:ஒரு நபர் தனது வாழ்க்கையை சுருக்கமான கட்டுமானங்களில் (அறிவார்ந்ததைப் போல) நம்பியிருக்கவில்லை, ஆனால் உறுதியான பொருள் மதிப்புகளில் தங்கியிருக்கிறார். அவருக்கு முக்கிய விஷயம் எல்லாவற்றிலும் ஸ்திரத்தன்மை மற்றும் ஒழுங்கு. நடைமுறைவாதியின் பலவீனமான பக்கம் என்னவென்றால், நிலையான மற்றும் புரிந்துகொள்ளக்கூடிய சூழலில் வெற்றிகரமாக இருப்பதால், விரைவான ஆக்கபூர்வமான எதிர்வினை தேவைப்படும் தரமற்ற சூழ்நிலைகளில் அவர் முற்றிலும் இழக்கப்படுகிறார். நடைமுறைக்குரியவர் புதிய எல்லாவற்றிற்கும் மிகவும் எதிர்மறையாக செயல்படுகிறார், விரைவான நடவடிக்கைகள் தேவைப்படும்போது "விதிகளின்படி அல்ல", எல்லாவற்றையும் நிர்ணயிக்கப்பட்ட ஒப்பந்தங்களால் அல்ல, தனிப்பட்ட தொடர்புகளால் முடிவு செய்ய வேண்டும். தரமற்ற யோசனைகளை உருவாக்கும் போது நடைமுறைவாதிக்கு படைப்பு செயல்பாட்டில் சிரமம் உள்ளது. ஒரு நடைமுறைவாதி ஏற்கனவே உருவாக்கப்பட்ட அமைப்பின் நம்பகமான பாதுகாவலர், ஆனால் எந்த வகையிலும் புதிய ஒன்றை உருவாக்குபவர் அல்ல. அமைப்புகள் மற்றும் கட்டமைப்புகளின் ஸ்திரத்தன்மையைப் பராமரிப்பதில் பொருளாதார மற்றும் நடைமுறை நம்பகத்தன்மைதான் நடைமுறைவாதத்தின் வலுவான புள்ளி. நடைமுறைவாதியின் பலவீனமான பக்கம் மாற்றங்கள் மற்றும் புதிய திட்டங்களின் பயம், அதனால்தான் - அவரது படைப்பு திறனின் குறைந்த அளவு.

நடைமுறைவாதியின் வழக்கமான செயல்பாடுகள்:நிறுவப்பட்ட மற்றும் பரிந்துரைக்கப்பட்ட விதிகளின் அடிப்படையில் இருக்கும் அமைப்பை பராமரித்தல் மற்றும் வலுப்படுத்துதல். விவரங்கள் மற்றும் நிறைய சிறிய தரவுகளுடன் வேலை செய்தல்: சரிபார்ப்பு, சரிபார்ப்பு, காசோலை கணித செயல்பாடுகளைச் செய்தல். பல்வேறு வகையான செயல்பாடுகளுக்கு ஒரு பொருள் தளத்தை விரிவாக வழங்குதல்.

நடைமுறைவாதி எப்போது திருப்தி அடைகிறார்அவர் விதிகளைக் கற்றுக் கொண்டார், ஒழுங்கை நிலைநாட்டினார் மற்றும் பராமரித்தார், மேலும் அனைத்தும் "திட்டத்தின் படி மற்றும் தரங்களுக்கு ஏற்ப நடக்கிறது" என்பதை உறுதி செய்தார், பணிகள் தெளிவாகவும் புரிந்துகொள்ளக்கூடியதாகவும் உள்ளன.

நடைமுறைவாதி எப்போது மகிழ்ச்சியடையவில்லைஅமைப்பு சரிந்து, புதுமைகள் தோன்றும், முன்பு நிறுவப்பட்ட விதிகள் கவனிக்கப்படவில்லை, சூழல் கணிக்க முடியாதது, நிலைமை நிலையற்றது, பணிகள் தெளிவாக இல்லை.

நடைமுறைவாதி அடிக்கடி பயன்படுத்தும் வார்த்தைகள்: "நீங்கள் எங்கு எழுதியுள்ளீர்கள்?", "அது ஏன் விதிகளுக்கு இணங்கவில்லை?" குறிப்பாக? " முதலியன

இந்த வகை நபருக்கு மிக முக்கியமான விஷயம்- விதிகள் மற்றும் ஒழுங்கை கடைபிடிக்கும் அமைப்பு.

நடைமுறைவாதி ஏதாவது அதிருப்தி அடைந்தால், அவர் அனைவரையும் கட்டளையிட அழைக்கிறார், கடமைகளை நிறைவேற்ற கோருகிறார், ஆவணங்கள் மற்றும் ஒப்பந்த ஒப்பந்தங்களை "தோண்ட" தொடங்குகிறார், நிர்வாக மற்றும் சட்ட நடவடிக்கைகளால் அச்சுறுத்துகிறார், வழக்கு, பழிவாங்கும் வாய்ப்பு உள்ளது.

நடைமுறை ஆளுமை வகையின் மக்களின் எடுத்துக்காட்டுகள்.நீதித்துறை மற்றும் கணக்கியல் ஆகியவை நடைமுறைவாதிகள் அதிகம் உள்ள பகுதிகளாகும், மேலும் இந்த வகை நிபுணர்கள் தான் மிகவும் வெற்றிகரமான வழக்கறிஞர்கள் மற்றும் கணக்காளர்கள். நடைமுறைவாதிகள் "பொருள் உலகம் தங்கியிருக்கும்" மக்கள்: உலகத்தின் ஸ்திரத்தன்மையை பராமரிக்கும் அவர்களின் நுணுக்கம் மற்றும் துல்லியமான விவரங்களுக்கு நன்றி. மனித செயல்பாட்டின் ஒரு துறையாக வணிகம் பெரும்பாலும் இந்த வகை மக்களைக் கொண்டுள்ளது.

சிறந்த நடைமுறைவாதிகளின் புகழ்பெற்ற வாசகங்கள்

தளபதி A. V. சுவோரோவ்:

"முதலாளியின் விழிப்புணர்வு அடிபணிந்தவர்களுக்கு சிறந்த மன அமைதி. அவரது உறுதியற்ற தன்மை நிச்சயமற்ற தன்மையை வென்றது. "

"நல்லொழுக்கம் இல்லாமல், புகழ் அல்லது மரியாதை இல்லை."

"உங்கள் நண்பர்களுடன் நேர்மையாகவும், உங்கள் தேவைகளில் மிதமாகவும், உங்கள் செயல்களில் தன்னலமற்றவராகவும் இருங்கள்."

"கடைசி சிப்பாய் அடக்கம் செய்யப்படும்போதுதான் போர் முடிவடைகிறது."

நாடக ஆசிரியர் ஜே. பி. மோலியர்:

"இலக்கணம் அரசர்களுக்குக் கூட கட்டளையிடுகிறது."

"புத்திசாலித்தனம் அறிவூட்டுகிறது, ஆனால் பேரார்வம் மறைக்கிறது."

"அவதூறுகளை எதிர்த்துப் போராடுவதற்கு அறம் சக்தியற்றது."

"நல்லொழுக்கம் பிரபுக்களின் முதல் அறிகுறியாகும், செயல்களை விட பெயர்களுக்கு நான் மிகக் குறைந்த முக்கியத்துவம் கொடுக்கிறேன்."

"மோசமான வாழ்க்கை மோசமான மரணத்திற்கு வழிவகுக்கிறது."

தத்துவஞானி சூன் சூ:

"சட்டங்களை நம்புவது மற்றும் அவற்றின் ஏற்பாடுகளைப் புரிந்துகொள்வது - உடன்பாட்டை அடைவதற்கான ஒரே வழி இதுதான்."

எழுத்தாளர் ஜி. ஃபீல்டிங்:

"மாநிலச் சட்டங்களுடன், மனசாட்சியின் சட்டங்களும் சட்டத்தின் குறைபாடுகளை ஈடுசெய்கின்றன."

தத்துவஞானி சிசரோ:

"சட்டங்களை அறிவது என்பது அவர்களின் வார்த்தைகளை நினைவில் கொள்வது அல்ல, ஆனால் அவற்றின் அர்த்தத்தை புரிந்துகொள்வது."

அமெரிக்க ஜனாதிபதி டி. ரூஸ்வெல்ட்:

"சட்டத்திற்கு மேலே அல்லது கீழ் யாரும் இல்லை; மேலும் ஒரு நபரை சட்டத்திற்கு கீழ்ப்படியுமாறு நாம் அனுமதி கேட்கக்கூடாது. சட்டத்திற்கு கீழ்ப்படிவது உரிமையால் தேவைப்படுகிறது, கருணையாக பிச்சையிடக்கூடாது. "

கவிஞர் ஓவிட்:

"வலிமையானவர்களின் சக்தியை குறைக்க சட்டங்கள் கொடுக்கப்பட்டுள்ளன."

எழுத்தாளர் எஸ். ஸ்வேக்:

"முழுமையான உண்மை மட்டுமே நல்லது. பாதி உண்மைக்கு மதிப்பு இல்லை. "

பாரம்பரிய இலக்கியத்தில், நடைமுறைவாத வகைகாலப்போக்கில் XIX நூற்றாண்டின் இலக்கியத்தில் மூன்றாம் நிலை கதாபாத்திரத்திலிருந்து (வணிகர்கள், வீட்டு உரிமையாளர்கள், வணிக நிறுவனங்களின் உரிமையாளர்கள், ஃபாமுசோவ் போன்ற "வு ஃப்ரம் விட்" ஏஎஸ் கிரிபோயெடோவ்) நவீன இலக்கியப் படைப்புகளின் முக்கிய கதாபாத்திரமாக, இது வளர்ந்து வரும் நடைமுறைப்படுத்தல் மற்றும் நமது சமூகத்தின் வணிகமயமாக்கலுடன் தொடர்புடையது. இந்தப் போக்கின் தொடக்கத்தை ஏ.பி. செக்கோவ் "தி செர்ரி பழத்தோட்டம்" என்ற படைப்பில், லோபாக்கின் உருவத்தை தெளிவாக பிரதிபலிக்கிறது - ஒரு பணக்கார எழுத்தர், அவர் தனது ஏழை எஜமானர்களின் தோட்டத்தை வாங்க அனுமதித்தார், ஏனென்றால் அவருக்கு பொருத்தமான நிதி இருந்தது. அனைத்து நவீன இலக்கியங்களும் சினிமாவும் ஒரு புதிய வணிகமயமாக்கப்பட்ட மதிப்புகளின் அமைப்பை தெளிவாக வெளிப்படுத்துகின்றன, அங்கு பொருள் நன்மைகள் மற்றும் வணிக ஒப்பந்தங்களுடனான இணக்கம் ஆகியவை முன்னுக்கு வந்து, அன்பு, நட்பு மற்றும் மரியாதையை விட்டுச் செல்கின்றன (அத்தகைய ஆளுமை வகைகளின் பாடல்-காதல் மதிப்புகள் கலைஞர், சமூகவியலாளர் மற்றும் பங்கேற்பாளர்).

நவீன குழந்தைகள் கார்ட்டூன்களின் ஹீரோக்கள் கூட பெரும்பாலும் நடைமுறைவாதிகள்:ஷ்ரெக், "டக் டேல்ஸ்" இலிருந்து மாமா ஸ்க்ரூஜ், நவீன விளக்கத்தில் ரஷ்ய நாட்டுப்புறக் கதைகளின் ஹீரோக்கள் கூட ("அலியோஷா போபோவிச் மற்றும் துகரின் சர்ப்பம்") மிக அழகான மற்றும் விரைவான மற்றும் அன்றாட பொருள் நடைமுறையின் நேரடி நகைச்சுவை அம்சங்கள் இல்லாமல் இல்லை.

நாடகத்தில்நடைமுறைவாதிகள் பெரும்பாலும் துயரங்களில் பயன்படுத்தப்படுகிறார்கள் - தண்டிக்கும் விரலாக (ஹேம்லெட்டில் கிளாடியஸ்), நகைச்சுவைகளில் - வேடிக்கையான பேராசை பதுக்கி வைத்திருப்பவர்கள், விதிகளை பின்பற்ற முயற்சிப்பது, புத்திசாலித்தனமான ஏமாற்றுக்காரர்களால் ஏமாற்றப்படுகிறார்கள். ஒரு பொதுவான உதாரணம் I. Ilf மற்றும் E. Petrov எழுதிய "பன்னிரண்டு நாற்காலிகள்" என்ற படைப்பில் Ippolit Matveyevich Vorobyaninov.

காமெடியா டெல்ஆர்டேவில்நடைமுறைவாத ஆளுமை வகை பாண்டலோன் மற்றும் டாக்டர் முகமூடிகளால் பிரதிநிதித்துவம் செய்யப்படுகிறது, இது சட்டத்தை மதிக்கும் குடிமக்களை இன்பம் தேடுகிறது, ஆனால் விதிகளை மீறுவதற்கான பயம் மற்றும் ஏமாற்றுக்காரர்களான பிரிகெல்லா மற்றும் ஹார்லெக்வின் ஆகியோரின் நித்திய ஏமாற்றத்தின் பயத்தால்.

நடைமுறைவாத ஆளுமை வகையின் வெளிப்பாட்டின் தீவிர மனநல வடிவம்: epileptoid நோய்க்குறி, விவரங்கள் மற்றும் விதிகளில் நீண்ட "சிக்கி" மற்றும் "விதிகளின்படி வாழாதவர்கள்" மற்றும் "மரபுகளுக்கு இணங்காதவர்களை" வெளிப்படுத்தும் விருப்பத்தால் வகைப்படுத்தப்படுகிறது.

நடைமுறை ஆளுமை வகையின் ஒரு நபர் வெற்றிகரமாக இருக்கும் தொழில்கள்: வழக்கறிஞர், கணக்காளர், பொருட்கள் நிபுணர், சந்தைப்படுத்தல் ஆய்வாளர்.

பரிந்துரைக்கப்படாத தொழில்கள்: ஒரு ஆக்கபூர்வமான அணுகுமுறை தேவைப்படுகிறது, தரமற்ற சூழ்நிலைகளில் நடத்தை தொடர்புடையது மற்றும் பலவிதமான தொடர்புகளைக் குறிக்கிறது, அதே விதிகளுக்கு ஸ்திரத்தன்மை மற்றும் இணக்கம் இல்லாமல்.

கட்டுப்பாடு

முக்கிய தேவை கட்டுப்பாடு மற்றும் சக்தி.

இலக்குகட்டுப்பாடு மூலம் உங்களை பாதுகாக்கவும்,எல்லா தகவல்களும் உள்ளன, எப்போதும் மற்றும் எந்த சூழ்நிலையிலும் நிலைமையை நிர்வகிக்கவும். கட்டுப்பாட்டாளர் சூழ்நிலையின் கட்டுப்பாட்டை இழக்க பயப்படுகிறார், தகவல் கிடைக்கவில்லை அல்லது யாராவது தோற்கடிக்கப்படுவார். கட்டுப்பாட்டாளர் எப்பொழுதும் உணர்வுபூர்வமாக அல்லது ஆழ்மனதில் தன்னைச் சுற்றியுள்ள உலகத்திற்கு தன்னை எதிர்ப்பது மட்டுமல்லாமல், மற்ற எல்லா மக்களுக்கும் மேலாக தன்னை நிலைநிறுத்துகிறார், சில சலுகைகள் காரணமாக, அவர் சிறப்பு - பிரத்தியேக - தகவல், அனைத்து மக்களுக்கும் கட்டுப்பாட்டை அணுக உரிமை உண்டு என்று நம்புகிறார் அனைத்து செயல்முறைகளையும் நிர்வகிக்கவும். செல்வாக்கு மற்றும் சக்தி ஆகியவை கட்டுப்பாட்டாளரின் தீவிர அபிலாஷைகளின் பொருள்கள்.

நடத்தை மற்றும் தோற்றம்: ஒரு உரையாடலில் கட்டுப்பாட்டாளர்கள் பெரும்பாலும் சதிகாரர்களின் மர்மமான தோற்றத்தைப் பெறுகிறார்கள், அவர்கள் வேண்டுமென்றே தங்கள் குரலைக் குறைக்கலாம், "இரகசிய தகவலை" பரிமாறிக்கொள்ளலாம். கட்டுப்பாட்டாளர் சக்தி மற்றும் அந்தஸ்தின் அடையாளமான ஆடைகள் மற்றும் ஆபரணங்களை விரும்புகிறார்: உயரடுக்கு மற்றும் அந்தஸ்து பிராண்டுகளின் விலையுயர்ந்த பொருட்கள், நகைகள், அவை சிறப்பு ஆடம்பர மற்றும் செல்வத்தால் வேறுபடுகின்றன. கட்டுப்பாட்டாளர்கள் நகைகள் மற்றும் அணிகலன்களை அணிந்துகொள்வது தங்களை பாதுகாத்துக் கொள்வதற்காக அதிகம் அலங்கரிக்கவில்லை. கட்டுப்பாட்டாளருக்கான பாதுகாப்பு ஒரு மதிப்புமிக்க துணை ("நான் தொட முடியாது, நான் பணக்காரன் மற்றும் சக்திவாய்ந்தவன்"), மற்றும் ஒரு குறிப்பிட்ட தாயத்து, அமானுஷ்ய அறிவின் அடிப்படையில் ஒரு தாயத்து. கட்டுப்பாட்டாளர்கள், வேறு எந்த ஆளுமை வகையையும் போல, பெரும்பாலும் கழுத்து, கைகள், மணிக்கட்டுகள், அல்லது வெறுமனே ஆடைகளின் புறணிக்குள் தைக்கப்படுவார்கள். பெரும்பாலான மக்களைப் பொறுத்தவரை, அவர்கள் குளிர்ச்சியாகவும், முதன்மையாகவும், தங்கள் சொந்த உயரடுக்கை வலியுறுத்தி, தூரத்தை பராமரிக்கிறார்கள். கட்டுப்பாட்டாளர்களுக்கு நெருக்கமான மற்றும் உண்மையிலேயே நட்பான தொடர்பு அரிதானது: அவர்கள் வழக்கமாக தங்கள் உடனடி சூழலில் இருந்து ஒன்று அல்லது இரண்டு பேருடன் அதை பராமரிக்கிறார்கள், தங்களுக்கு மிகவும் பயனுள்ள மற்றும் சமூகத்தின் மற்றவர்களுக்கு மூடுவதற்கு விரும்புகிறார்கள். வெளிப்புறமாக, அவர்கள் குளிர்ந்த, மூடிய, இரகசியமான, சில சமயங்களில் அவர்கள் உரையாசிரியர்களிடம் அதிக மரியாதை காட்டுகிறார்கள் (சந்தேகத்தைத் தூண்டக்கூடாது).

வகை கட்டுப்பாட்டாளரின் தனித்தன்மை:கட்டுப்பாட்டாளரின் பலம் என்பது ஒரு நிர்ணயிக்கப்பட்ட இலக்கு, பொறுமை, காத்திருக்கும் திறன், சிறந்த அரசியல் திறன், மூலோபாய சிந்தனை, வெற்றிகரமான மூலோபாய திட்டங்களை உருவாக்கும் திறன் மற்றும் முடிவுகளை எதிர்பார்ப்பது, மக்களை பாதிக்கும் (சில சமயங்களில் கூட) , நோக்கம். கட்டுப்பாட்டாளரின் பலவீனங்கள்: ஆணவம் (இது தீவிரமான சமூக மற்றும் உளவியல் வரம்புகளைக் கொண்டுள்ளது), ஒரு குறிப்பிட்ட யோசனையை மற்ற கோணங்களில் பார்க்க முயற்சிக்காமல் மற்றும் மறுபரிசீலனை செய்யாமல், ஒருவரின் சொந்தப் பாதுகாப்பு, தகவலின் நம்பகத்தன்மை, ஒருவரின் சொந்த சக்தி மற்றும் நிலை கட்டுப்பாட்டாளர் தனது சொந்த தொழில் வளர்ச்சியில் மிக உயர்ந்த வெற்றியை அடைய பலங்கள் உதவினால், பலவீனங்கள், மாறாக, அவரது வெற்றியின் சாதனையைத் தடுக்கிறது, சில நேரங்களில் கட்டுப்பாட்டாளர் அதிகம் பயப்படுவதற்கு வழிவகுக்கிறது - நிலைமை மீதான கட்டுப்பாட்டை இழத்தல் மற்றும் முழுமையான சக்தியற்ற தன்மை.

கட்டுப்படுத்தியின் வழக்கமான செயல்பாடுகள்:ஒரு அமைப்பு மற்றும் அதிகாரத்தின் கட்டமைப்பை உருவாக்குதல், ஒரு புதிய ஒழுங்கு மற்றும் தகவலின் கட்டுப்பாட்டை கண்டுபிடிப்பது, அவர்களின் சொந்த பாதுகாப்பு மற்றும் சூழ்நிலையின் மீதான அதிகாரத்தின் நோக்கத்திற்காக.

கட்டுப்பாட்டாளர் மகிழ்ச்சியாக இருக்கிறார்தகவல் மற்றும் சூழ்நிலையில் அவருக்கு முழுமையான கட்டுப்பாடு உள்ளது.

கட்டுப்படுத்தி எப்போது மகிழ்ச்சியடையவில்லைஅவரிடம் முழுமையான தகவல் இல்லை மற்றும் நிலைமை கட்டுப்பாட்டில் இல்லை.

கட்டுப்பாட்டாளரால் அடிக்கடி பயன்படுத்தப்படும் வார்த்தைகள் A: மேற்பார்வையாளர்கள் கேள்விகளைக் கேட்க விரும்புகிறார்கள், அவர்களுக்கு பதிலளிக்க விரும்பவில்லை. அவர்களின் சொற்றொடர்கள் மற்றும் வெளிப்பாடுகள்: "முக்கியமான தகவல் உள்ளது", "நீங்கள் ஏன் எனக்குத் தெரிவிக்கவில்லை?", "நீங்கள் எச்சரிக்கையாக இருக்க வேண்டும்!", "எனக்குத் தெரியப்படுத்துங்கள்!" இதற்கு நீங்கள் பொறுப்பா? "," ஏன் நீங்கள் சரியான நேரத்தில் எனக்கு தெரிவிக்கவில்லையா? " முதலியன

கட்டுப்படுத்தி ஏதாவது அதிருப்தி அடைந்தால், அவர் குறிப்பிட்ட நபர்களால் மிகவும் புண்படுத்தப்பட்டு, கடுமையான தண்டனைகள் உட்பட அவர்களை தண்டிக்க கோருகிறார். அவர் விரும்பாவிட்டாலும், குற்றவாளியை எப்போதும் தேடும் போக்கு கட்டுப்பாட்டாளருக்கு உள்ளது. இந்த வகை ஆளுமையின் தனித்தன்மை என்னவென்றால், அவர் எப்போதாவது ஒருவித "சதி", "எதிரிகளின் சூழ்ச்சிகள்" மற்றும் "எதிர்ப்பின் இருப்பு" இருப்பதை உறுதியாக நம்புகிறார்.

மறைந்த-ஆக்கிரமிப்பு ஆளுமை மற்றும் செயலற்ற-ஆக்கிரமிப்பு மற்றும் பிற வகைகளுக்கு இடையிலான வேறுபாடுகள் செயலற்ற தன்மை மற்றும் மறைந்த ஆக்கிரமிப்பு ஆகியவை மிகவும் மாறுபட்ட நடத்தை பாணியாக இருப்பதால், செயலற்ற-ஆக்கிரமிப்பு மற்றும் மறைந்த-ஆக்கிரமிப்பு ஆளுமைகள் ஒருவருக்கொருவர் வேறுபடுகின்றன. மில்லியன்

மக்களைப் புரிந்துகொள்ள கற்றுக்கொள்வது எப்படி என்ற புத்தகத்திலிருந்து நூலாசிரியர் எகிட்ஸ் ஆர்கடி பெட்ரோவிச்

தனிநபரின் அடிப்படை வகைகளின் நடத்தை அம்சங்கள் வெவ்வேறு மனோபாவங்களுடன் பழகியதால், வெவ்வேறு சூழ்நிலைகளில் வெவ்வேறு நபர்கள் எப்படி நடந்துகொள்வார்கள் என்பதை இப்போது கற்பனை செய்து பார்க்கலாம். அவற்றின் அடிப்படை பண்புகளை அறிந்து, அவர்களின் நடத்தையை பல்வேறு வகையில் கணிப்பது ஏற்கனவே எளிதானது

தியரி ஆஃப் பெர்சனாலிட்டி புத்தகத்திலிருந்து ஆசிரியர் கெஜெல் லாரி

ஹான்ஸ் ஐசென்க்: ஆளுமை வகை கோட்பாடு ஐசென்க், நடத்தையை கணிப்பதே உளவியலின் குறிக்கோள் என்று கட்டெல்லுடன் ஒப்புக்கொள்கிறார். ஆளுமை பற்றிய முழுமையான படத்தைப் பிடிப்பதற்கான ஒரு வழியாக காரணி பகுப்பாய்விற்கான கேட்டலின் உறுதிப்பாட்டையும் அவர் பகிர்ந்து கொள்கிறார். எனினும் Eysenck பயன்படுத்துகிறது

தியரி ஆஃப் பெர்சனாலிட்டி புத்தகத்திலிருந்து ஆசிரியர் கெஜெல் லாரி

ஆளுமை வகைகளின் கோட்பாட்டின் அடிப்படைக் கருத்துகள் மற்றும் கோட்பாடுகள் ஐசெங்கின் கோட்பாட்டின் சாராம்சம் என்னவென்றால், ஆளுமை கூறுகளை வரிசைப்படி ஏற்பாடு செய்யலாம். அவரது திட்டத்தில் (படம் 6-4) சில சூப்பர் குணாதிசயங்கள் அல்லது புறம்போக்கு போன்ற வகைகள் உள்ளன, அவை சக்திவாய்ந்தவை

ஆறு சிந்தனை தொப்பிகள் புத்தகத்திலிருந்து எழுத்தாளர் போனோ எட்வர்ட் டி

அத்தியாயம் 7 ஆறு தொப்பிகள் - ஆறு முகமூடிகள், ஆறு வண்ணங்கள் நாம் எப்படிப்பட்ட தொப்பியைப் போடுகிறோம், அத்தகைய எண்ணத்தை நாம் பிறப்பிப்போம் ஆறு சிந்திக்கும் தொப்பிகள் ஒவ்வொன்றும் அதன் சொந்த நிறத்தைக் கொண்டுள்ளன: வெள்ளை, சிவப்பு, கருப்பு, மஞ்சள், பச்சை, நீலம். தொப்பியின் நிறம் அதன் பெயரை தீர்மானிக்கிறது. நான் பல்வேறு வகைகளைக் குறிக்க முடியும்

உளவியலில் சுய-பயிற்சி புத்தகத்திலிருந்து நூலாசிரியர் ஒப்ராஸ்டோவா லுட்மிலா நிகோலேவ்னா

ஜே. ஹாலந்தின் படி ஆளுமை வகைகளின் பண்புகள் 1. யதார்த்த வகை "ஆண்" வகை. அதிக உணர்ச்சி சார்பு உள்ளது, நிகழ்காலத்தில் கவனம் செலுத்துகிறது. குறிப்பிட்ட பொருள்களையும் அவற்றின் பயன்பாட்டையும் சமாளிக்க விரும்புகிறது. மோட்டார் திறன்கள் தேவைப்படும் செயல்பாடுகளைத் தேர்ந்தெடுக்கிறது

சட்ட உளவியல் புத்தகத்திலிருந்து [பொது மற்றும் சமூக உளவியலின் அடிப்படைகளுடன்] நூலாசிரியர் எனிகீவ் மராட் இஸ்ககோவிச்

§ 1. ஆளுமை பற்றிய கருத்து. தனிநபரின் சமூகமயமாக்கல். ஒரு நபரின் மன பண்புகளின் அமைப்பு ஒரு நபர் சமூக உறவுகளுக்கு உட்பட்டவர், சமூக முக்கியத்துவம் வாய்ந்த குணங்களை தாங்குபவர் ஒரு ஆளுமை. ஒரு நபர் ஆயத்த திறன்கள், தன்மை போன்றவற்றுடன் பிறக்கவில்லை.

உங்கள் மூளையை மாற்றுங்கள் - உங்கள் உடல் மாறும் என்ற புத்தகத்திலிருந்து ஆமென் டேனியல் மூலம்

உங்கள் மூளையை மாற்றுங்கள் என்ற புத்தகத்திலிருந்து - உங்கள் உடல் மாறும்! ஆமென் டேனியல் மூலம்

அக்குபிரஷர் டெக்னிக்ஸ் புத்தகத்திலிருந்து: உளவியல் பிரச்சனைகளில் இருந்து விடுபடுவது காலோ ஃப்ரெட் பி.

ப்ரேக் புத்தகத்திலிருந்து: எல்லை எங்கே? டவுன்சென்ட் ஜான் மூலம்

அத்தியாயம் 13. ஆறு வகையான மோதல் சூழ்நிலைகள் மோதலின் மோதல் வேறுபட்டது. பல்வேறு வகையான மோதல் சூழ்நிலைகளுக்கு வெவ்வேறு விதிகள் பொருந்தும். உதாரணமாக, உங்களில் ஒருவர் இரவில் தாமதமாக வருவதாக அழைப்பு அல்லது எச்சரிக்கை இல்லாமல் தாமதமாக வீடு திரும்பினால், மிகவும் பொருத்தமானது

மனதின் அமைப்பு மற்றும் சட்டங்கள் புத்தகத்திலிருந்து நூலாசிரியர் ஜிகரான்சேவ் விளாடிமிர் வாசிலீவிச்

சிக்ஸ் சிக்ஸ் என்பது வாழ்க்கையில் ஒரு நடை, ஒரு செயல். இரண்டை ஆறில் சேர்க்கும்போது - இருமை - அது ஒன்பது (மூன்று மூன்று) ஆக மாறும். புதிர் மீண்டும் படிக்கவும்

கோல்டன் ஐடியாக்களை உருவாக்க மூளைக்கு பயிற்சி கொடுக்கும் புத்தகத்திலிருந்து [தி எவர்ட் டி போனோ பள்ளி] ஆசிரியர் ஸ்டெர்ன் காதலர்

ஆறு தொப்பிகள் - ஆறு விதமான சிந்தனை முறைகள், அவற்றை அடைவதற்கான வழிகளைப் பற்றி உங்களுக்கு ஏற்கனவே யோசனைகளும் யோசனைகளும் இருந்தாலும்கூட, உங்கள் வழியில் கடுமையான தடையாக எழுகிறது - உங்கள் தலையில் குழப்பம், மனித உணர்வு பொதுவாக எல்லா முறைகளிலும் வேலை செய்ய முயற்சிக்கிறது.

பெண்களுடன் எட்டு வகையான ஆண்கள் வெற்றிகரமான புத்தகத்திலிருந்து நூலாசிரியர் டி ஏஞ்சலோ டேவிட்

தேர்ந்தெடுக்கப்பட்ட படைப்புகள் புத்தகத்திலிருந்து ஆசிரியர் Natorp Paul

ஆடைகள் மூலம் என்ன வரவேற்கப்படுகிறது என்பதை நாம் அனைவரும் அறிவோம், முதல் அபிப்ராயம் முக்கியம். ஆனால் மிக முக்கியமான விஷயம் இந்த உடைகள் மற்றும் படங்களில் வசதியாகவும் நம்பிக்கையுடனும் இருப்பது.

நாம் எப்படி ஆடைகளைத் தேர்வு செய்கிறோம், எந்த படத்தை உருவாக்குகிறோம் என்பதில் நம் ஆளுமை பெரிய தாக்கத்தை ஏற்படுத்துகிறது. ஓரளவிற்கு, நாம் அணிவது தான். அவர்கள் உங்களின் மீது கவனம் செலுத்துகிறார்கள் என்பதை அறிந்தால் மட்டுமே நாங்கள் வசதியாகவும் நம்பிக்கையுடனும் உணர்கிறோம், நாங்கள் அணிந்திருப்பதில் அல்ல. மொத்தத்தில், ஐந்து வகையான மக்கள் தங்கள் சொந்த ஆறுதல் மண்டலமான ஆடைகளில் தங்கள் சொந்த உள் விருப்பங்களைக் கொண்டுள்ளனர். இவை பாணி வகைகள் அல்ல, தன்மை மற்றும் ஆளுமை சார்ந்து இருக்கும் விருப்பங்கள்!

1 கிளாசிக்

2 வியத்தகு

3 காதல்

4 இயற்கை

5 கமைன்

ஒவ்வொரு சைக்கோடைப்பிலும் சில குணாதிசயங்கள் உள்ளன, அவை ஆடைகள், சிகை அலங்காரங்கள், ஒப்பனை மற்றும் நகங்களை தேர்வு செய்வதை பாதிக்கின்றன. ஆடைகளில் உங்கள் விருப்பங்களை அடையாளம் காண்பதன் மூலம், உங்களுக்கு எது பொருத்தமானது மற்றும் நீங்கள் மிகவும் வசதியாக இருப்பதை நன்கு புரிந்துகொள்ள முடியும், மேலும் தன்னம்பிக்கையுடன் இருங்கள்! ஒரு நபர் 1 சைக்கோடைப் மற்றும் பல இரண்டையும் கொண்டிருக்கலாம், ஆனால் சிலர் எப்போதும் ஆதிக்கம் செலுத்துவார்கள். எனவே, ஒவ்வொரு சைக்கோடைப் பற்றியும் விரிவாகப் பேசலாம்.

உங்கள் சைக்கோடைப்பை நீங்கள் இன்னும் தீர்மானிக்கவில்லை என்றால், என் சோதனையை எடுத்துக் கொள்ளுங்கள்.

சைக்கோடைப் கிளாசிக்

பழமைவாத, பகுத்தறிவு, அமைதியான மற்றும் ஒழுங்கமைக்கப்பட்ட.

பெரும்பாலும் அவர்கள் கணக்காளர்கள், மருத்துவர்கள், ஆசிரியர்கள், வழக்கறிஞர்கள், இராணுவ வீரர்கள், அரசு ஊழியர்கள். கிளாசிக் அமைதியான மற்றும் நம்பிக்கையான நபரின் தோற்றத்தை அளிக்கிறது, பெரும்பாலும் கட்டுப்படுத்தப்பட்ட மற்றும் இயற்கையால் பழமைவாத. ஒழுங்கமைக்கப்பட்ட, தன்னையும் சூழ்நிலையையும் கட்டுப்படுத்தி, கடின உழைப்பாளி, அவர் கண்டுபிடித்த உயர் தரங்களை சந்திக்க முயன்றார். பரிபூரணவாதி. அவள் அடக்கமாக, ஆனால் சுவையாக இருக்க விரும்புகிறாள். காலமற்ற கிளாசிக்ஸை தேர்வு செய்கிறார், அவருக்கு அளவை விட தரமே முக்கியம். ஃபேஷனில் இருந்து விரைவாக வெளியேறாத எளிய மாடல்களை விரும்புகிறார். ஆடை எப்போதும் சூழல் மற்றும் ஆக்கிரமிப்புடன் ஒத்துப்போகிறது என்பதை உறுதிப்படுத்த பாடுபடுகிறது. நன்கு வெட்டப்பட்ட, லாகோனிக் ஆடைகளை விரும்புகிறார். உன்னதமான சிகை அலங்காரத்தால் கிளாசிக்ஸ் வேறுபடுகின்றன. இது நேராக முடி, பாப் முடி அல்லது ஒரு ரொட்டி அல்லது போனிடெயிலில் சேகரிக்கப்பட்ட முடியாக இருக்கலாம். கிளாசிக் ஒப்பனை மிகவும் ஒளி, பகல். வெளிப்படையான அல்லது நடுநிலை டோன்களில் நகங்களை, மாலைக்கு சிவப்பு நிறமாக இருக்கலாம்.

கிளாசிக் முக்கிய அம்சம்: அவர் எளிமையான மற்றும் சுருக்கமான ஆடைகளில் விலையுயர்ந்த மற்றும் ஸ்டைலான தோற்றமளிக்கும், அது மற்றொரு நபருக்கு சலிப்பை ஏற்படுத்தும்.

கிளாசிக் கொண்டுள்ளது மற்றும் ஆபத்து- மிகவும் பழமையான, பழமைவாத, அவரது வயதை விட வயதானவராக பாருங்கள்.

சைக்கோடைப் டிராமாடிக்

பயனுள்ள, வலிமையான, சாகசக்காரர், அசாதாரணமானவர்.

அவை பல்வேறு செயல்பாட்டுத் துறைகளில் காணப்படுகின்றன. நாடக ஆசிரியர் ஒரு பிரகாசமான மற்றும் உணர்ச்சிமிக்க நபரின் தோற்றத்தை அளிக்கிறார். அவர் தன்னில் நம்பிக்கையுடன் இருக்கிறார், ஆனால் இது ஜிம் மற்றும் பிளாஸ்டிக் நடைமுறைகள் மூலம் அவரது உடல் பண்புகளை மேம்படுத்துவதைத் தடுக்காது. கவனத்தை ஈர்க்கவும், கவனத்தை ஈர்க்கவும், பார்வையாளர்களை அதிர்ச்சியடையவும் விரும்புகிறது. நாடகத்திற்கு ஒரு தாக்கத்தை ஏற்படுத்தும் ஒரு ஆடம்பரமான பாணி தேவை. அவர் வழக்கமான ஆடை சேர்க்கைகளை விரும்புவதில்லை. அவர் எப்போதும் வெவ்வேறு நிறங்கள், இழைமங்கள் கொண்ட பரிசோதனைகள், கண்டுபிடிப்பு மற்றும் பெரும்பாலும் ஒரு ட்ரெண்ட் செட்டராக கருதப்படுகிறார். சிறப்பு நிகழ்வுகளுக்கு ஆடை அணிய விரும்புகிறது. சிகை அலங்காரங்கள் மாறுபட்டவை, ஆக்ரோஷமானவை, பெரும்பாலும் முடி நிறம் மற்றும் வடிவத்தை மாற்றுகின்றன, சமச்சீரற்ற முடி வெட்டுதல் மற்றும் மொட்டையடிக்கப்பட்ட கோவில்கள் இருக்கலாம். அவரது வாழ்நாள் முழுவதும் அவர் பாணி மற்றும் தோற்றம் ஆகிய இரண்டிலும் தன்னைப் பரிசோதிக்கிறார்! பகல்நேர ஒப்பனை மாலை நேரத்தைப் போன்றது, நகங்களை எப்போதும் பிரகாசமாக அல்லது கருப்பு நிறத்தில் இருக்கும்.

நாடகத்தின் முக்கிய அம்சம்: அன்றாட ஆடைகளில் கூட அவர் எப்போதும் கவனம் செலுத்தப்படுகிறார்.

நாடகக் கலைஞருக்கு உண்டு ஆபத்து- மோசமான மற்றும் இடத்திற்கு வெளியே பாருங்கள்!

நாடகத்திற்கான ஒப்பனையாளரின் பரிந்துரை- விகிதாசார உணர்வை வைத்து, உங்கள் ஆடைகள் சந்தர்ப்பத்திற்கு பொருத்தமானதா என்பதை உறுதிப்படுத்திக் கொள்ளுங்கள்! மேலும், உங்கள் அதிகப்படியான தன்னம்பிக்கை மற்றவர்களால் ஆணவம் என்று தவறாகப் புரிந்து கொள்ளப்படலாம் என்பதை நினைவில் கொள்ளுங்கள், எனவே புன்னகைக்கவும்!

சைக்கோடைப் காதல்

ஆக்கபூர்வமான, உணர்ச்சி, உணர்ச்சி, சிக்கலான இயல்பு.

இவர்கள் முக்கியமாக படைப்பு சூழலில் இருந்து வந்தவர்கள் - கலைஞர்கள், இசைக்கலைஞர்கள், கவிஞர்கள், புகைப்படக் கலைஞர்கள், உள்துறை வடிவமைப்பாளர்கள், ஒருவேளை விளம்பரதாரர்கள். காதல் ஒரு சிறந்த மன அமைப்பைக் கொண்ட ஒரு உணர்ச்சிவசப்பட்ட நபரின் தோற்றத்தை அளிக்கிறது. காதல் நட்பு, உணர்திறன் மற்றும் நன்கு வளர்ந்த உள்ளுணர்வைக் கொண்டுள்ளது. ஆடைகளில், அவர் தனது காதலை பிரதிபலிக்க விரும்புகிறார், பாயும் துணிகள் மற்றும் மென்மையான வெட்டு கோடுகளை விரும்புகிறார், வெளிர் வண்ணங்களில் கவனம் செலுத்துகிறார், கவர்ச்சியான மற்றும் இன பாணியை விரும்புகிறார். அவள் ஆபரனங்கள் மற்றும் நகைகளுக்கு சிறப்பு கவனம் செலுத்துகிறாள். ஒரு காதல், தொட்டுணரக்கூடிய உணர்வுகள் முக்கியம். ஒப்பனை மற்றும் நகங்களை நடுநிலை அல்லது பிரகாசமானதாக இருக்கலாம்.

ஒரு காதலின் முக்கிய அம்சம்: அவர் தன்னை அலங்கரிக்க விரும்புகிறார், எனவே அவரது அலமாரிகளில் ஒரு பெரிய அளவு நகைகள் உள்ளன. மலர் அச்சிட்டுகளில் காதல் மிகவும் இணக்கமாகவும் மென்மையாகவும் தெரிகிறது.

காதல் உள்ளது ஆபத்துகேலிக்குரியது, குறிப்பாக வேலையில்! மேலும் 50 வருடங்களுக்குப் பிறகு நீங்கள் மலர் அச்சிட்டுகளைப் பயன்படுத்தினால், நல்ல குணமுள்ள மூதாட்டியைப் போல தோற்றமளிக்கும் அபாயமும் உள்ளது!

ஒரு காதலுக்கான ஒப்பனையாளர் பரிந்துரை- உங்கள் வேலைக்கு முறையான பாணி தேவைப்பட்டால், உங்கள் ஆடைகள் அதனுடன் ஒத்துப்போக வேண்டும் என்பதை மறந்துவிடாதீர்கள், மேலும் வீடு மற்றும் ஓய்வுக்காக அழகான காதல் ஆடைகளை விட்டு விடுங்கள். ஒரு குறிப்பிட்ட வயதிற்குப் பிறகு, உங்கள் காதல் இயல்பு மலர் அச்சிடுவதற்குப் பதிலாக, துணிகளின் அமைப்பு மூலம் வெளிப்படும்!

சைக்கோடைப் இயற்கை

நிதானமான, எளிமையான, வசதியான, கொஞ்சம் அக்கறை இல்லாத.

இந்த மக்களின் செயல்பாட்டுத் துறை வேறுபட்டிருக்கலாம். பெரும்பாலும் இவர்கள் தொழில்நுட்ப வல்லுநர்கள் - பொறியாளர்கள், புரோகிராமர்கள், ஒருவேளை விளையாட்டு வீரர்கள். இயற்கையான சைக்கோடைப் மக்கள் எளிதாகவும் எளிமையாகவும் வாழ்க்கையோடு தொடர்புடையவர்கள். அவர்கள் வெளிப்படையான, நட்பான, ஆற்றல் நிறைந்தவர்கள். ஃபேஷன் அவர்களுக்கு ஆர்வம் காட்டுவதில்லை, மேலும் அழகுக்காக அவர்கள் ஒருபோதும் ஆறுதலை தியாகம் செய்ய மாட்டார்கள். உடலுக்கு இனிமையான ஆடைகள், இயற்கையான துணிகள் மற்றும் இயக்கத்திற்கு இடையூறு இல்லாதவற்றை அவர்கள் தேர்வு செய்கிறார்கள். கைத்தறி மற்றும் பிற சுருக்கப்பட்ட துணிகள் பெரும்பாலும் சலவை செய்யத் தேவையில்லை என்பதால் அவை தேர்ந்தெடுக்கப்படுகின்றன. பொதுவாக, ஒரு இயற்கை நபர் ஆடைகளை கவனித்துக்கொள்வதை விரும்புவதில்லை. அவர்கள் குதிகால் இல்லாமல் அல்லது குறைந்த குதிகால் கொண்ட வசதியான காலணிகளை மிகவும் விரும்புகிறார்கள். இயற்கைக்கு எந்த ஒப்பனையும் இல்லை, அது சந்தர்ப்பத்தில் மட்டுமே இருக்க முடியும். ஒரு நகங்களை உள்ளது, ஆனால் வெளிப்படையான அல்லது எந்த வார்னிஷ் இல்லாமல். இயற்கையான தேவைகள் ஆடைக் குறியீட்டை ஒத்திருந்தால், அவர் உன்னதமான ஆடைகளைத் தேர்ந்தெடுப்பார்!

இயற்கையின் முக்கிய அம்சம்: நகை மற்றும் ஆபரணங்களை விரும்பவில்லை மற்றும் அணியவில்லை, எளிய மினிமலிசத்தை விரும்புகிறது.

இயற்கை உள்ளது ஆபத்துஅசுத்தமாக பாருங்கள்.

இயற்கைக்கான ஒப்பனையாளர் பரிந்துரை- பொருட்களை சுத்தமாகவும் நேர்த்தியாகவும் வைத்து நேரத்தை வீணாக்குவதற்கு வருத்தப்பட வேண்டாம். ஃபேஷனைப் பின்பற்றுங்கள், அதனால் விளையாட்டு ஆடைகளைப் பார்க்காதபடி, 90 அல்லது 2000 களில் இருந்து, ஃபேஷன் தொடர்கிறது, ஸ்னீக்கர்களின் வடிவம் கூட மாறிக்கொண்டிருக்கிறது. எனவே, பின்தங்கியிருக்க வேண்டாம்!

சைக்கோடைப் கமைன்

அழகான, ஆற்றல்மிக்க, நேர்மறை, எப்போதும் இளமையாக!

அவை பல்வேறு செயல்பாட்டுத் துறைகளில் காணப்படுகின்றன. மக்கள் மிகவும் சுறுசுறுப்பானவர்கள், அவர்களின் உடையக்கூடிய தன்மை இருந்தபோதிலும், வலுவான விருப்பமுள்ளவர்கள். இந்த சைக்கோடைப் காதல், கிளாசிக் மற்றும் இயற்கையை ஒருங்கிணைக்கிறது. ஒரு விதியாக, ஒரு குழந்தையின் முகம் மற்றும் பெரிய கண்கள் கொண்ட மிகப்பெரிய வளர்ச்சி. இங்கே நீங்கள் ஒரு உதாரணம் இல்லாமல் செய்ய முடியாது - ஆட்ரி ஹெப்பர்ன், ஆட்ரி டாட்டோ, ட்விக்கி, டாம் குரூஸ்.

காமினுக்கு எப்பொழுதும் ஒரு குட்டையான அந்தஸ்து, ஒரு அழகான உருவம், ஒரு சிறிய உடலமைப்பு உள்ளது. அவர்கள் தோற்றத்தில் உடையக்கூடியதாகத் தோன்றலாம், ஆனால் உண்மையில் ஆளுமை வலுவான விருப்பத்துடன், தன்மையுடன் உள்ளது! கமைன் மகிழ்ச்சியான, நேர்மறை மற்றும் மிகவும் ஆற்றல் மிக்கவர். அவர் நேர்த்தியான விஷயங்கள், வெளிர் மற்றும் பிரகாசமான வண்ணங்களை விரும்புகிறார், பெரும்பாலும் குழந்தைகளின் அச்சிட்டுகளைத் தேர்வு செய்கிறார், உதாரணமாக, அவர் மிக்கி மவுஸுடன் டி-ஷர்ட்டைத் தேர்வு செய்யலாம்! வில், பொல்கா புள்ளிகளை விரும்புகிறது. அழகுக்காக எந்த சிரமமும் இருக்காது! அவருக்கு ஆறுதல் மிகவும் முக்கியம், ஆனால் அதே நேரத்தில் அவர் ஃபேஷனைப் பின்பற்றுகிறார் மற்றும் அவரது அலமாரியில் உள்ள இளைஞர் அலமாரியில் இருந்து பல்வேறு புதிய பொருட்களை பயன்படுத்த விரும்புகிறார். அவர் நிறைய நகர்வதால், அவர் வசதியான காலணிகளை விரும்புகிறார். சிகை அலங்காரங்கள் பெரும்பாலும் குறுகிய மற்றும் வெட்டப்படுகின்றன. நகங்களை மாறுபடும், மனநிலையைப் பொறுத்து, ஆனால் கருப்பு இல்லை.

காமின் சைக்கோடைப்பின் முக்கிய அம்சம் என்னவென்றால், அவர் வயதைப் பொருட்படுத்தாமல் எப்போதும் தனது வயதை விட இளமையாகத் தோன்றுகிறார்.

ஆபத்துகாமினுக்கு - அற்பமாக பார்க்க!

  • ஆராய்ச்சி முறைகள் வகை ...
  • உளவியல் அச்சுக்கலை
  • ஆளுமை ஒருமைப்பாடு
  • புறம்போக்கு
  • எட்டியோடைப்
  • ஆன்மீக வெளிப்படைத்தன்மை மற்றும் திறந்த மக்கள் என்றால் என்னவென்று நமக்குத் தெரியும் என்பதால், நம்மிடையே மூடிய மக்கள் இருக்கிறார்கள் என்பதையும் நாங்கள் அறிவோம். ஒரு மூடிய நபர் அவரை தனது சமூக அல்லது ஆன்மீக உலகில் அனுமதிக்காத ஒரு நபர். துரதிருஷ்டவசமாக, ஒரு நபரின் தலை மோசமாக இல்லாத போது இது ஒரு அசாதாரண சூழ்நிலை அல்ல, மக்களில் அவர் ...

    தகவல்தொடர்பு என்பது தொடர்புக் கூட்டாளர்களை ஒரு இலக்கு மற்றும் சரியான முறையில் பாதிக்கும் ஒரு நபர், விரும்பிய எதிர்வினை அல்லது பதிலைப் பெறுவதற்காக செயல்கள், வார்த்தைகள், உள்ளுணர்வு மற்றும் சூத்திரங்களைத் தேர்ந்தெடுக்கும். தொடர்பாளர் தனது சொந்த, வரையறுக்கப்பட்ட மற்றும் முன்-வகுக்கப்பட்ட குறிக்கோள்களுடன் தொடர்பு கொள்கிறார். எதிர் கம் ...

    சர்வாதிகார நபர் என்பது சர்வாதிகாரத்திற்கு ஆளாகக்கூடிய ஒரு நபர். வழக்கமாக இது ஒரு தனித்தலைவராக மாற விரும்பும் ஒரு நபர் மற்றும் அவரது கோரிக்கைகள், தேவைகள் மற்றும் உத்தரவுகளை கண்டிப்பாக செயல்படுத்துவதன் அடிப்படையில் தன்னைச் சுற்றி ஒரு தெளிவான படிநிலை கட்டமைப்பை ஏற்பாடு செய்கிறார். செல்வாக்கின் முக்கிய பாணி சிலோவிக் ஆகும்.

    அமெரிக்காவில் முதன்மையாக பரவலாக இருக்கும் ஆளுமை அச்சுக்கலைகளில் எனகிராம் ஒன்றாகும். பணியாளர்களை பணியமர்த்தும்போது பெரும்பாலும் பயன்படுத்தப்படுகிறது. அச்சுக்கலையில் 9 நிலைகள் உள்ளன, அவை மூன்று குழுக்களாகப் பிரிக்கப்பட்டுள்ளன - ஆரோக்கியமான வரம்பு (வகையின் உயர் வெளிப்பாடுகள்), நடுத்தர வீச்சு (வகையின் இயல்பான வெளிப்பாடுகள்), ஆரோக்கியமற்ற வரம்பு (...

    ஒரு நரம்பியல் - எளிமையாகவும் சுருக்கமாகவும் இருந்தால், இது எல்லாவற்றிலிருந்தும் மோசமாக உணரும் நபர். இதில், நரம்பியல் மனநோயாளியிடமிருந்து வேறுபடுகிறது, அவர் பெரும்பாலும் நல்லவர், ஆனால் அவருடன் மற்றவர்கள் மோசமாக உணர்கிறார்கள். ஒரு நரம்பியல் பொதுவாக உணர்ச்சி உறுதியற்ற தன்மையால் வகைப்படுத்தப்படுகிறது, இது நிலையான எதிர்மறையாக மாறும்: அத்தகைய நபர் எளிதில் மூழ்கிவிடுவார் ...

    அவதானிப்புகளின்படி, நடைமுறை சிக்கல்களைத் தீர்க்க வணிகர்கள் பயன்படுத்தும் வகைப்பாடுகளில் நான்கு அல்லது ஐந்து வகைகளுக்கு மேல் இல்லை. இந்த அணியில் என்ன குறிப்பிட்ட அறிகுறிகள் (நபர்களின் வகைகள்) உள்ளன என்பதை ராசியின் ரசிகர்களிடம் கூட கேளுங்கள் - நான்கு அல்லது ஐந்து வகைகள் புத்திசாலித்தனமாக அழைக்கப்படும், பின்னர் அவர்கள் ...

    மனோபாவம் - மனித நடத்தையின் ஆற்றல் மற்றும் இயக்கவியல், பிரகாசம், வலிமை மற்றும் அவரது உணர்ச்சிபூர்வமான பதிலின் வேகம். ஒரு சுபாவமுள்ள நபர் - பிரகாசமாக, விரைவாக, சத்தமாக எதிர்வினையாற்றுகிறார்! குணத்தின் உயிரியல் அடிப்படையிலான மனோபாவத்தின் செல்வாக்கு மிகவும் வலுவானது, ஆனால் அது வெவ்வேறு வழிகளில் தன்னை வெளிப்படுத்த முடியும். முக்கிய கேள்வி: எங்கே ...

    எவரெட் ஷோஸ்ட்ரோம் படி கையாளுபவர் E. ஷோஸ்ட்ரோம் விவரித்த எதிர்மறை வகை நரம்பியல் கையாளுபவர். E. ஷோஸ்ட்ரோமாவின் புகழ்பெற்ற புத்தகம் "மேன்-கையாளுபவர்" பாரம்பரியமாக மாறியுள்ள "கையாளுபவர்" என்ற கருத்துக்கு தொடர்ந்து எதிர்மறையான பொருளை இணைத்துள்ளது. ஷாஸ்ட்ரோம் கையாளுபவர் ஹரா ...

    அநேகமாக, நான் குறைவாக வேலை செய்ய கற்றுக்கொள்ள விரும்புகிறேன், மேலும் அதிக முடிவுகளைப் பெற விரும்புகிறேன், ஆனால் இது எப்போதும் உடனடியாக செயல்படாது. பின்வரும் எளிய அச்சுக்கலை உங்களை அடையாளமாகவும் உருவகமாகவும் உங்களை ஒரு வகை அல்லது இன்னொரு வகையாக வகைப்படுத்தி, இப்போது என்ன செய்வது என்று மேலும் சிந்திக்க உதவும். எனவே, பயிற்சியில் நான்கு வகையான பங்கேற்பாளர்கள் ...

    ஒரு சாதாரண நபர் தனது வாழ்க்கையை எளிமையாகக் கட்டியெழுப்பும் ஒரு நபர், தகவல்தொடர்புகளில் சிக்கலான நுட்பங்களைப் பயன்படுத்துவதில்லை. தகவல்தொடர்புகளில், ஒரு சாதாரண நபர் செல்வாக்கின் பணியை அமைக்கவில்லை, சூத்திரங்கள் மற்றும் உள்ளுணர்வுகளைத் தேர்ந்தெடுக்கவில்லை, அவர் தனது ஆன்மாவில் உள்ளதை வெறுமனே கூறுகிறார். தொடர்புகளில், ஒரு பொதுவான நபர் இதன் அடிப்படையில் செயல்படுகிறார் ...

    அல்ட்ரூயிசம் (லட். ஆல்டர் - மற்றொரு) - மற்றொரு நபருக்கு (மற்றவர்களுக்கு) ஆர்வமற்ற அக்கறை. பரோபகாரத்திற்கு எதிரானது சுயநலம். படைப்பாளரின் நிலை மற்றும் தேவதையின் நிலை நெருக்கமானது. நல்வாழ்வு என்பது தார்மீகக் கொள்கைகளைக் கொண்ட ஒரு நபர், இது நல்ல மற்றும் திருப்தியை நோக்கமாகக் கொண்ட தன்னலமற்ற செயல்களை பரிந்துரைக்கிறது ...

    ஒரு சர்வாதிகார ஆளுமை (Lat. Autoritas - power) என்பது ஒரு குறிப்பிட்ட உளவியல் வகையாகும், இது பிற்போக்கு, பழமைவாதம், ஆக்கிரமிப்பு, அதிகாரத்திற்கான தாகம் போன்ற பண்புகளைக் கொண்டுள்ளது. இந்த கருத்தை அறிமுகப்படுத்தியது ஈ.

    நன்கு அறியப்பட்ட உளவியல் வகைகளை ஆஸ்திரிய மனநல மருத்துவர் மற்றும் மனோதத்துவ ஆய்வாளர் சி.ஜி. ஜங் கண்டறிந்து விவரித்தார்.

    "உள்முகம் - புறம்போக்கு" என்ற அவரது கோட்பாடு, அத்துடன் உலகின் நான்கு வகையான கருத்துக்கள் வளர்ந்துள்ளன மற்றும் தொடர்ந்து வளர்ந்து வருகின்றன.

    ஜங் முன்மொழியப்பட்ட ஆளுமையின் உளவியல் வகைகள்:

    • ஆளுமை வகைகள் அதன் நோக்குநிலையின் திசையனைப் பொறுத்து:
    1. புறம்போக்கு - வெளி உலகத்தை நோக்கிய உளவியல் சார்ந்த ஒரு நபர்; நேசமான, செயலில், செயலில்.
    2. ஒரு நபர் உள் உலகில் கவனம் செலுத்துகிறார்; மூடிய, உணர்திறன், நியாயமான.
    • வாழ்க்கையைப் புரிந்துகொள்ளும் முக்கிய வழியைப் பொறுத்து உளவியல் வகைகள், வேறுவிதமாகக் கூறினால், முக்கிய மன செயல்பாடுகளைப் பொறுத்து:
    1. சிந்தனை வகை - முடிவுகளை எடுப்பதில் முக்கியமாக தர்க்கம் மற்றும் சிந்தனையை நம்பிய ஒரு நபர். உணர்வுகளின் கோளம் அடக்கப்படுகிறது.
    2. உணர்வு வகை - ஒரு நபர், "நல்ல - கெட்ட" அடிப்படையில் நீதிபதிகள், மற்றும் தர்க்கரீதியாக அல்ல.
    3. உணர்திறன் வகை - வாழ்க்கையை நேரடியாக புலன்களால் உணரும் நபர், அவர் பெறும் தகவலின் அடிப்படையில் பார்க்கிறார், கேட்கிறார், தொடுகிறார் மற்றும் ஒரு முடிவை எடுக்கிறார். அது அடக்கப்படுகிறது.
    4. உள்ளுணர்வு வகை - "ஆறாவது" உணர்வை நம்பியிருக்கும் நபர்; அத்தகைய மக்கள் உள்ளுணர்வு, மயக்கமில்லாத அறிவின் அடிப்படையில் முடிவுகளை எடுக்கிறார்கள், உடனடி உணர்வுகளின் அடிப்படையில் அல்ல.

    ஜங்கின் அச்சுக்கலை அடிப்படையில், கடந்த நூற்றாண்டின் எழுபது மற்றும் எண்பதுகளில், சோவியத் சமூகவியலாளர் ஏ. அகஸ்டினாவிச்சியூட் மிகவும் விரிவான மற்றும் நம்பகமான ஆளுமை முன்மாதிரிகளில் ஒன்றை உருவாக்கி, சமூகவியல் என்ற அறிவியல் திசையின் நிறுவனர் ஆனார்.

    • A. E. LICHKO

    மற்றொரு சோவியத் விஞ்ஞானி AE Lichko, இளம் பருவத்தினரை கவனித்து, குணாதிசய உச்சரிப்புகளின் வகைகளை விவரிக்கும் உளவியல் வகைகளை அடையாளம் கண்டார். உச்சரிப்பு என்பது சில குணாதிசயங்களின் அதிகப்படியான வலுப்படுத்துதல், உளவியல் விலகல்கள் மனநோயியல், ஆனால் விதிமுறைக்கு அப்பால் செல்லவில்லை.

    1. இளமை பருவத்தில், நெருக்கடி வயது, உச்சரிப்பு மிகவும் உச்சரிக்கப்படுகிறது.
    2. பின்னர், பாத்திரம் "மென்மையாக்கப்பட்டது", மற்றும் உச்சரிப்பு நெருக்கடியில் மட்டுமே வெளிப்படுகிறது.
    • கே. லியோங்கார்ட்

    ஜேர்மன் விஞ்ஞானி கே. லியோன்ஹார்ட் இதேபோன்ற வகைப்பாட்டை முன்மொழிந்தார், ஆனால் பருவமடைதல் காலத்தின் கட்டமைப்போடு அதை மட்டுப்படுத்தவில்லை. நெருக்கமான சூழலுடன் ஒரு நபரின் தொடர்பு பாணியின் மதிப்பீட்டை அடிப்படையாகக் கொண்டது.

    கே. லியோன்ஹார்டின் படி உளவியல் வகைகள்:

    1. உயர் இரத்த அழுத்தம். நம்பிக்கை, நேசமான, செயலில், செயலில், முரண்பட்ட, எரிச்சலூட்டும், அற்பமான.
    2. தொலைவு. அவநம்பிக்கை, அமைதியான, திரும்பப் பெறப்பட்ட, மோதல் இல்லாத, மனசாட்சி, நியாயமான.
    3. சைக்ளாய்ட். ஹைப்பர் தைமியா மற்றும் டிஸ்டிமியாவை இணைக்கும் ஒரு மாறக்கூடிய வகை.
    4. உற்சாகமானது. மெதுவான, எரிச்சலூட்டும், முரட்டுத்தனமான, ஆதிக்கம் செலுத்தும், மனசாட்சி, சுத்தமான, அன்பான விலங்குகள் மற்றும் குழந்தைகள்.
    5. சிக்கியது. , ஆர்வமுள்ள, நியாயமான, லட்சியமான, தொடுகிற, சந்தேகத்திற்கிடமான, பொறாமை கொண்ட.
    6. பெடான்டிக். முறையான மற்றும் நேர்த்தியான, தீவிரமான, நம்பகமான, முரண்படாத, செயலற்ற, சலிப்பான.
    7. கவலை. திமிட், பாதுகாப்பற்றவர், பாதுகாப்பற்றவர், அவநம்பிக்கை, சுயவிமர்சனம், நட்பு, நிர்வாகி, உணர்திறன்.
    8. உணர்ச்சிகரமான. அதிக பாதிப்பு, கண்ணீர், செயலற்ற, கனிவான, இரக்கமுள்ள, பதிலளிக்கக்கூடிய, நிர்வாகி.
    9. ஆர்ப்பாட்டம். ஒரு தலைவராகவும் சந்தர்ப்பவாதியாகவும் இருக்கலாம்; தன்னம்பிக்கை, கலை, மரியாதை, வசீகரிக்கும், அசாதாரணமான, சுயநலமான, பெருமை, சோம்பேறி.
    10. உயர்ந்தது. மிகவும் நேசமான, தெளிவான மற்றும் நேர்மையான உணர்வுகளை அனுபவித்தல், காதல், பரோபகாரம், இரக்கம், மாறக்கூடியது, பீதி மற்றும் மிகைப்படுத்தலுக்கு ஆளாகிறது.
    11. புறம்போக்கு. நேசமான மற்றும் பேசுபவர், திறந்த மனது, நிர்வாகி, அற்பமானவர், உற்சாகம் மற்றும் அபாயத்திற்கு சாய்ந்தார்.
    12. உள்முகமாக. ஒரு இலட்சியவாதி, திரும்பப் பெறப்பட்ட, தத்துவம், மோதல் இல்லாத, கொள்கை, கட்டுப்படுத்தப்பட்ட, பிடிவாதமான, பிடிவாதமான.

    குணாதிசயத்தைப் பொறுத்து ஆளுமை உளவியல் வகைகளின் வகைப்பாடு

    பெரும்பாலும், ஆளுமை அச்சுக்கலை மனோபாவங்கள் மற்றும் மக்களின் குணாதிசயங்களின் அடிப்படையில் தொகுக்கப்படுகிறது.

    • ஹிப்போகிரேட்ஸ்

    குணாதிசயத்தின் வகையைப் பொறுத்து முதலில் அறியப்பட்ட ஆளுமை அச்சுக்கலை பண்டைய கிரேக்க மருத்துவர் ஹிப்போகிரேட்ஸால் முன்மொழியப்பட்டது. விஞ்ஞானி ஆளுமையின் தனிப்பட்ட அச்சுப்பொறி பண்புகளை நரம்பு மண்டலத்தின் பண்புகளுடன் இணைக்கவில்லை என்றாலும் (அது இப்போது வழக்கத்தில் உள்ளது).

    ஹிப்போகிரேட்ஸின் படி ஒரு நபரின் மனோவியல் வகை உடலில் உள்ள பல்வேறு திரவங்களின் விகிதத்தைப் பொறுத்தது: இரத்தம், நிணநீர் மற்றும் இரண்டு வகையான பித்தம்.

    ஹிப்போகிரட்டீஸ் படி மனோபாவத்தின் உளவியல் வகைகள்:

    1. சளி - அவரது உடலில் நிணநீர் (சளி) ஆதிக்கம் செலுத்தும் ஒரு நபர், இது அவரை அமைதியாகவும் மெதுவாகவும் ஆக்குகிறது;
    2. மனச்சோர்வு - அவரது உடலில் கருப்பு பித்தம் (மெலேன் சோல்) ஆதிக்கம் செலுத்தும் ஒரு நபர், இது அவரை பயமாகவும் சோகத்திற்கு ஆளாக்கவும் செய்கிறது;
    3. ஒரு சங்குயின் நபர் - அவரது உடலில் நிறைய இரத்தம் (சங்குயிஸ்), சுறுசுறுப்பான மற்றும் மகிழ்ச்சியான நபர்;
    4. கோலரிக் நபர் சூடாகவும் மனக்கிளர்ச்சியுடனும் இருக்கிறார், அவருடைய உடலில் நிறைய மஞ்சள் பித்தம் (சோல்) உள்ளது.

    தொடர்ச்சியாக பல நூற்றாண்டுகளாக, குணநலன்களின் கற்பித்தல் உருவாக்கப்பட்டு கூடுதலாக வழங்கப்படுகிறது. குறிப்பாக, ஜெர்மன் தத்துவஞானி I. கான்ட் மற்றும் ரஷ்ய உடலியல் நிபுணர் I. P. பாவ்லோவ் ஆகியோர் இதில் ஈடுபட்டனர். இன்று, மனோபாவத்தின் வகைகளின் பெயர்கள் அப்படியே உள்ளன, ஆனால் சாரம் மாறிவிட்டது.

    மனோபாவம் என்பது அதிக நரம்பு செயல்பாட்டின் வேலைகளின் உள்ளார்ந்த அம்சங்களின் கலவையாகும். இது மூளையில் உற்சாகம் மற்றும் தடுப்பு செயல்முறைகளின் வேகம் மற்றும் வலிமையைப் பொறுத்தது. இதனால், பலவீனமான வகை அதிக நரம்பு செயல்பாடு ஒரு மனச்சோர்வு மனப்பான்மைக்கு ஒத்திருக்கிறது; வலுவான சமச்சீர், ஆனால் மந்தமான - சளி; கோலரிக் - வலுவான மற்றும் சமநிலையற்ற; வலுவான, சீரான மற்றும் சுறுசுறுப்பான - சங்குயின்.

    • ஈ. கிரெக்மர்

    இருபதாம் நூற்றாண்டின் தொடக்கத்தில், ஜெர்மன் மனநல மருத்துவர் E. கிரெட்ச்மெர் பாத்திரத்தைப் பொறுத்து பல்வேறு ஆளுமை வகைகளை அடையாளம் கண்டார். இது முதல் எழுத்து வகைப்பாடு. கிரெட்ச்மர் ஒரு நபரின் சைக்கோடைப்பை அவரது உடலின் அரசியலமைப்புடன் இணைத்தார்.

    மூன்று வகையான உடல் அமைப்பு:

    1. ஆஸ்தெனிக். மெல்லிய மற்றும் உயரமான மக்கள், அவர்கள் நீளமான கைகள் மற்றும் கால்கள், வளர்ச்சியடையாத தசைகள்.
    2. தடகள. மக்கள் வலிமையானவர்கள், தசைநார்கள், சராசரி அல்லது சராசரி உயரத்திற்கு மேல்.
    3. சுற்றுலா வளர்ச்சியடையாத தசைகள் மற்றும் தசைக்கூட்டு அமைப்பு, நடுத்தர அல்லது சிறிய உயரம் கொண்டவர்கள் அதிக எடையுடன் இருப்பார்கள்.

    E. கிரெட்ச்மர் ஒரு மனநல மருத்துவர் என்பதால், அவர் ஆளுமை மனோவியல் வகைகளை ஒன்று அல்லது மற்றொரு மனநோயுடன் ஒப்பிட்டு, அவற்றை இரண்டு ஆளுமை வகைகளாக தொகுத்தார்:

    1. ஸ்கிசோடிமிக்ஸ் மனநல ஆரோக்கியமான மக்கள் தடகள அல்லது ஆஸ்தெனிக் அரசியலமைப்பு, ஸ்கிசோஃப்ரினியா நோயாளிகளை தெளிவற்ற முறையில் ஒத்திருக்கிறது. அவர்கள் பின்வரும் குணாதிசயங்களால் வகைப்படுத்தப்படுகிறார்கள்: கலைத்திறன், உணர்திறன், அந்நியப்படுதல், சுயநலம், ஆளுமை.
    2. சைக்ளோதிமிக்ஸ் என்பது மனோ-உணர்ச்சி மனநோயால் பாதிக்கப்பட்ட நோயாளிகளை நினைவூட்டும் ஒரு பிக்னிக் அரசியலமைப்பின் மன ஆரோக்கியமுள்ள மக்கள். அவர்கள் மகிழ்ச்சியான, நம்பிக்கையான, நேசமான, அற்பமான மக்கள்.

    ஈ. கிரெட்ச்மேரின் கோட்பாடு அவரது தனிப்பட்ட அவதானிப்புகளை மட்டுமே அடிப்படையாகக் கொண்டது, ஆனால் அடுத்தடுத்த, மிகவும் சிக்கலான எழுத்துருக்களுக்கான அடிப்படையாக செயல்பட்டது. மிகவும் பின்னர், விஞ்ஞானிகள் உடலின் வடிவம் உண்மையில் ஆளுமையின் தன்மை மற்றும் தனித்தனியாக அச்சுக்கலை பண்புகளை பாதிக்கிறது என்ற முடிவுக்கு வந்தனர். உடலின் அமைப்புக்கும் தன்மையின் உச்சரிப்பு போக்குக்கும் (ஆன்மாவின் இயல்பான செயல்பாட்டின் தீவிர அளவு) மற்றும் மனநோய்க்கும் தொடர்பு உள்ளது.

    தன்மையைப் பொறுத்து ஆளுமை உளவியல் வகைகளின் வகைப்பாடு

    மக்கள் தங்கள் குணாதிசயங்களில் மட்டுமல்ல, வாழ்க்கை, சமூகம் மற்றும் தார்மீக மதிப்புகள் மீதான அணுகுமுறையிலும் வேறுபடுகிறார்கள். சரியான நடத்தை பற்றிய கருத்து இருந்தாலும், மக்கள் வெவ்வேறு வழிகளில் நடந்து கொள்கிறார்கள்.

    ஜெர்மன் மனோதத்துவ ஆய்வாளர் மற்றும் சமூகவியலாளர் ஈ. எந்தவொரு சமூகம், வர்க்கம் அல்லது மக்கள் குழு ஒரு குறிப்பிட்ட சமூக தன்மையைக் கொண்டுள்ளது.

    உளவியல் ஆளுமை வகைகளின் வகைப்பாட்டிற்கு சமூக குணம் அடிப்படையாக எடுக்கப்பட்டது.

    E. Fromm இன் படி உளவியல் ஆளுமை வகைகள்:

    • "மசோசிஸ்ட்-சாடிஸ்ட்"

    ஒரு நபர் தன்னை அல்லது மற்றவர்கள் மீது தொடர்ந்து ஆக்கிரமிப்பு செய்ய முனைகிறார், அவர்கள் தொடர்ந்து தனிப்பட்ட தோல்விகள் அல்லது முழு சமூகத்தின் பிரச்சனைகளுக்கும் குற்றவாளிகள் என்று கருதினால். அத்தகைய மக்கள் சுய முன்னேற்றம், பாதுகாப்பற்ற, சரியான நேரத்தில், பொறுப்பு, கோருதல், ஆதிக்கம், மற்றவர்களை பயமுறுத்த விரும்புகிறார்கள், நல்ல நோக்கத்துடன் தங்கள் செயல்களை நியாயப்படுத்துகிறார்கள்.

    உளவியல் மசோசிசம் எப்போதும் சோகத்துடன் இணைந்துள்ளது. இருப்பினும், இந்த வகைகளில் ஒன்றுக்கு அதிக விருப்பமுள்ள மக்கள் உள்ளனர்.

    "மாசோசிஸ்டின்" தனிப்பட்ட அச்சுக்கலை அம்சங்கள்: சுய-மதிப்பிழப்பு, சுயவிமர்சனம், எல்லாவற்றிற்கும் எப்போதும் தன்னை குற்றம் சாட்டும் போக்கு. ஃப்ரோம் "சாடிஸ்ட்" ஒரு சர்வாதிகார ஆளுமை என்று வரையறுத்தார். இது ஒரு மனிதச் சுரண்டல், ஆதிக்கம் செலுத்தும் மற்றும் கொடுமையானது.

    • "அழிப்பவர்"

    தனக்கோ அல்லது மக்களுக்கோ துன்பத்தை ஏற்படுத்தாது, ஆனால் அவரது பிரச்சனையின் காரணத்தை தீவிரமாக அகற்றுகிறது. ஒரு நபர் சக்தியற்றவராகவும் விரக்தியாகவும் உணரக்கூடாது என்பதற்காக, ஒரு நபர் உறவை முடிவுக்குக் கொண்டுவருகிறார் அல்லது அவர் தொடங்கிய வியாபாரத்தில் குறுக்கிடுகிறார், அதாவது, எந்தவொரு பிரச்சனையையும் தீர்க்கும் வழிமுறையாக அவர் அழிவை பயன்படுத்துகிறார். "அழிப்பவர்கள்" பொதுவாக ஆர்வமுள்ளவர்கள், அவநம்பிக்கையுள்ளவர்கள், கோழைத்தனமானவர்கள், அவர்களின் திறன்கள் மற்றும் திறன்களை உணர்ந்து கொள்வதில் மட்டுப்படுத்தப்பட்டவர்கள்.

    • "இணக்க ஆட்டோமேட்டன்"

    முந்தைய இரண்டு உளவியல் வகைகளைப் போலல்லாமல், "இணங்குபவர்" செயலற்றவர். அவர் சண்டையிடவில்லை, ஆனால் கடினமான வாழ்க்கை சூழ்நிலைகளுக்கு தன்னை ராஜினாமா செய்கிறார். இது நடைமுறையில் தனது இழந்த ஒரு நபர்

    அவர் ஒரு சந்தர்ப்பவாத நபர், அவர் பார்வை, நடத்தை, கோட்பாடுகள் மற்றும் சிந்தனை வகையை கூட சூழ்நிலைக்கு தேவைப்பட்டால் மாற்றுவார். இத்தகைய மக்கள் ஒழுக்கக்கேடானவர்கள், அதனால்தான் அவர்கள் பார்வை மற்றும் வாழ்க்கை மதிப்புகளை மாற்றுவதில் வெட்கக்கேடான எதையும் பார்க்கவில்லை.

    அத்தகைய சமூக அச்சுக்கலை சிறந்த பக்கத்திலிருந்து மக்களை வகைப்படுத்தாது, ஆனால் அது சமூகத்தின் பிரச்சினைகளை வெளிப்படுத்துகிறது மற்றும் நம் காலத்தில் வழக்கத்திற்கு மாறாக பொருத்தமாக உள்ளது.

    எந்த அச்சுக்கலை சிறந்தது என்று சொல்ல முடியாது, அவை ஒருவருக்கொருவர் பூர்த்தி செய்கின்றன. ஆளுமையின் எந்த அச்சுக்கலை ஒரு தனிநபர் தன்னை அறிய அதே நேரத்தில் அவரது தனித்துவத்தை உணர அனுமதிக்கிறது.

    சைக்கோடைப்களாகப் பிரிவதற்கான காரணம்

    தத்துவஞானிகள் மற்றும் விஞ்ஞானிகள் ஒரு நாகரிக சமுதாயத்தின் இருப்புக்கான எல்லா நேரங்களிலும் மனித இயல்பின் இயற்கையின் பன்முகத்தன்மையிலிருந்து உளவியல் வகைகளை வேறுபடுத்தி வேறுபடுத்த முயன்றனர். பல வகைப்பாடுகள் மக்களின் அவதானிப்புகள், வாழ்க்கை அனுபவம் அல்லது ஒரு குறிப்பிட்ட அச்சுக்கலை முன்மொழிந்த ஒரு விஞ்ஞானியின் முடிவுகளின் அடிப்படையில் அமைந்தவை. கடந்த நூற்றாண்டில் மட்டுமே, உளவியலின் செழிப்பு தொடர்பாக, ஆளுமை மனோவியல் ஆராய்ச்சியின் பொருளாக மாறியது மற்றும் உரிய அறிவியல் நியாயத்தைப் பெற்றது.

    இன்று பல்வேறு வகையான உளவியல் வகைகள் இருந்தபோதிலும், ஒரு நபர் எந்த வகை ஆளுமையைச் சேர்ந்தவர் என்பதை தீர்மானிப்பது கடினம். பெரும்பாலும், வகைகளின் வகைப்பாட்டைப் படித்து, தன்னைக் கண்டுபிடிக்க விரும்புவதால், அவர் தனது சொந்த ஆளுமையின் தனிப்பட்ட அச்சுக்கலை பண்புகளைப் போல ஒரே நேரத்தில் பல வகைகளை முடிவு செய்யவோ கண்டுபிடிக்கவோ முடியாது.

    எந்தவொரு அச்சுக்கலையின் தீமை என்னவென்றால், அது சாத்தியமான அனைத்து வகையான ஆளுமைகளுக்கும் இடமளிக்க முடியாது, ஏனென்றால் ஒவ்வொரு நபரும் ஒரு தனித்துவம். இது ஒரு வகை அல்லது இன்னொரு வகையைச் சேர்ந்தது என்று நாம் கூறலாம், அது மிகவும் ஒத்திருக்கிறது, அல்லது சில தருணங்களில் இதே வழியில் வெளிப்படுகிறது.

    ஒரு நபரின் எந்த மனோபாவமும் ஒரு பொதுமைப்படுத்தல், ஒரு குழுவில் ஒன்றிணைக்கும் முயற்சி மற்றும் அடிக்கடி ஒன்றாகக் காணப்படும் குணங்கள், மனோபாவத்தின் அம்சங்கள் மற்றும் தனித்தனியாக அச்சுக்கலை ஆளுமைப் பண்புகள்.

    ஆளுமை வகைகள் பெரும்பாலும் மிகைப்படுத்தப்பட்டவை மற்றும் எளிமைப்படுத்தப்பட்டவை, மாறுபட்ட நடத்தை (மனநோயியல் கூட) அல்லது உச்சரிக்கப்படும் மற்றும் ஒரே மாதிரியான, ஒரே மாதிரியான ஆளுமை பண்புகளை மட்டுமே விவரிக்கின்றன.

    தூய வகைகள் அரிது. இருப்பினும், ஒவ்வொரு இரண்டாவது நபரும், இந்த அல்லது அந்த அச்சுக்கலை படிப்பது அல்லது ஒரு உளவியல் சோதனையில் தேர்ச்சி பெறுவது, அவரின் மனோவியல் வகையை எளிதில் தீர்மானித்து, அவருக்கு கொடுக்கப்பட்ட பண்புகளுடன் உடன்படுகிறது.

    ஒரு தனிநபரின் ஆளுமை எவ்வளவு வளர்ந்ததோ, ஒரு குறிப்பிட்ட வகை ஆளுமைக்கு அவர் தன்னை கற்பிப்பது மிகவும் கடினம். இணக்கமாக வளர்ந்த ஆளுமை மற்றும் பிரகாசமான தனித்தன்மை எந்த தனி உளவியல் வகையிலும் "பொருந்தாது".

    அச்சுப்பொறிகள் மற்றும் ஆளுமை வகைகளின் குறைபாடு இருந்தபோதிலும், அவை உங்களைப் புரிந்துகொள்ளவும், குறைபாடுகளை கவனிக்கவும் மற்றும் வளர்ச்சியின் வழிகளை கோடிட்டுக் காட்டவும் உங்களை அனுமதிக்கின்றன. தனிநபரைச் சுற்றியுள்ள மக்கள், அவர் எந்த உளவியல் வகையைச் சேர்ந்தவர் என்பதை அறிந்தவர், அவருடன் உறவுகளை உருவாக்குவது மற்றும் ஒரு குறிப்பிட்ட சூழ்நிலையில் நடத்தையை கணிப்பது எளிது.

    ஆளுமை அச்சுக்கலை தொழில்முறை உளவியலாளர்களுக்கு வாடிக்கையாளரின் மனநோயியல் கண்டறிய உதவுகிறது. ஒரு நபரின் உளவியல் உருவப்படம் அவரது உளவியல் வகையின் விளக்கத்தை உள்ளடக்கியது. தனித்தனியாக அச்சுக்கலை ஆளுமைப் பண்புகள் மிக முக்கியமானவை, ஏனென்றால் அவை மனோபாவம், தன்மை, திறன்கள், உணர்ச்சி-விருப்ப கோளம், நோக்குநிலை, அணுகுமுறை, உந்துதல் மற்றும் மதிப்புகள்- தனித்துவத்தின் அனைத்து கூறுகளையும் பற்றி சொல்லும்.

    மக்கள் அன்றாட வாழ்க்கையில் பயன்படுத்தும் உளவியல் வகைகளின் பல போலி அறிவியல் வகைப்பாடுகள் உள்ளன. உதாரணமாக, பகல் நேரத்தைப் பொறுத்து, மிகப்பெரிய செயல்பாடு மற்றும் வேலை செய்யும் திறன் இருக்கும் போது, ​​மக்களை "லார்க்ஸ்" மற்றும் "ஆந்தைகள்" என்று பிரித்தல்.

    இணையத்தில், ஏராளமான போலி அறிவியல் சோதனைகள் உள்ளன, அவை உங்களைப் புரிந்துகொள்ள அனுமதிப்பதை விட அதிக பொழுதுபோக்கு. ஆனால் அத்தகைய உளவியல் சோதனைகள் கூட இருப்பதற்கான உரிமை உண்டு, ஏனெனில் அவை தன்னை அறிய ஒரு நபரின் விருப்பத்தை ஏற்படுத்துகின்றன. உளவியல் அறிவியலில் மனிதர்களின் எந்த உளவியல் வகைகள் விவரிக்கப்பட்டுள்ளன?

    பண்டைய காலங்களிலிருந்து, ஆளுமையின் முக்கிய வகைகளைத் தீர்மானிக்க முயற்சிகள் மேற்கொள்ளப்பட்டன. மனோபாவத்தால் ஆளுமை வகைகளின் முதல் வகைப்பாடு ஹிப்போகிரேட்ஸால் உருவாக்கப்பட்டது. உடல், உளவியல் மற்றும் மனோதத்துவ ஆளுமை அச்சுக்கலை உள்ளன. உளவியல் அச்சுக்கலைகளில், மிகவும் சுவாரஸ்யமானவை மனோ பகுப்பாய்வு அச்சுக்கலை ஆகும், அவை தனிநபரின் ஆன்மாவின் ஆழமான பண்புகள் மற்றும் சுற்றியுள்ள உலகின் பொருள்களை நோக்கிய நோக்குநிலை ஆகியவற்றை கணக்கில் எடுத்துக்கொள்கின்றன. நீண்ட காலமாகப் பயன்படுத்தப்படும் மற்றும் நிறுவன மற்றும் மேலாண்மை நடவடிக்கைகளில் அவற்றின் செயல்திறனை நிரூபித்த உளவியல் அச்சுக்கலை மற்றும் மாதிரிகளை நாங்கள் இன்னும் விரிவாகக் கருதுவோம்.

    பண்பு கோட்பாட்டின் அடிப்படையில் அச்சுக்கலை

    ஆளுமை பண்பு

    ஒரு நபரின் போக்கு ஒரு குறிப்பிட்ட வழியில் நடந்துகொள்வது

    ஐந்து காரணி ஆளுமை மாதிரி "பெரிய ஐந்து"பயன்படுத்த எளிதான ஒன்றாகும். பிக் ஃபைவிற்கான ஊழியர் மதிப்பெண்ணைப் பெற கோல்ட்பர்க் இருமுனை இறுதி முதல் இறுதி இருமுனைப் பட்டியலைப் பயன்படுத்தலாம். இந்த மாதிரியில், ஒரு நபர் பின்வரும் அளவுருக்களின் படி மதிப்பீடு செய்யப்படுகிறார்:

    • புதிய அனுபவங்களுக்கான திறந்த தன்மை.பண்பு புதிய அனுபவத்திற்கான ஒரு சுறுசுறுப்பான தேடல், புரிந்துகொள்ள முடியாத, அசாதாரணமான, புதியதற்கான சாதகமான மற்றும் நேர்மறையான அணுகுமுறையை பிரதிபலிக்கிறது. இந்த அளவுருவுக்கு அதிக மதிப்பெண் சுறுசுறுப்பான, ஆர்வமுள்ள, அசல் ஊழியர்களுக்கு பணக்கார கற்பனை மற்றும் ஒரே மாதிரியான சிந்தனை இல்லாதவர்களுக்கு வழங்கப்படுகிறது. குறைந்த மதிப்பெண்கள்-வரையறுக்கப்பட்ட ஆர்வமுள்ள ஊழியர்கள், ஒரே மாதிரியான சிந்தனை, கீழே இருந்து பூமி, புதிய விஷயங்களில் அவநம்பிக்கை. அதிக மதிப்பெண்கள் எப்போதும் நல்லது என்றும் குறைந்த மதிப்பெண்கள் மோசமானவை என்றும் சொல்ல முடியாது. இவை அனைத்தும் நாம் யாரைத் தேடுகிறோம், இந்த நபர் பணியமர்த்தப்பட்ட நிறுவனத்தில் எந்த நிலை மற்றும் செயல்பாட்டின் வகையைப் பொறுத்தது. விளம்பரத் துறையில் ஒரு பணியாளரை நாங்கள் தேடுகிறோம் என்றால் அவர் பதவி உயர்வு மற்றும் வளர்ச்சியில் ஈடுபடுவார் என்றால், ஒரு நிலையான வழியில் சிந்திக்கும் மற்றும் கற்பனை இல்லாத ஒரு ஊழியருக்கு நாங்கள் பொருத்தமானவர்களாக இருக்க மாட்டோம். ஆனால், எங்களுக்கு வழக்கமான கடமைகளைச் சிறப்பாகச் செய்யத் தேவைப்பட்டால், ஒரு படைப்பாற்றல் மற்றும் அமைதியற்ற ஊழியர் எங்களுக்கு பொருந்தாது.
    • உணர்வு.குணாதிசயம் உந்துதல், அமைப்பு, தனக்கும் மற்றவர்களுக்கும் உள்ள துல்லியத்தை பிரதிபலிக்கிறது. அதிக மதிப்பெண் ஒரு நபரை குறிக்கோளாக, ஒழுங்கமைக்கப்பட்ட, நம்பகமான, நேர்த்தியாக, சரியான நேரத்தில் மற்றும் ஒழுக்கமாக இருக்கும். குறைந்த மதிப்பெண் - சோம்பேறி, கவனக்குறைவு, பலவீனமான விருப்பம், கவனக்குறைவு. இந்த வழக்கில், முதலாளி, இயற்கையாகவே, அதிகபட்ச உணர்வு மற்றும் பொறுப்பைக் காட்டும் ஒரு நபர் மீது ஆர்வம் காட்டுவார். ஆனால் சில நேரங்களில், ஒழுங்கமைக்கப்பட்டிருந்தாலும், ஒரு படைப்பு மற்றும் திறமையான ஊழியர் மிகவும் பயனுள்ளதாக இருக்கும்.
    • புறம்போக்கு.குணாதிசயம் ஒருவருக்கொருவர் தொடர்புகளின் தீவிரம் மற்றும் அகலம், செயல்பாட்டின் நிலை, வெளிப்புற தூண்டுதலின் தேவை ஆகியவற்றை பிரதிபலிக்கிறது. புறம்போக்கு மற்றவர்களிடமிருந்து தொடர்ந்து கவனத்தை கோருகிறது, இந்த மக்கள் நேசமானவர்கள், புதிய விஷயங்களுக்கு திறந்தவர்கள், விரைவான எதிர்வினைகளுக்குத் தயாராக இருக்கிறார்கள் (எளிதானது), தடையற்ற, விரைவான மனநிலை, நம்பிக்கை, நிகழ்வுகள் மற்றும் மக்களின் பார்வையில் மேலோட்டமானவர்கள். உள்முக சிந்தனையாளர்கள் தனிமையில் வாழ்கிறார்கள், அவர்களின் உள் உலகில், அவர்கள் தீவிரமானவர்கள், தொடர்பற்றவர்கள், வெளிப்புற தொடர்புகளை மட்டுப்படுத்தக்கூடியவர்கள். ஒரு மேலாளரின் தவறு, கூட்டாளிகள், வாடிக்கையாளர்கள் போன்றவர்களுடன் செயலில் தொடர்புகள் தேவைப்படும் நிலைக்கு ஒரு உள்முகத்தை நியமிப்பதாகும். மேலும் ஒரு மூடிய அலுவலகத்தில், தனியாக, நிறைய காகிதங்கள் மற்றும் ஆவணங்களுடன் புறம்போக்கு அச unகரியத்தை உணரும்.
    • நல்லெண்ணம்.இந்த பண்பு மற்றவர்களிடம் ஒரு நபரின் அணுகுமுறையை பிரதிபலிக்கிறது. கருணை, நம்பிக்கை, தாராள மனப்பான்மை உள்ளவர்களுக்கு அதிக மதிப்பெண் வழங்கப்படுகிறது, முரட்டுத்தனமான, இழிந்த, எரிச்சலூட்டும், பழிவாங்கும் மற்றும் சந்தேகத்திற்குரியவர்களுக்கு குறைந்த மதிப்பெண் வழங்கப்படுகிறது. உங்கள் குழுவில் நட்பான, அனுதாபமுள்ள சக ஊழியர்கள் பணிபுரியும் போது எப்போதும் மகிழ்ச்சியாக இருக்கும், ஆனால் பல நவீன நிறுவனங்கள் கடினமான, உணர்ச்சியற்ற, லட்சிய ஊழியர்களை ஆதரிக்கின்றன, மேலும் நல்ல இயல்பும் மென்மையும் இன்று பலவீனமாக உணரப்படுகின்றன.
    • நரம்பியல்.உணர்ச்சி உறுதியற்ற தன்மை (நிலைத்தன்மை), மன அழுத்த சூழ்நிலைகளுக்கு எதிர்வினைகள் ஆகியவற்றுடன் ஒரு நபரின் தழுவலின் அளவை இந்த பண்பு பிரதிபலிக்கிறது. அதிக மதிப்பெண் உணர்ச்சி ரீதியாக அமைதியற்ற, பாதுகாப்பற்ற, பதட்டமான, தோல்விக்கு உணர்திறன், ஹைபோகாண்ட்ரியாக், சுய-பழிக்கு ஆளாகிறது. குறைந்த மதிப்பெண் ஒரு சீரான, குளிர்ச்சியான, அமைதியான, சுய திருப்தி மற்றும் இரக்க திறனின் பண்பு. உதாரணமாக, ஒரு நிர்வாகப் பதவிக்கு ஒரு பணியாளரை நாங்கள் தேடுகிறோம் என்றால், ஒரு முக்கியமான தேர்வு அளவுகோல் வேட்பாளரின் மன அழுத்த சகிப்புத்தன்மை அளவுருவாக இருக்கும்.

    ஆர். கேட்டலின் ஆளுமையின் உருவப்படம்

    ஒரு சிறப்பு கேள்வித்தாளைப் பயன்படுத்தி, நீங்கள் பெறலாம் 16-பிட் ஆளுமை சுயவிவரம்... ஆர்.காட்டெல் 16 ஜோடி குணங்களை அடிப்படையாகக் கொண்டார், இது அவரது கருத்துப்படி, அன்றாட வாழ்க்கை மற்றும் வேலையில் இருக்கும் ஆளுமை பண்புகளை சிறப்பாக வரையறுக்கிறது. இந்த முறையைப் பயன்படுத்துவதற்கான நடைமுறை பல்வேறு தொழில்களின் பிரதிநிதிகளில் சில குணங்களின் வெளிப்பாடுகளின் நிலையான நிலைகளை பிரதிபலிக்கிறது. சோதனை பெரும்பாலும் தொழில்முறை திரையிடலில் பயன்படுத்தப்படுகிறது. சோதனை 50 ஆண்டுகளுக்கும் மேலாக உள்ளது மற்றும் பல முறை நம்பகமானதாக நிரூபிக்கப்பட்டுள்ளது.

    ஒரு தனிநபரை மதிப்பீடு செய்யக்கூடிய 16 ஜோடி குணங்களை கெட்டல் அடையாளம் கண்டுள்ளார்:

    1. மூடிய - நேசமான
    2. குறைவான புத்திசாலி - அதிக புத்திசாலி,
    3. உணர்ச்சி - உணர்ச்சி ரீதியாக நிலையானது,
    4. மரியாதைக்குரிய (சமர்ப்பிப்பு) - சுயாதீனமான (ஆதிக்கம்),
    5. தீவிரமான - அற்பமான,
    6. விதிமுறைகளிலிருந்து விடுபட்டது - சட்டத்தை மதித்தல்,
    7. பயந்த - தைரியமான,
    8. ஆண் - பெண்மை,
    9. ஏமாற்றக்கூடிய - சந்தேகத்திற்குரிய
    10. நடைமுறை - காதல்,
    11. நேரடியான - இராஜதந்திர,
    12. நம்பிக்கையுடன் - கவலையுடன்
    13. பழமைவாத - தீவிரமான,
    14. குழு சார்ந்த-சுய-சார்ந்த,
    15. கட்டுப்படுத்த முடியாத - கட்டுப்படுத்தப்பட்ட,
    16. தடையற்ற - பதட்டமான (அட்டவணை 1)

    அட்டவணை 1 - ஆர். கேட்டெல் கேள்வித்தாளைப் பயன்படுத்தி நிர்ணயிக்கப்பட்ட குணங்களின் தொகுப்பு

    காரணி பண்பு பட்டம்
    தீவிரம்
    பண்பு
    1.A மூடியது (அந்நியப்படுதல், குளிர், தனிமையை விரும்புதல், அலட்சியம்) 1-2-3-4-5-6-7-8-9-10 நேசமானவர் (நல்ல இயல்பு, திறந்த தன்மை, மக்களிடம் கவனம், தொடர்பு)
    2.இன் குறைவான புத்திசாலித்தனம் (சிந்தனை விறைப்பு, ஒத்திசைவு, குறைந்த வாய்மொழி கலாச்சாரம், மெதுவான கற்றல்) 1-2-3-4-5-6-7-8-9-10 புத்திசாலித்தனம் (பொருளின் விரைவான ஒருங்கிணைப்பு, உயர் மட்ட வாய்மொழி கலாச்சாரம், சுருக்க சிந்தனைக்கான போக்கு)
    3.C உணர்ச்சி ரீதியாக நிலையற்றது (மனநிலை குறைபாடு, எரிச்சல், விரக்தியின் போக்கு, ஹைபோகாண்ட்ரியா, கவலை) 1-2-3-4-5-6-7-8-9-10 உணர்ச்சி ரீதியாக நிலையானது (நரம்பு சோர்வு, சமநிலை, அமைதி, உணர்ச்சிகளை நிர்வகிக்கும் திறன் இல்லாமை)
    4.ஈ அடிபணிதல் (கூச்சம், அடிபணிதல், வேறொருவரின் தவறை ஏற்கும் திறன், செயலற்ற தன்மை) 1-2-3-4-5-6-7-8-9-10 ஆதிக்கம் (சுதந்திரம், சர்வாதிகாரம், மோதல், அதிகாரப் போட்டி, தன்னம்பிக்கை)
    5. எஃப் தீவிரமான (எச்சரிக்கை, மந்தநிலை, துல்லியம், கட்டுப்பாடு, அவநம்பிக்கை) 1-2-3-4-5-6-7-8-9-10 அற்பமான (உற்சாகம், கவனக்குறைவு, மனக்கிளர்ச்சி, கவனக்குறைவு)
    6. ஜி விதிமுறைகளிலிருந்து இலவசம் (விதிமுறைகளுக்கு இணங்காதது, குழு தேவைகள், சட்டங்கள், கொள்கைகளின் முரண்பாடு, இலக்குகள்) 1-2-3-4-5-6-7-8-9-10 சட்டத்தை மதித்தல் (நெறிமுறைகள், விதிகள், கடமை, சட்டம் மற்றும் அதிகாரத்தில் நம்பிக்கை)
    7.H டைமிட் (அச்சுறுத்தலுக்கு அதிக உணர்திறன், நிழலில் இருக்க ஆசை, பயம்) 1-2-3-4-5-6-7-8-9-10 தைரியமான (செயல்பாடு, ஆபத்தை அறியாமை, சாகசம், ஆபத்தின் அன்பு)
    8.நான் தைரியமான (யதார்த்தம், கடினத்தன்மை, கடினத்தன்மை, சுதந்திரம், உறுதியானது) 1-2-3-4-5-6-7-8-9-10 பெண்மை (ரொமாண்டிசம், கவனம் மற்றும் ஆதரவிற்கான ஏக்கம், மனநிலை)
    9.நான் நம்பக்கூடியது (சகிப்புத்தன்மை, மகிழ்ச்சியானது, ஒரு குழுவில் நன்றாக வேலை செய்கிறது, மாற்றியமைக்கக்கூடியது) 1-2-3-4-5-6-7-8-9-10 சந்தேகத்திற்குரியது (சுய-மையம், ஒரு குழுவில் மோசமாக செயல்படுதல், மறுகாப்பீட்டாளர், அவநம்பிக்கை)
    10.எம் நடைமுறை (விவரம், நடைமுறைவாதம், யதார்த்தம், உறுதியான அடிக்கு கவனம்) 1-2-3-4-5-6-7-8-9-10 காதல் (நடைமுறைக்கு மாறானது, மேகங்களில் மிதக்கிறது, படைப்பு கற்பனை, பகல் கனவு)
    11.என் நேராக (இயல்பான தன்மை, எளிமை, புத்தி கூர்மை, நேர்மை) 1-2-3-4-5-6-7-8-9-10 இராஜதந்திரம் (தந்திரமான, நுட்பமான, மக்களை கையாளும் திறன், மதச்சார்பின்மை)
    12.O தன்னம்பிக்கை (அச்சுறுத்தல், அமைதி, அமைதி இல்லை) 1-2-3-4-5-6-7-8-9-10 கவலை (மன அழுத்தம், பாதிப்பு, இருண்ட முன்னறிவிப்புகளின் ஆதிக்கம்)
    13.Q1 பழமைவாத (மரபுகளுக்கு மரியாதை, பார்வைகளின் நிலைத்தன்மை, விருப்பத்தேர்வுகள்) 1-2-3-4-5-6-7-8-9-10 தீவிரமான (பகுப்பாய்வு மனம், சந்தேகத்திற்கு புதிய உணர்திறன், சந்தேகம்)
    14.Q2 இணங்குபவர் (மற்றவர்களின் கருத்துக்களைச் சார்ந்திருத்தல், குழுவோடு இருக்க விருப்பம்) 1-2-3-4-5-6-7-8-9-10 இணக்கமற்றவர் (உங்கள் சொந்த வழியில் செல்ல விருப்பம், உங்கள் சொந்த கருத்து, தனிமை)
    15. Q3 குறைந்த சுய கட்டுப்பாடு (உள் மோதல், தன்னைக் கட்டுப்படுத்த இயலாமை, மனநிலை மற்றும் உணர்வுகளுக்கு ஆளாகும் தன்மை) 1-2-3-4-5-6-7-8-9-10 அதிக சுய கட்டுப்பாடு (உணர்ச்சிகளின் வலுவான கட்டுப்பாடு, உணர்வுகள், உங்கள் நற்பெயரை கவனித்தல், "முகத்தை காப்பாற்றும்" திறன்)
    16.Q4 தடையற்றது (மனநிறைவு, இருப்பதில் திருப்தி அடைய விருப்பம், தளர்வு, சோம்பல், மனநிறைவு) 1-2-3-4-5-6-7-8-9-10 தீவிரமான (உயர்ந்த இலக்குகள் மற்றும் லட்சியங்கள், மிகைப்படுத்தப்பட்ட உந்துதல், கிளர்ந்த நிலை)

    16 காரணிகளில் ஒவ்வொன்றின் மதிப்பீட்டைப் பெற்ற பிறகு, ஒரு குறிப்பிட்ட நபரின் ஆளுமை சுயவிவரம் எங்களுக்கு ஆர்வமுள்ள தொழிலின் வழக்கமான சுயவிவரத்துடன் தொகுக்கப்பட்டு தொடர்புடையது. உதாரணமாக, ஒரு பைலட் பதவிக்கு ஒரு நபரை நாங்கள் தேர்ந்தெடுத்து, வேட்பாளரின் அறிவு மற்றும் தொழில்முறை குணங்களை மிகவும் பாராட்டுகிறோம், ஆனால் சோதனையின் போது, ​​உணர்ச்சி உறுதியற்ற தன்மை, அற்பத்தன்மை, குறைந்த சுய கட்டுப்பாடு, மெதுவான எதிர்வினை, கேப்ரிசியோஸ் , சட்டத்தை பின்பற்றாதது, முதலியன கண்டறியப்பட்டன. அத்தகைய விமானியால் இயக்கப்படும் விமானத்தில் இருப்பது பயமாக இல்லையா?

    மதிப்பீட்டுக்கான மற்றொரு அணுகுமுறை ஆளுமை வகைகளின் கோட்பாட்டால் வழங்கப்படுகிறது, சில குணாதிசயங்கள் அல்ல, ஒரு சிக்கலான, தர்க்கரீதியாக ஒருவருக்கொருவர் பூர்த்தி செய்யும் பண்புகளின் தொகுப்பின் அடிப்படையில்.

    கே. லியோன்ஹார்ட்டின் பாத்திரத்தின் உச்சரிப்பு

    பாத்திரத்தின் உச்சரிப்பு

    - இவை விதிமுறையின் தீவிர வெளிப்பாடுகள், இது மற்றவர்களிடையே, ஒரு நபரின் தனித்தன்மை மற்றும் அவளுடைய நடத்தையை தீர்மானிக்கிறது.

    உச்சரிப்பு என்பது அதிகப்படியான மேம்பட்ட ஆளுமைப் பண்பாகும், இது சாதகமற்ற நிலையில் நோயியல் நிலைக்கு மாறும். இயல்பு மற்றும் அதிர்ச்சிகரமான நிலைகளில் குணாதிசய உச்சரிப்புகள் வெளிப்படுத்தப்படுகின்றன. ஒரு நபர் தனது மறைக்கப்பட்ட உச்சரிப்பைப் பற்றி அறிந்திருக்க மாட்டார், ஏனெனில் அவர் கடுமையான மன அழுத்த சூழ்நிலைகளில் இருந்ததில்லை. பொதுவாக ஒரு குறிப்பிட்ட சிக்கலான சூழ்நிலையில் நாம் எப்படி நடந்துகொள்வோம் என்பதை மட்டுமே நாம் யூகிக்க முடியும். ஒரு முக்கிய வகை உச்சரிப்பு மிகவும் அரிது, இரண்டு அல்லது மூன்று வகைகள் மிகவும் பொதுவானவை. மொத்தம் கே. லியோன்ஹார்ட் பத்து உச்சரிப்புகளை தனிப்படுத்தினார்:

    1. ஹைப்பர் தைமிக் வகை.உயர்ந்த மனநிலை, ஒரு நபர் ஆற்றல் மிக்கவர், நேசமானவர், வாழ்க்கை மற்றும் பிரச்சனைகளில் எளிமையானவர், நம்பிக்கையுள்ளவர், ஆனால் பெரும்பாலும் அதிக எரிச்சல் மற்றும் மனக்கிளர்ச்சி உடையவர். இந்த நபர் அரிதாகவே பச்சாத்தாபம் கொண்டவர்; மற்றவர்களின் உணர்வுகள் மற்றும் பிரச்சனைகள் அவரை அதிகம் தொந்தரவு செய்யாது. முக்கிய விஷயம் வாழ்க்கையை அனுபவிக்க வேண்டும்.
    2. உற்சாகமான வகை.மனித நடத்தை அவரது சொந்த உள் நிலையை வெளிப்புற சூழலுக்கு மாற்றுவதைப் பொறுத்தது. கோபத்தில், ஒரு நபர் பின்னர் வருத்தப்படும் செயல்களைச் செய்கிறார், தன்னை நன்கு கட்டுப்படுத்திக் கொள்ளவில்லை. குறைந்த சுய கட்டுப்பாடு. இந்த நபர் திறமையான, பொருளாதார, செயலில், ஆற்றல் மிக்கவர், ஆனால் சகிப்புத்தன்மையற்றவர், கோபம் மற்றும் உணர்ச்சிகளின் வன்முறை வெளிப்பாடு.
    3. உணர்ச்சி வகை.ஒரு உணர்ச்சிமிக்க ஆளுமை, எந்த நிகழ்வும் ஆழமாகவும் கூர்மையாகவும் அனுபவிக்கப்படுகிறது. ஒரு நபர் அனுதாபம், உற்சாகம், மிகவும் ஈர்க்கக்கூடிய மற்றும் தந்திரமானவர். உணர்ச்சிகரமான கதைகளைப் படிக்கும்போது மெலோடிராமாக்கள் மற்றும் தொலைக்காட்சித் தொடர்களைப் பார்க்கும்போது அழும் நபர். இந்த வகை மக்களைப் பொறுத்தவரை, முரட்டுத்தனம் பெரும்பாலும் வெளிப்படுகிறது, மற்றவர்கள் தாராள மனப்பான்மையையும் மென்மையையும் பயன்படுத்துகிறார்கள்.
    4. மனச்சோர்வு வகை.குறைந்த மனநிலை பின்னணி, அமைதியான, அவநம்பிக்கை. அத்தகைய நபர் சரியான நேரத்தில், பொறுப்புடன், வளர்ந்த ஆளுமை உணர்வுடன், ஆனால் மந்தமான மற்றும் செயலற்றவர். அத்தகைய நபர் ஒரு குழுவில் வேலை செய்வது கடினம், அவர் ஒரு துறவி, அவர் மக்களுடன் பழகுவது கடினம், புதிய விஷயங்களுடன் பழகுவது கடினம். நிகழ்வுகளின் எதிர்மறை வளர்ச்சிக்கு எப்போதும் தயாராகும் மற்றும் எப்போதும் மோசமான ஒன்றை எதிர்பார்க்கும் ஒரு நபர்.
    5. நரம்பியல் வகை.அச்சங்கள் மற்றும் பயங்கள் (வரையறுக்கப்பட்ட இடத்தின் பயம், உயரம், சிலந்திகளின் பயம் போன்றவை) அதிக போக்கில் வேறுபடுகிறது. ஒரு நபர் தனது சொந்த வலிமை மற்றும் குறைந்த சுயமரியாதை ஆகியவற்றால் அவநம்பிக்கையால் வகைப்படுத்தப்படுகிறார், அவர் அடிக்கடி ஒரு யானையை ஈயிலிருந்து வெளியேற்றுகிறார். நேர்மறை பண்புகளில் நட்பு, நம்பகத்தன்மை, அர்ப்பணிப்பு, மற்றவர்களுடன் நல்ல உறவை உருவாக்கும் திறன், பாசத்தின் நிலைத்தன்மை ஆகியவை அடங்கும். ஆனால் இந்த நபர் தன்னம்பிக்கை கொண்டவர் அல்ல, முன்முயற்சி இல்லாதவர், புதிய எல்லாவற்றிற்கும் முன்னால் தொலைந்து போனார். பெரும்பாலும், மனநிலையால், இந்த நபர் பலவீனமான நரம்பு மண்டலத்துடன் மனச்சோர்வடைகிறார்.
    6. தாக்கம்-உயர்ந்த வகை.உணர்ச்சிகளில் கட்டுப்பாடு இல்லாமை மற்றும் கடுமையான சோகத்திலிருந்து எல்லையற்ற மகிழ்ச்சிக்கு விரைவான மாற்றம், அதே நேரத்தில் உணர்ச்சிகள் நேர்மையானவை. பெரும்பாலும் இவர்கள் மத மற்றும் கலை மக்கள். அத்தகைய நபர் பெரும்பாலும் "தேய்மானத்திற்காக" வேலை செய்கிறார், அவர் விரும்பியதைச் செய்தால், சலிப்பான வேலை அல்ல.
    7. சைக்ளோதிமிக் வகை.இந்த வகை மனநிலை, உணர்ச்சிகள் மற்றும் இணைப்புகளில் நிலையான உறுதியற்ற தன்மையால் வகைப்படுத்தப்படுகிறது, மனநிலையின் குறைந்த பின்னணியில் இருந்து அதிகரித்த ஒரு விரைவான மாற்றத்தால் வகைப்படுத்தப்படுகிறது. அத்தகைய நபர் ஒரு குழுவில் வேலை செய்வது மற்றும் ஒருவருக்கு ஏற்ப மாற்றுவது கடினம், அவர் ஒரு தனிமையானவர். இன்று அவர் உங்கள் சிறந்த நண்பராக இருக்க முடியும், அனைத்து இரகசியங்களையும் ரகசியங்களையும் வெளிப்படுத்துகிறார், நாளை அவர் உங்களை கவனிக்காமல் கடந்து செல்கிறார், நாளை மறுநாள் அவர் இதைப் போன்ற ஒன்றைச் சொல்லலாம்: “நீங்கள் ஏன் என்னிடம் வரக்கூடாது, நாங்கள் நண்பர்கள் . நீங்கள் என்னை முற்றிலும் மறந்துவிட்டீர்களா? "
    8. சித்தப்பிரமை வகை.ஒரு நபர் நடத்தையின் உறுதியற்ற தன்மையால் வேறுபடுகிறார், ஒன்று அல்லது மற்றொரு "சிக்கி" தீர்மானிக்கப்படுகிறது. பெரும்பாலும் அத்தகைய நபர் "நீதிக்கான போராளியாக" செயல்படுகிறார் (உரிமைகளின் சமத்துவத்திற்காக, தூய்மையான சூழலுக்காக, உலகளாவிய நிறுவனங்கள் இல்லாத உலகத்திற்கு, முதலியன). அத்தகைய நபர் சுய தியாகம், பழிவாங்குதல், மற்றவர்களிடம் கோருதல், கொள்கை. அவர் அடிக்கடி மற்றவர்களை உலகத்தின் மீது நியாயமற்ற அணுகுமுறையைக் குற்றம் சாட்ட முயற்சிக்கிறார் மற்றும் "எதிரிகளைத் தேடுகிறார்", துரோகத்தை மன்னிக்க மாட்டார்.
    9. பெடான்டிக் வகை.வெளி மற்றும் உள் உலகில் ஆர்டர் செய்வதற்கான அதிகபட்ச போக்கு, சரியான நேரத்தில், நம்பகத்தன்மை, அறிவுறுத்தல்களின்படி பணிகளைச் செய்வது, நேர்த்தியாக. அத்தகைய நபர் சமமாக வைக்கப்படாத நாப்கின் மற்றும் கோளாறு போன்றவற்றைக் கடந்து அமைதியாக கடந்து செல்ல மாட்டார். மேலும், இத்தகைய தனிநபர்கள் சலிப்பு, சம்பிரதாயம், தன்னையும் மற்றவர்களையும் சோதித்தல், புதிய நிலைமைகளில் வேலை செய்ய இயலாமை ஆகியவற்றால் வேறுபடுகிறார்கள்.
    10. ஆர்ப்பாட்ட வகை.கலைத்திறன், தளர்வு, அதிக உணர்ச்சி, வேடங்களில் நடிக்கும் திறன், மேடையில் இருப்பது போல். பெரும்பாலும் இத்தகைய மக்கள் சுயநலவாதிகள், நேர்மையற்றவர்கள், பொறுப்பைத் தவிர்க்கும் திறன் கொண்டவர்கள். உணர்ச்சி மற்றும் உணர்வுகளின் நேர்மையைப் பற்றி நாம் பேசுகிறோம் என்றால், இந்த சூழ்நிலையில் அது உறவுகள் மற்றும் உணர்வுகளின் விளையாட்டு.

    மற்றொரு நன்கு அறியப்பட்ட ஆளுமை அச்சுக்கலை பிரிட்டிஷ் மருத்துவ மனோதத்துவ நிபுணரால் உருவாக்கப்பட்டது. விஞ்ஞானி உணர்ச்சி நிலைத்தன்மையை (நரம்பியல்வாதம்) உருவாக்கி, நரம்பியல் தன்மையை புறம்போக்குடன் இணைத்தார் - உள்நோக்கம், ஒருபுறம், மற்றும் மனோபாவத்தின் வகைகள் - இரண்டாவது (படம் 1).

    படம் 1 - எச். ஐசென்கின் மாதிரி

    புறம்போக்குஒரு சமூக திறந்த நபர், சமூக தொடர்புகளை அதிகரிக்க, சூழ்நிலைக்கு ஏற்ப, வெளிப்புற சூழலில் இருந்து தூண்டுதல் தேவை, மனக்கிளர்ச்சி மற்றும் செயலில்.

    உள்முக சிந்தனையாளர்- இது தொடர்பற்ற, மூடிய நபர், சமூக செயலற்றவர், தன்னுள் மூழ்கியவர், தன்னிறைவு பெற்றவர். அவர் கவனம், தனித்துவம் மற்றும் மனநிறைவு தேவைப்படும் பணிகளைச் செய்ய முனைகிறார்.

    உணர்ச்சி நிலைத்தன்மைபதட்டத்திற்கு ஆளாகாத, ஆனால் தன்னை வெல்லக்கூடிய, தலைமைக்கு பாடுபடும், மற்றவர்களின் பிரச்சனைகளை உணர்ந்து அலட்சியமாக இருக்கும், பச்சாதாபம் கொள்ள முடியாத ஒரு நபரின் குணாதிசயம்.

    உணர்ச்சி உறுதியற்ற தன்மைஆர்வமுள்ள நபரின் பண்பு, உணர்திறன், கட்டாய, அனுதாபத்திற்கு சாய்ந்தவர், தனது அன்புக்குரியவர்களின் தலைவிதியைப் பற்றி தொடர்ந்து கவலைப்படுகிறார்.

    ஜி. ஐசெங்க் முடிவுகளை அளவீடுகளில் அளவிடுகிறார் மற்றும் முடிவை உருவாக்குகிறார், அதை மனோபாவத்தின் வகைகளுடன் இணைக்கிறார்.

    1. கோலெரிக்(நிலையற்ற புறம்போக்கு) - சுறுசுறுப்பான, அமைதியற்ற, உற்சாகமான, நம்பிக்கையான, தொடுதலான, ஆக்ரோஷமான, மனக்கிளர்ச்சி, மனநிலைகளுக்கு ஏற்ற, அசையாத. கோலெரிக் ஒரு வேகமான, ஊக்கமில்லாத நபர், தனது முழு பலத்துடன் வேலை செய்யக்கூடியவர். அத்தகைய நபர் மாற்றத்திற்கான ஒரு நல்ல தொடக்கக்காரர், ஒரு திட்ட மேலாளர். ஆனால் அவரது வெடிக்கும் தன்மை மற்றும் எரிச்சலூட்டும் தன்மை காரணமாக, கோலரிக் நபர் அணியுடன் தொடர்புகொள்வதில் சில சிரமங்களை அனுபவிக்கிறார். அவர் அடிக்கடி குற்றத்தை எடுத்துக்கொள்கிறார் (ஆனால் விரைவாக அமைதியாகிவிடுகிறார்) மற்றும் தன்னைத் தானே புண்படுத்திக் கொள்கிறார். கோலரிக் ஒரு தலைவராக ஆக முயல்கிறார், ஆனால் பெரும்பாலும் சக ஊழியர்களின் முன்முயற்சியைக் கட்டுப்படுத்துகிறார், அவருடைய கருத்து, பார்வை மற்றும் விருப்பத்தை அவர்கள் மீது திணிக்கிறார். கோலரிக் மக்கள் மோசமாக கடினமான மற்றும் சலிப்பான வேலையைச் செய்கிறார்கள்.
    2. சாங்குயின்(நிலையான புறம்போக்கு) - ஒரு திறந்த, மகிழ்ச்சியான, சுறுசுறுப்பான, நேசமான, அணுகக்கூடிய, நம்பிக்கையான, குணமுள்ள நபர். சங்குயின் மக்கள் ஒரு வலுவான நரம்பு மண்டலத்தைக் கொண்டவர்கள், அவர்கள் விரைவாக மக்களுடன் ஒன்றிணைந்து வெளிப்புற மாற்றங்களுக்கு மெதுவாக பதிலளிப்பார்கள். பெரும்பாலும் ஒரு சங்கு நபர் ஒரு யோசனையுடன் ஒளிரும், பின்னர் அதில் ஆர்வத்தை இழக்கிறார், அடிக்கடி சிதறடிக்கப்படுகிறார். சங்குயின் மக்கள் நல்ல அமைப்பாளர்கள், நட்பு, செயல்திறன் மிக்கவர்கள், மக்கள் அவர்களிடம் ஈர்க்கப்படுகிறார்கள் (வாக்குறுதிகளை நிறைவேற்றாததை மன்னிக்கிறார்கள்), அவர்கள் நிறுவனத்தின் ஆன்மா. சங்குயின் மக்கள் தாளத்தின் மாற்றம் தேவைப்படும் வேலையை விரும்புகிறார்கள். அவர்கள் சுறுசுறுப்பை விரும்புகிறார்கள், அவர்களால் ஒரே இடத்தில் நீண்ட நேரம் உட்கார முடியாது. அவர்கள் சலிப்பான, வழக்கமான நடவடிக்கைகளில் தங்களை மோசமாக காட்டுகிறார்கள்.
    3. சளி நபர்(நிலையான உள்முக சிந்தனையாளர்) - நம்பகமான, செயலற்ற, நியாயமான, விவேகமான, அமைதியான, கூட, அமைதியான, கருணையுள்ள. ஒரு சளி நபர் ஒரு வலுவான நரம்பு மண்டலத்துடன் ஒரு சீரான நபர். அவர் மெதுவாக இருக்கிறார், தனது ஆற்றலைச் சேமிக்கிறார், தனது பணியை நிறைவேற்ற நீண்ட நேரம் எடுத்துக்கொள்கிறார், ஆனால் பின்னர் அவர் எல்லாவற்றையும் விரைவாகச் செய்கிறார். சளிச்சுரப்பியைத் தூண்டுவது மற்றும் அவசரப்படுத்துவது பயனற்றது, அவர் இன்னும் தனது வசதியான தாளத்தில் (மெதுவாக, அவசரமின்றி) வேலை செய்வார். சளி மனநிலை மற்றும் பாசத்தின் நிலைத்தன்மையுடன் சாய்ந்துள்ளது, வெளிப்புறமாக அவர் தடையற்றவர். அவர் முன்முயற்சி எடுக்க விரும்பவில்லை, தொந்தரவு செய்ய விரும்பவில்லை, தனியாக இருக்க விரும்புகிறார். சளி மக்கள் மிகவும் கடினமாக மக்களுடன் இணைகிறார்கள், ஆனால் அவர்கள் சிலருடன் வலுவாக இணைந்திருக்கிறார்கள் மற்றும் உண்மையாக நண்பர்களை உருவாக்குகிறார்கள். ஒரு சளி நபர் ஒரே மாதிரியான, தனிப்பட்ட வேலைகளைச் செய்கிறார், அது விரைவான நடவடிக்கை தேவையில்லை. அரித்மிக், அவசர மற்றும் மாறும் வேலையை விரும்பவில்லை.
    4. மனச்சோர்வு(நிலையற்ற உள்முக சிந்தனையாளர்) - ஒதுக்கப்பட்ட, தொடர்பற்ற, பகுத்தறிவு, அனுதாபம், அமைதி, கவலை, அவநம்பிக்கை, எளிதில் வருத்தம். மனச்சோர்வு என்பது பலவீனமான நரம்பு மண்டலத்தைக் கொண்ட ஒரு நபர், அவர் சிறிய பிரச்சனைகளுக்கு கூட கூர்மையாக செயல்படுகிறார். மனச்சோர்வு அதிகரித்த கவலை, உற்சாகம் மற்றும் சுய சந்தேகம் ஆகியவற்றால் வகைப்படுத்தப்படுகிறது, மன அழுத்தம், மோதல் சூழ்நிலைகளை பொறுத்துக்கொள்ளாது, எளிதில் சோர்வடைகிறது, மிகவும் குற்றவாளி, ஆனால் அவரது அவமானத்தை மறைக்கிறது, எதிர்மறையாகக் குவிக்கிறது (மற்றும் சில சமயங்களில் அது மற்றவர்களை பயமுறுத்துகிறது). ஒரு சாதாரண சூழ்நிலையில், மனச்சோர்வு மிகுந்த பொறுப்புள்ள, மனசாட்சி உள்ள தொழிலாளி மற்றும் ஒரு நல்ல தொழிலாளி. ஒரு மனச்சோர்வு மற்றொரு நபரின் இடத்தைப் பிடித்து அவரின் உணர்வுகளைப் புரிந்து கொள்ள முடியும், அவர் ஒரு "வேஸ்ட்" இதில் நீங்கள் அழவும் அனுதாபத்தையும் உறுதியையும் பெறலாம். மெலஞ்சோலிக் அவர்களின் பலவீனமான வெளிப்புற வெளிப்பாட்டுடன் உணர்வுகளின் ஸ்திரத்தன்மை மற்றும் ஆழத்தால் வகைப்படுத்தப்படுகிறது (அது எல்லாவற்றையும் தன்னுள் வைத்திருக்கிறது). மனச்சோர்வு செயலில் தொடர்பு கொள்ளாத மற்றும் வலுவான மன அழுத்த விளைவுகளை விலக்கும் வேலையை விரும்புகிறது. முக்கியமான மற்றும் பொறுப்பான முடிவுகளை எடுக்க வேண்டிய ஆபத்தான வேலையை அவர் விரும்புவதில்லை.

    மியர்ஸ்-பிரிக்ஸ் டைபோலஜி (MBTI)

    1950 களில். மியர்ஸ்-பிரிக்ஸ் டைபோலஜி (MBTI) உருவாக்கப்பட்டது, இது சுவாரஸ்யமானது மற்றும் இன்றைய தேவை. அச்சுக்கலை உருவாக்கப்படுவதற்கான காரணம், சிதைக்கப்பட்ட அமெரிக்க வீரர்களின் வேலைவாய்ப்பு பிரச்சனையாகும்.

    இந்த அச்சுக்கலை அடையாளம் காண்பதை அடிப்படையாகக் கொண்டது:

    • ஆற்றலை நிரப்புவதற்கும் கவனம் செலுத்துவதற்கும் இரண்டு வெவ்வேறு வழிகள்: புறம்போக்கு அளவு (E) - உள்முகம் (I),
    • தகவலைச் சேகரிப்பதற்கான இரண்டு வழிகள்: உணர்திறன் அளவு (S) - உள்ளுணர்வு (N),
    • முடிவுகளை எடுக்க இரண்டு வெவ்வேறு வழிகள்: தர்க்கத்தின் அளவு (டி) - நெறிமுறைகள் (எஃப்),
    • சுற்றுச்சூழல் மற்றும் சுற்றுச்சூழலுடன் தொடர்பு கொள்ள இரண்டு வழிகள்: பகுத்தறிவின் அளவு (J) - பகுத்தறிவின்மை (P).

    ஆரம்பத்தில், 4 முக்கிய வகைகளை இரண்டு மற்றும் மூன்று அளவில் வேறுபடுத்தலாம்:

    1. - ஆராய்ச்சியாளர்கள் (உள்ளுணர்வு + தர்க்கம்),
    2. - மனிதநேயம் (உள்ளுணர்வு + நெறிமுறைகள்),
    3. - சமூகங்கள் (உணர்திறன் + நெறிமுறைகள்),
    4. - நடைமுறைகள் (உணர்தல் + தர்க்கம்).

    அட்டவணை 2 - MBTI ஆளுமை அச்சுக்கலை

    பி / பி எண். ஆளுமை வகை ஆளுமை வகையின் சிறப்பியல்பு
    1 ISTJ - இன்ஸ்பெக்டர் (M. கோர்கி) கணினி மனிதன். வேலையை மேற்பார்வை செய்கிறது. கட்டளை சங்கிலியை மதிக்கிறது. விஷயத்தின் சாரத்தை ஆராய்கிறது. கடுமையான ஒழுங்கை ஆதரிப்பவர். சமரசம் பிடிக்காது. தகவல் சேகரிப்பதில் வல்லவர்.
    2 1SFJ - கார்டியன் (டி. ட்ரைசர்) உறவு சார்ந்த. மக்களை "நாங்கள்" மற்றும் "அந்நியர்கள்" என்று பிரித்து, தூரத்தை கட்டுப்படுத்துகிறது. மற்றவர்களை எப்படி பாதிப்பது என்று தெரியும். தனக்கும் மற்றவர்களுக்கும் கோருதல். மக்களுக்கான உள்ளுணர்வு உள்ளது. சரியான நேரத்தில்.
    3 INFJ - மனிதநேயவாதி (எஃப். தஸ்தாயெவ்ஸ்கி) அவர் மிகவும் கவனிக்கத்தக்கவர், அவர் மக்களிடையே உறவை உணர்கிறார். அமைதியான, நட்பான நபர். நல்ல மத்தியஸ்தர். மக்களுக்கு வலுவான உள்ளுணர்வு உள்ளது. எல்லோருடனும் நல்ல உறவை எப்படி உருவாக்குவது என்பது தெரியும். செயல்களில் மனிதநேயம் வெளிப்படுகிறது.
    4 INTJ - ஆய்வாளர் (ஆர். டெஸ்கார்ட்ஸ்) அவருடைய எண்ணங்களை உறுதியாகவும் தர்க்கரீதியாகவும் வெளிப்படுத்த அவருக்குத் தெரியும். வளர்ந்த தர்க்கம், பகுப்பாய்வு செய்யும் வலுவான திறன் கொண்ட ஒரு நபர். பகுப்பாய்வு மனம். ஒரு பணியில் கவனம் செலுத்துகிறது, மனித உறவு அல்ல. பகுத்தறிவு.
    5 ஐஎஸ்டிபி - மாஸ்டர் (ஜே. கேபின்) வெளிப்புறமாக அவசரப்படாத மற்றும் குளிர். அமைதியான, ஒதுக்கப்பட்ட நபர். இயற்கையை நேசிக்கிறார், தனிமை. ஆர்ப்பாட்டமாக இல்லை. பயிற்சியாளர். பொருளாதாரம், எப்படி டிங்கர் செய்வது, எதைக் கட்டுவது மற்றும் பழுது பார்ப்பது என்று தெரியும். அன்புக்குரியவர்கள் மற்றும் உறவினர்களை கவனித்தல்.
    6 ISFP - மத்தியஸ்தர் (ஏ. டுமாஸ்) மற்றவர்களின் வசதியையும் பழக்கத்தையும் கருதுகிறது. ஒரு நட்பு, நம்பிக்கையான நபர். மோதல் இல்லாதது. இது அனைவருடனும் இணைகிறது. அக்கறை. இனிமையான சிறிய விஷயங்களால் தன்னைச் சூழ்ந்துள்ளது.
    7 INFP - பாடல் (S. Yesenin) சிந்தனையுள்ள மனிதன், செயல் அல்ல. கனவான காதல். நேரத்திற்கு ஒரு உள்ளுணர்வு உள்ளது. எதிர்காலம் சார்ந்த. தனது சொந்த மற்றும் மற்றவர்களின் நேரத்தை சுதந்திரமாக அப்புறப்படுத்துகிறார். உணர்ச்சி.
    8 INTP - விமர்சகர் (ஓ. பால்சாக்) வலுவான கற்பனை கொண்ட நபர். அறிவுசார். ஒரு தத்துவ மனநிலையைக் கொண்டுள்ளது. கவனிப்பவர். பாதிக்கப்படக்கூடியது. வளர்ந்த உள்ளுணர்வு. முடிவுகளை எடுப்பதில் கவனமாக இருங்கள்.
    9 ESTP - மார்ஷல் (ஜி. ஜுகோவ்) அவருக்கு முக்கிய விஷயம் முடிவு. வலுவான விருப்பமுள்ள, நோக்கமுள்ள நபர். எந்த விலையிலும் வெற்றி. தீர்மானிக்கப்பட்ட, சக்தி அழுத்தத்தை செலுத்தும் திறன் கொண்டது. கடின உழைப்பாளி. அதிக தடைகள் உள்ளன, மேலும் அது சேகரிக்கப்படுகிறது.
    10 ESFP - அரசியல்வாதி (சீசர்) மற்றவர்கள் மீது அவரது செல்வாக்கு பெருமை. மற்றவர்களைக் கையாளும் தன்மை கொண்ட நபர். வலி புள்ளிகளில் செயல்படுவதன் மூலம், அது மற்றவர்களின் நடத்தையை கட்டுப்படுத்துகிறது. சக்தியின் நல்ல சமநிலையை உணர்கிறது.
    11 ENFP - ஆலோசகர் (டான் ஜுவான்) மற்றவரின் உந்துதலைப் புரிந்துகொள்கிறது. மக்களுக்கு நல்ல உள்ளுணர்வு உள்ளது. அவர் ஒரு நபரிடம் பல நல்லொழுக்கங்களைக் காண்கிறார் மற்றும் பாராட்டுவதை விரும்புகிறார். மற்றொருவரின் திறமையை பாராட்டுகிறார். ஊக்குவிப்பது, ஊக்குவிப்பது எப்படி என்று தெரியும்.
    12 ENTP - சீக்கர் (டான் குயிக்சோட்) எதிர்காலம் சார்ந்த. புதிய யோசனைகள் மற்றும் திட்டங்களுக்கான வாய்ப்புகளை அவர் நன்றாகப் பார்க்கிறார். சுவாரஸ்யமான யோசனைகளை உருவாக்குகிறது. அவர் சுவாரஸ்யமானதைச் செய்கிறார், லாபகரமானதை அல்ல. அவர் அறிவியல் நடவடிக்கைகளில் ஆர்வம் காட்டுகிறார். பல்வேறு நலன்களை கொண்டுள்ளது.
    13 ESTJ - நிர்வாகி (ஸ்டிர்லிட்ஸ்) உறுதியான, செயல்திறன் மிக்க, தைரியமாக அவரது கருத்துக்களை பாதுகாக்கிறது. உறுதியான, கடின உழைப்பாளி. நடைமுறை மனப்பான்மை கொண்டது. புதுமைப்பித்தன். சகாக்கள் மற்றும் துணை அதிகாரிகளின் வேலையை மேற்பார்வை செய்கிறது. தரத்திற்கான போராட்டங்கள்.
    14 ESFJ - ஸ்விங்கர் (வி. ஹ்யூகோ) மகிழ்ச்சியான, திறந்த மனம் கொண்ட நபர். உங்களையும் மற்றவர்களையும் உற்சாகப்படுத்த முடியும். ஒரு நம்பிக்கையாளர், மற்றவர்களுக்கு வெற்றியில் நம்பிக்கையை ஏற்படுத்துகிறார். மற்றவர்களை எப்படி உணர்வுபூர்வமாக பாதிக்க வேண்டும் என்று தெரியும்.
    15 ENFJ - வழிகாட்டி (ஹேம்லெட்) மிகவும் உணர்ச்சிவசப்பட்டது, மற்றவர்களின் உணர்ச்சிகளை உணர்கிறது. தீவிரமான நபர், உலகளாவிய பிரச்சினைகளில் கவனம் செலுத்தினார். அமைதியற்றது, நிலைமையை மோசமாக்குகிறது. நல்ல நடிகர் அல்லது பேச்சாளர்.
    16 ENTJ - தொழிலதிபர் (ஜே. லண்டன்) புதிய விவகாரங்களின் சாத்தியக்கூறுகளை அவர் நன்கு பார்க்கிறார். கடின உழைப்பாளி, வேலை முழு வீச்சில் உள்ளது. நிதியைக் கையாளத் தெரியும். தொழில் முனைவோர் கோடு. கைபேசி. செயல்பாட்டுத் துறையை எளிதில் மாற்றுகிறது.

    ஒரு ஊழியர் எந்த வகையான ஊழியர் என்பதை அறிந்தால், அவரது நடத்தையில் செல்வாக்கு செலுத்துவது மிகவும் எளிதானது. அனைத்து மக்களும் வித்தியாசமானவர்கள் மற்றும் ஒரே மேலாண்மை முடிவுகள் மற்றும் தாக்கங்களுக்கு முற்றிலும் மாறுபட்ட வழிகளில் செயல்பட முடியும். ஆளுமை உளவியலைப் பற்றிய அறிவு ஊழியர்களிடையே நெகிழ்வான மற்றும் மிகவும் திறம்பட முடிவுகளை எடுக்க உதவுகிறது.

    உரையில் பிழை இருப்பதை நீங்கள் கண்டால், அதைத் தேர்ந்தெடுத்து Ctrl + Enter ஐ அழுத்தவும்

    இதே போன்ற வெளியீடுகள்